寧波公務(wù)員考試面試(寧波公務(wù)員考試是怎樣的)


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本文目錄

寧波公務(wù)員考試面試(寧波公務(wù)員考試是怎樣的)

  1. 寧波公務(wù)員面試是不是跟其他地方不一樣的啊
  2. 浙江省考面試后多久體檢
  3. 2022寧波公務(wù)員面試成績公示嗎
  4. 寧波公務(wù)員考試是怎樣的
  5. 寧波公務(wù)員面試培訓(xùn)班哪個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)好

寧波公務(wù)員面試是不是跟其他地方不一樣的啊

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寧波公務(wù)員考試面試(寧波公務(wù)員考試是怎樣的)

據(jù)了解,今年公務(wù)員面試辦法與去年基本一致。全市各面試考場根據(jù)考生人數(shù)分別設(shè)置若干個面試組,每個面試組統(tǒng)一由7名考官組成,其中,主考1人,考官6人。主考和考官均于面試前通過分類抽簽確定分組。各地分考場每個面試組由市統(tǒng)一派遣4名考官,市派考官均在市級面試考官庫中抽取,并通過抽簽確定具體去向。其余3名考官由各地公務(wù)員主管部門選定。每個面試組配監(jiān)督員、計分員、復(fù)核員各1人,聯(lián)絡(luò)員2人。監(jiān)督員由各級紀(jì)檢監(jiān)察部門同志擔(dān)任。

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浙江省考面試后多久體檢

浙江省考面試后多久體檢

浙江省考面試后多久體檢,一般體檢之后大概一周左右會公布名單,政審一般是不會通知個人的,單位會自行進(jìn)行政審工作,具體可以參考一下歷年當(dāng)?shù)乜荚囃ㄖ凸?。浙江省考面試后多久體檢。

浙江省考面試后多久體檢1

一個月左右。

從考生面試通過到體檢之間的時間基本在一個月內(nèi)的時間。因?yàn)楣珓?wù)員都是統(tǒng)考或者是聯(lián)考的,面試通過了后要等當(dāng)?shù)厥腥松缇只蛘吖珓?wù)員局匯總了所有考生的面試成績。匯總進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生信息后就可以發(fā)布體檢通知了。

1、檢查前三日開始,飲食宜清淡,勿吃菠菜、豬血、鴨血等食物(以免引起大便隱血假陽性)。

2、體檢前一天要注意休息,避免劇烈運(yùn)動和情緒激動,保證充足睡眠,以免影響體檢結(jié)果。

3、前一日晚最好禁食牛奶、豆制品、飲料、糖類等食品。勿飲酒,防止影響檢查結(jié)果。

考察期一般為60天,自公布考察對象名單之日起計算??疾旖Y(jié)論為合格或不宜錄用為公務(wù)員,并應(yīng)在考察期內(nèi)作出。考察對象名單公布后至辦理錄用報到手續(xù)期間,相關(guān)人員放棄資格的.,記入誠信檔案庫。

體檢、考察工作實(shí)施前,國家出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

公務(wù)員體檢多少天后政審

一般體檢之后大概一周左右會公布名單,政審一般是不會通知個人的,單位會自行進(jìn)行政審工作,也有省份的考試體檢通過名單不公布,之后直接出公示名單的情況。具體可以參考一下歷年當(dāng)?shù)乜荚囃ㄖ凸妗?/p>浙江省考面試后多久體檢2

2022浙江省公務(wù)員筆試在延期了將近半年之后目前確定在7月9日進(jìn)行考試,2022年浙江省考面試公告預(yù)估在八月下旬至九月上旬開展,如有想要了解省考面試的考生,建議提早關(guān)注,面試先人一步。

面試:

面試分別由省、市兩級公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施,入圍面試人員放棄面試資格的,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。

省級招錄機(jī)關(guān)專業(yè)技術(shù)類職位的面試由省級招錄機(jī)關(guān)報經(jīng)省級公務(wù)員主管部門審核同意后自行組織實(shí)施,市級以下招錄機(jī)關(guān)專業(yè)技術(shù)類職位的面試組織由各市公務(wù)員主管部門確定。筆試階段未進(jìn)行專業(yè)測試的專業(yè)技術(shù)類職位,須在面試階段組織專業(yè)測試。

面試基本情況

面試形式:結(jié)構(gòu)化面試為主,但也出現(xiàn)過無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式。如2017年浙省最高檢察院、2018年湖州、寧波、杭州、臺州法檢。

面試題量:一天一套題,每套3道,極個別為4題。

面試時長:一般情況下時間包干制,3道題和4道題一般都是15分鐘。剩余3分鐘時會有語音或舉牌提醒。但是2017年省直機(jī)關(guān),面試時間20分鐘,其中10分鐘備考室閱讀材料,10分鐘面試室作答,剩余3分鐘時會有語音或舉牌提醒。

場內(nèi)看材料,考生自己看題作答。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試形式,閱讀材料及準(zhǔn)備階段,時間10鐘;個人陳述階段,每人3分鐘;自由討論階段,根據(jù)人數(shù)確定,一般時間30分鐘左右;選取代表作總結(jié)陳述,時間為5分鐘。

考試方式:一般采用看題或者聽題的形式,場內(nèi)提供紙筆。2017年開始省直機(jī)關(guān)和部分地區(qū)出現(xiàn)變化,采用讀題方式,尤其是在衢州市的面試中出現(xiàn)次數(shù)較多;2018年的省考面試中出現(xiàn)四題連讀的情況;2019年多地市采用聽題的形式,并出現(xiàn)了三題連讀的情況。

面試地點(diǎn):各招考部門所在地,具體以面試公告為準(zhǔn)。

成績計算:從2018年開始浙江公務(wù)員考試中面試的比重加大。筆試、面試占總成績的比例由原來的 5:5調(diào)整為4:6。綜合成績=筆試總成績÷2*40%+面試成績*60%。報考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位人員總成績=筆試總成績*40%+面試成績*60%。

公布成績時間:面試結(jié)束后,會當(dāng)場公布個人成績,全部成績可在面試結(jié)束后登陸浙江省公務(wù)員考試錄用系統(tǒng)、當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局等網(wǎng)站查詢。

浙江省考面試后多久體檢3

浙江省考面試

1、結(jié)構(gòu)化面試題型:結(jié)構(gòu)化面試的考題主要是集中在基層干部類,行政執(zhí)法類,每套試題3道題目,主要考驗(yàn)考生的綜合能力分析,應(yīng)變能力,組織協(xié)調(diào)能力,人際交往的技巧、語言的表達(dá)能力。

2、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試:考查的題型多為排序類多項(xiàng)選擇式問題,以小組為單位進(jìn)行討論,面試時長一般控制在70分鐘左右,準(zhǔn)備時間是10分鐘,個人發(fā)言階段每人3分鐘,小組討論時間約為30分鐘,最后的總結(jié)歸納是5分鐘,考生需要在把握每個階段重點(diǎn)的基礎(chǔ)上組織作答內(nèi)容,合理分配時間。

公務(wù)員面試禮儀

1、進(jìn)門:考生要自然大方,不要扭扭捏捏,講話的時候要聲音洪亮,會吸引考官注意。

2、坐姿:考生坐姿不要彎腰駝背;

3、眼神交流:眼神需要跟考官有交流感,但是不要目光呆板;

浙江省考面試形式,大家都了解了,面試的時候要做好充分準(zhǔn)備,不要緊張。

題目展示

綜合類面試題

第一題:人工智能代替人思考,你是期待還是擔(dān)憂?

第二題:你帶領(lǐng)一群實(shí)習(xí)生整理檔案,已經(jīng)三天了,大家都很疲倦,工作效率低下,請你講一段話來鼓舞士氣。

第三題:全民焦慮已成為社會常態(tài),請你評論。

基層類面試題

第一題:孔子說,知之為知之,不知為不知。蘇格拉底說,我唯一知道的,就是我的無知。請你談?wù)剬晌幌日苓@兩句話共同點(diǎn)的認(rèn)識。

第二題:政府部門因正常工作需要砍伐部分樹枝,但被人拍成視頻發(fā)到網(wǎng)上,引起輿論熱議。如果你是工作人員,你有什么建議?

第三題:觀察漫畫,自擬兩個標(biāo)題,選一個展開。

2022寧波公務(wù)員面試成績公示嗎

公示。公務(wù)員面試是一種經(jīng)過組織者精心設(shè)計,在特定場景下,以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段,由表及里測評考生的知識、能力、道德等有關(guān)素質(zhì)的一種考試。2022寧波公務(wù)員面試成績會進(jìn)行公示,已經(jīng)在2022年8月8日《關(guān)于公布2022年寧波市級機(jī)關(guān)單位考試錄用公務(wù)員考生面試成績、合成總成績及體檢對象的公告》中公布。

寧波公務(wù)員考試是怎樣的

發(fā)布招考公告——根據(jù)報考資格條件對報考申請進(jìn)行審查——考試采取筆試和面試等方式進(jìn)行。

依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第二十八條規(guī)定:錄用公務(wù)員,應(yīng)當(dāng)發(fā)布招考公告。招考公告應(yīng)當(dāng)載明招考的職位、名額、報考資格條件、報考需要提交的申請材料以及其他報考須知事項(xiàng)。招錄機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)采取措施,便利公民報考。

招錄機(jī)關(guān)根據(jù)報考資格條件對報考申請進(jìn)行審查。報考者提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試等方式進(jìn)行,考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別、不同層級機(jī)關(guān)分別設(shè)置。招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考試成績確定考察人選,并進(jìn)行報考資格復(fù)審、考察和體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)職位要求確定。

擴(kuò)展資料:

公務(wù)員考試的相關(guān)要求規(guī)定:

1、公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限,全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績、廉,重點(diǎn)考核政治素質(zhì)和工作實(shí)績??己酥笜?biāo)根據(jù)不同職位類別、不同層級機(jī)關(guān)分別設(shè)置。

2、委任制公務(wù)員試用期滿考核合格,職務(wù)、職級發(fā)生變化,以及其他情形需要任免職務(wù)、職級的,應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限和規(guī)定的程序任免。

3、廳局級正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)出現(xiàn)空缺且本機(jī)關(guān)沒有合適人選的,可以通過適當(dāng)方式面向社會選拔任職人選。

參考資料來源:中國人大網(wǎng)-中華人民共和國公務(wù)員法

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