其實(shí)公務(wù)員轉(zhuǎn)崗考試的問(wèn)題并不復(fù)雜，但是又很多的朋友都不太了解事業(yè)編轉(zhuǎn)任公務(wù)員規(guī)定，因此呢，今天小編就來(lái)為大家分享公務(wù)員轉(zhuǎn)崗考試的一些知識(shí)，希望可以幫助到大家，下面我們一起來(lái)看看這個(gè)問(wèn)題的分析吧！
本文目錄
- 公務(wù)員可以調(diào)動(dòng)嗎
- 事業(yè)編轉(zhuǎn)任公務(wù)員規(guī)定
- 公務(wù)員如何轉(zhuǎn)崗
- 公務(wù)員內(nèi)部轉(zhuǎn)崗程序
- 公務(wù)員轉(zhuǎn)任是什么意思
公務(wù)員可以調(diào)動(dòng)嗎
公務(wù)員可以調(diào)動(dòng)。
根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員可以在內(nèi)部通過(guò)調(diào)任、轉(zhuǎn)任、掛職等方式實(shí)現(xiàn)異地調(diào)動(dòng)，但調(diào)動(dòng)程序非常繁瑣，其中最關(guān)鍵的就是調(diào)動(dòng)程序。
現(xiàn)單位同意調(diào)任;接收單位有空余編制和空缺崗位;辦理調(diào)任手續(xù)，需要各種單位蓋章。
整個(gè)調(diào)動(dòng)程序牽扯了不少部門(mén)，而且需要來(lái)回跑，這個(gè)過(guò)程才是最繁瑣的。如果個(gè)別單位需要考試，還得通過(guò)考試才能完成調(diào)任。
法律依據(jù)
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》
第二十一條公務(wù)員的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)相應(yīng)的級(jí)別。公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系，由國(guó)家規(guī)定。
根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)與職級(jí)的對(duì)應(yīng)關(guān)系，公務(wù)員擔(dān)任的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和職級(jí)可以互相轉(zhuǎn)任、兼任；符合規(guī)定資格條件的，可以晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者職級(jí)。
公務(wù)員的級(jí)別根據(jù)所任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)及其德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)和資歷確定。公務(wù)員在同一領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)上，可以按照國(guó)家規(guī)定晉升級(jí)別。
公務(wù)員的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資以及其他待遇的依據(jù)。
第六十九條國(guó)家實(shí)行公務(wù)員交流制度。
公務(wù)員可以在公務(wù)員和參照本法管理的工作人員隊(duì)伍內(nèi)部交流，也可以與國(guó)有企業(yè)和不參照本法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員交流。
交流的方式包括調(diào)任、轉(zhuǎn)任。
第七十一條公務(wù)員在不同職位之間轉(zhuǎn)任應(yīng)當(dāng)具備擬任職位所要求的資格條件，在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進(jìn)行。
對(duì)省部級(jí)正職以下的領(lǐng)導(dǎo)成員應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃、有重點(diǎn)地實(shí)行跨地區(qū)、跨部門(mén)轉(zhuǎn)任。
對(duì)擔(dān)任機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和其他工作性質(zhì)特殊的公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地在本機(jī)關(guān)內(nèi)轉(zhuǎn)任。
上級(jí)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)注重從基層機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員。
第一百零六條對(duì)有下列違反本法規(guī)定情形的，由縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門(mén)按照管理權(quán)限，區(qū)別不同情況，分別予以責(zé)令糾正或者宣布無(wú)效；對(duì)負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員，根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育、責(zé)令檢查、誡勉、組織調(diào)整、處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（一）不按照編制限額、職數(shù)或者任職資格條件進(jìn)行公務(wù)員錄用、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、聘任和晉升的；
（二）不按照規(guī)定條件進(jìn)行公務(wù)員獎(jiǎng)懲、回避和辦理退休的；
（三）不按照規(guī)定程序進(jìn)行公務(wù)員錄用、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、聘任、晉升以及考核、獎(jiǎng)懲的；
（四）違反國(guó)家規(guī)定，更改公務(wù)員工資、福利、保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)的；
（五）在錄用、公開(kāi)遴選等工作中發(fā)生泄露試題、違反考場(chǎng)紀(jì)律以及其他嚴(yán)重影響公開(kāi)、公正行為的；
（六）不按照規(guī)定受理和處理公務(wù)員申訴、控告的；
（七）違反本法規(guī)定的其他情形的。
事業(yè)編轉(zhuǎn)任公務(wù)員規(guī)定
事業(yè)單位轉(zhuǎn)公務(wù)員六種途徑如下：
一、被提拔
機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員都屬于干部管理體系的人員，都是在國(guó)家干部后備力量選拔的范圍之內(nèi)。在滿(mǎn)足一定任職條件后，可以被提拔到行政機(jī)關(guān)任副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)。
二、調(diào)任
調(diào)任這種方式在機(jī)關(guān)事業(yè)單位中普遍存在，在公務(wù)員法中有明確規(guī)定：國(guó)有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位從事公務(wù)的人員，可以調(diào)入機(jī)關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或四級(jí)調(diào)研員以上及其他相當(dāng)層次的職級(jí)。
三、被選任到機(jī)關(guān)任職
被選任到機(jī)關(guān)任職的事業(yè)編制人員，大部分是已經(jīng)達(dá)到一定行政級(jí)別。在組織提名前提下，經(jīng)過(guò)法定選任程序成為機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，從而實(shí)現(xiàn)從事業(yè)向公務(wù)員身份的轉(zhuǎn)變。
四、公開(kāi)選拔
公開(kāi)選拔這種方式主要是面向機(jī)關(guān)事業(yè)單位通過(guò)公開(kāi)選拔考核干部，到機(jī)關(guān)單位任職工作。公開(kāi)選拔這種形式在2006年之前較為普遍，目前并不多見(jiàn)，我們不多展開(kāi)介紹。
五、公開(kāi)遴選
雖然公務(wù)員遴選只是針對(duì)公務(wù)員和參公事業(yè)人員的，但是細(xì)心的同志可能會(huì)發(fā)現(xiàn)，在有些地方，公務(wù)員遴選的范圍是包含工作5年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員。這也就是說(shuō)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員可以通過(guò)公開(kāi)遴選這種方式到更高一級(jí)的機(jī)關(guān)單位任職公務(wù)員，從而實(shí)現(xiàn)從事業(yè)身份向公務(wù)員身份的轉(zhuǎn)變。
六、通過(guò)公務(wù)員招錄考試
剛?cè)肼毜哪贻p事業(yè)編制人員，很多人會(huì)選擇再次參加公務(wù)員考試，通過(guò)這種公開(kāi)考試的方式成為公務(wù)員的一員。目前在職的公務(wù)員不能再報(bào)考公務(wù)員已經(jīng)是主流，但在職的事業(yè)編制人員是可以報(bào)考公務(wù)員考試。但在資格復(fù)審的時(shí)候，需要提供單位同意報(bào)考證明。
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公務(wù)員如何轉(zhuǎn)崗
公務(wù)員如何轉(zhuǎn)崗？
“成公”不適合咋辦
同學(xué)好不容易“上岸”后，卻發(fā)現(xiàn)自己并不適合這個(gè)崗位，這時(shí)我們?cè)撛趺崔k呢？辭職？再考？讓小編來(lái)科普一下各種方式吧。
試用期辭職
試用期辭職準(zhǔn)確的說(shuō)是申請(qǐng)取消錄用資格，是可以的，但是需謹(jǐn)慎，注意以下四種情況：
（1）根據(jù)新《辦法》(試行)規(guī)定，有些情況不得提出取消錄用申請(qǐng)。
（2）試用期申請(qǐng)取消錄用后，都必須到公務(wù)員局備案。
（3）取消錄用后，個(gè)人檔案里會(huì)裝進(jìn)個(gè)人申請(qǐng)和取消錄用批復(fù)等有關(guān)材料，日后政審時(shí)會(huì)作為重要參考。
（4）你提出的取消錄用理由必須合情合理且不能影響到下一次報(bào)考。
在職不可報(bào)國(guó)考
國(guó)考公告中明確指出：“??在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員，不能報(bào)考?！?/p>
在職可遴選
遴選特點(diǎn)：
（1）遴選要求有基層工作經(jīng)歷，從已經(jīng)具備公務(wù)員身份和公務(wù)員相關(guān)資歷的人員中選出符合組織或相關(guān)部門(mén)要求的部門(mén)工作人員。
（2）遴選包含了職務(wù)平調(diào)和提拔兩種可能，但遴選的都為內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)公務(wù)員。
（3）遴選的意義在于探索建立一條基層公務(wù)員的選拔培養(yǎng)鏈，通過(guò)遴選，為基層公務(wù)員開(kāi)辟通暢的上行通道。
公務(wù)員內(nèi)部轉(zhuǎn)崗程序
法律分析：1、確定轉(zhuǎn)任職位及相關(guān)資格條件，研究提出擬轉(zhuǎn)任人選；
2、按照管理權(quán)限研究決定；
3、辦理任免職手續(xù)。需要報(bào)批或者備案的，按照有關(guān)規(guī)定辦理。
法律依據(jù)：《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》第十一條同一機(jī)關(guān)內(nèi)部開(kāi)展公務(wù)員轉(zhuǎn)任的，一般由本機(jī)關(guān)按照以下程序辦理：（一）確定轉(zhuǎn)任職位及相關(guān)資格條件，研究提出擬轉(zhuǎn)任人選。（二）按照管理權(quán)限研究決定。（三）辦理任免職手續(xù)。需要報(bào)批或者備案的，按照有關(guān)規(guī)定辦理。
公務(wù)員轉(zhuǎn)任是什么意思
公務(wù)員轉(zhuǎn)任是指國(guó)家公務(wù)員因工作需要或者其他正當(dāng)理由在國(guó)家行政機(jī)關(guān)內(nèi)部的平級(jí)調(diào)動(dòng)，轉(zhuǎn)任的必備條件：
1、具有國(guó)家公務(wù)員身份，在國(guó)家行政機(jī)關(guān)內(nèi)部調(diào)動(dòng)。只有具備國(guó)家公務(wù)員身份的
2、符合回避規(guī)定，即國(guó)家公務(wù)員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親及兒女的配偶的父母)關(guān)系，不得通過(guò)轉(zhuǎn)任在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一行政首不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從監(jiān)察、審計(jì)、人事、財(cái)力工作。
3、符合擬轉(zhuǎn)任職務(wù)所要求的資格和條件。國(guó)家行政機(jī)關(guān)實(shí)行職位分類(lèi)制度，根據(jù)是一種內(nèi)部流動(dòng)制度，可跨地區(qū)、跨部門(mén)流動(dòng)。由于每個(gè)職務(wù)都具有不同的特點(diǎn)，對(duì)任務(wù)所要求的任職資格。這是保證國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作連續(xù)性的必要條件。
一、新錄用公務(wù)員具有下列情形之一的，應(yīng)確定為不合格等次：
1、思想政治素質(zhì)較差的；
2、無(wú)法正常履行職責(zé)，完成本職工作的；
3、工作責(zé)任心或工作作風(fēng)較差的；
4、道德品行較差，存在不廉潔問(wèn)題的。
二、新錄用公務(wù)員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)取消錄用：
1、不履行或者不正確履行工作職責(zé)，工作嚴(yán)重失誤或者給國(guó)家和人民群眾的利益造成較大損失和不良影響的；
2、在參加公務(wù)員錄用考試的報(bào)名、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；
3、在參加國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；
4、應(yīng)當(dāng)給予降級(jí)以上處分的；
5、受到刑事處罰或者勞動(dòng)教養(yǎng)的；
6、有公務(wù)員法規(guī)定的應(yīng)予以辭退情形的；
7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
法律依據(jù)：
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十九條國(guó)家實(shí)行公務(wù)員交流制度。公務(wù)員可以在公務(wù)員和參照本法管理的工作人員隊(duì)伍內(nèi)部交流，也可以與國(guó)有企業(yè)和不參照本法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員交流。
交流的方式包括調(diào)任、轉(zhuǎn)任。
關(guān)于公務(wù)員轉(zhuǎn)崗考試和事業(yè)編轉(zhuǎn)任公務(wù)員規(guī)定的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。