“創(chuàng)新 求是 創(chuàng)新”是海爾大學的校訓。校訓中的“創(chuàng)新”來自《大學》中一句古語：“茍日新，日日新，又日新?！币竺课粚W員都要帶著創(chuàng)新的動機和現(xiàn)有的創(chuàng)新成果到海爾大學，通過互動、學習，尋求事物發(fā)展的普遍性規(guī)律并總結成模塊，然后再回到實踐中，在新的創(chuàng)新模塊平臺上進行更高水平的創(chuàng)新，從而形成不斷循環(huán)、螺旋上升的過程。
“創(chuàng)新 求是 創(chuàng)新”的校訓讓每一位員工時刻意識到：只有不斷學習，才能跟上市場的變化；只有不斷創(chuàng)新，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。所以對于每一個人來講，創(chuàng)新就是一定要不斷追求更高的目標?！爱斠粋€人站上冠軍領獎臺的一瞬間，他已經(jīng)不再是冠軍，而是必須要為成為下一個冠軍而努力?！?br />人如此，企業(yè)亦如此。海爾的企業(yè)文化認為：沒有成功的企業(yè)，只有時代的企業(yè)。所謂成功的企業(yè)，只不過是踏準了時代的節(jié)拍。所有的企業(yè)都要跟上時代的步伐才能生存，但是時代變遷太快，所以必須不斷的挑戰(zhàn)自我、戰(zhàn)勝自我。這一秒你走在創(chuàng)新的巔峰，下一秒你可能就被別人超越。正如古希臘哲學家赫拉克利特所說“人不能兩次踏入同一條河流”，原因在于這條河流流得太快，而時代就是這么一條川流不息的河流。所以企業(yè)要想在時代的發(fā)展中立于不敗之地，必須不斷地“創(chuàng)新 求是 創(chuàng)新”。