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本文目錄
公務員住房補貼和公積金是怎么回事啊
我國目前公務員系統(tǒng)住房補貼的形式主要有：租金直接補貼和提供低租金宿舍、住房兩種形式。租金補貼，即以現(xiàn)金方式發(fā)放到工資中，以住房補貼形式體現(xiàn)。另外一種即單位象征性地收取遠低于市場價格的租金出租房子給單位職工。一般有單位建造的單位宿舍或者經(jīng)濟適用房。
我國家公務員住房補貼金額根據(jù)職級、地區(qū)的不同有所差別。不同職級和地區(qū)間的差別還是比較大的，所以并沒有一個統(tǒng)一的標準。根據(jù)央視新聞報道的這篇《公務員購房補貼標準大起底》，同為正廳級，重慶市住房面積標準不到個別第地區(qū)的一半。而每平米補貼標準方面，湖南僅有個別地區(qū)的二分一。
擴展資料
現(xiàn)如今為市場經(jīng)濟，相應職級公務員達到相應職級后，并不一定能夠享受到直接的住房分配。購房補貼是國家行政機關、事業(yè)單位對無住房職工或住房面積未達到規(guī)定標準的職工發(fā)放的現(xiàn)金補貼。
未享受到相應福利性住房面積標準的公務員，或者以實際住房沒有達到標準面積的公務員，都將享受到地方的相應購房補貼。職工住房每平方米補貼額會由有關部門根據(jù)房價等因素進行調整，每個地區(qū)也并不相同。
參考資料：人民鐵道網(wǎng)-梳理公務員購房補貼標準
國稅的公務員不提供住宿
綜述：國稅的公務員不提供住宿意思要自己租房。
國稅局公務員待遇：由現(xiàn)行職務工資、級別工資、基源礎工資和工齡工資四項調整為職務工資和級別工資兩項。
公務員工資原則：
1、按勞分配原則
按勞分配原則是社會主義個人消費品分配的主要原則，公務員的工資要體現(xiàn)工作職責、工作能力、工作實績、資歷等因素，保持不同職務、級別之間的合理工資差距。
2、正常增資原則
公務員的工資水平應當與國民經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調、與社會進步相適應，建立公務員工資的正常增資機制。
參考資料來源：百度百科－公務員工資制度
江蘇省公務員考試可以去哪些網(wǎng)站查咨詢
您好，中公教育為您服務。
江蘇公務員考試
公共科目筆試分為A、B、C三類。
A類考試科目：《公共基礎知識》（A）、《行政職業(yè)能力測驗》（A）、《申論》三科；
B類考試科目：《公共基礎知識》（B）、《行政職業(yè)能力測驗》（B）兩科；
C類考試科目：《公共基礎知識》（C）、《行政職業(yè)能力測驗》（C）兩科。
考試不指定輔導用書，各科考試范圍見《江蘇省2013年考試錄用公務員公共科目考試大綱》?？荚嚧缶V可在上述網(wǎng)站查閱。
A類職位主要包括：國家機關和相關機構中，從事政策、法律法規(guī)、規(guī)劃等的研究起草工作和政策、法律法規(guī)、規(guī)劃實施的指導、監(jiān)督檢查工作，以及從事機關內(nèi)部綜合性管理工作的職位。
B類職位主要包括：國家機關和相關機構中，從事機關內(nèi)的專業(yè)技術工作，對機關的業(yè)務工作提供專業(yè)技術支持的職位；直接將各項具體規(guī)定施于公民、法人和其他組織的行政執(zhí)法職位。
C類職位是江蘇省錄用考試中劃分的專門針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的職位。選調生公共科目筆試同A類。
報考全省法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)職位，加試法律專業(yè)科目。全部采取閉卷考試方式。
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有哪些好點的公務員考試貼吧或者論壇
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公務員考試中的繳費人數(shù)是什么意思
報考人數(shù)是指目前有多少人報名了這個崗位，
光報名還不行，有專門工作人員根據(jù)崗位的要求進行審核，審核通過的人就是通過人數(shù)，
審核通過后就要交考試費，繳費成功后才可以參加筆試，這就是交費人數(shù)
最終到考場考試時還會有不少人不去參加的，大概在20%左右。
公務員考試是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員的錄用考試。
《中華人民共和國公務員法》規(guī)定錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務員時，依照法律和有關規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以適當照顧。中央機關及其直屬機構公務員的錄用，由中央公務員主管部門負責組織。地方各級機關公務員的錄用，由省級公務員主管部門負責組織，必要時省級公務員主管部門可以授權設區(qū)的市級公務員主管部門組織。
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