大家好，今天給各位分享教師招聘難還是公務員考試難的一些知識，其中也會對公務員和教師招聘哪個好考進行解釋，文章篇幅可能偏長，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在就馬上開始吧！
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公務員好考還是教師編制好考
說實話，教師編要比公務員更好考。
雖然教師編大多數會限制學科相關專業(yè)，有些中心城區(qū)的熱門崗位甚至要求師范生，但是公務員一直都是屬于鐵飯碗，雖然條件比較寬松，但競爭力卻很大，有的地方甚至出現千里挑一的現象，而且還會出現專業(yè)不對口的現象，教師編制卻不一樣了。
01從學歷門檻來看：
雖然目前教師和公務員的要求都是?？埔陨?，但大部分崗位還是要求本科以上。而且后面的新教師法規(guī)定，教師群體的學歷門檻將被大幅提高，幼兒教師以上教師編制基本將和?？粕鸁o緣，從側面也就反映了教師編的待遇在提高。
02競爭壓力
正因為公務員崗位的報考限制更寬泛，所以報考人數遠多于教師編，競爭壓力也大于教師編。在一些公考大省來說，競爭更加激烈，幾乎是千里挑一，可以說是千軍萬馬走鋼絲也毫不夸張。
但是教師編就不一樣了，因為這幾年教師都是在不斷的擴招，而且學校的教師隊伍也在不斷的年輕化，就是需要很多年輕人去上崗教學，為這個隊伍注入年輕的血液，每年全國各地教育局和學校都會招很多教師。這也是考教師編要比考公務員更容易的重要原因之一，因為機會很大。
考教師編制難還是考公務員難
教師招考難度相對較小、考試機會更多
公務員考試內容：公務員的筆試主要考，公共科目包括《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科。主要測查從事公務員工作應當具備的基本能力和基本素質。涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面的基本知識及其運用；專業(yè)科目筆試和面試時間由招考部門自行通知，由省級以上公務員主管部門根據需要設置。
教師編制考試內容：筆試一般為《教育綜合知識》+學科知識相結合的試卷。面試則是教學能力測試即微型課試講或說課，與答辯相結合。
通過比較我們可以看出，教師招聘考試涉及領域相對更少，且考試范圍比較明確，但一次性通過教師資格證筆試和面試并不是很困難的事，想要一次性通過教師編制考試可不是那么容易的事。
公務員考試每年一次，如果包括國考的福建地區(qū)崗位可以算為兩次；教師招聘是一年統一組織考試一次，但各地市也有自發(fā)組織的招聘考試的情況，具體考試時間請留意當地人事考試網。
公務員和教師哪個難考
考教師編制是比考公務員要簡單一些的。因為公務員整體的競爭會更強一些，一般的崗位都是30:1，而且公務員的待遇發(fā)展前途也比老師要好一些。
但是，具體來說，還是得看你考的地區(qū)是哪里。以及你的專業(yè)，你的學歷，你是否有工作經驗，是否是應屆畢業(yè)生......這些情況決定了你能報考的崗位數量，以及你所報考的崗位的報錄比。
公務員的筆試主要考，公共科目包括《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科。主要測查從事公務員工作應當具備的基本能力和基本素質。涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面的基本知識及其運用。
教師編考試內容：教師編制考試，一般就是教育公共基礎知識和學科知識相結合的試卷，筆試結束后，按成績排名，取參加面試人數與計劃招聘人數比列3：1進入面試。面試一般為教學能力測試即微型課試講或說課，與答辯相結合。
相比較而言，教師考試難度上比公務員考試要小很多，所以就導致了現在參加教師考試的人數逐年上升，競爭力也在不斷加大。一次性通過教師資格證筆試和面試并不是很困難的事，想要一次性通過教師編制考試可不是那么容易的事。上岸的難易程度，和每年有多少次考試計劃也有關系。
老師這個職業(yè)，從古至今以來，一直都是具有一定社會地位的。很多人會因為你的老師身份，而敬重你。教師也確實是一個值得敬重的職業(yè)，不僅“教書”，而且還“育人”，接觸到老師，是每個人成長路上必不可少的經歷。
教師好考還是事業(yè)單位
大學畢業(yè)開始，我先后參加了教師招聘考試、事業(yè)單位考試，還有公考。每個都考上了，真的是雨露均沾啊。我覺得吧，拿教師和事業(yè)單位來對比的話，還是教師相對難考一些。
先說下我的情況~~
我是男生，畢業(yè)的時候參加的是廣西特崗教師考試。因為我們是本科畢業(yè)，那時候不要求筆試，直接面試的。所以，符合面試的考生特別多。出現了一個教師崗位超過幾百人競爭的情況，少的也有幾十個人競爭。所以，從報名人數和錄取人數的比例來說，教師的難度是比較大的。還好我那時候我報的是偏科的不是主科的崗位，招考人數也算多8個，所以幸運的考上了。
再來說一下事業(yè)單位考試。
其實教師也屬于事業(yè)單位考試的一種。事業(yè)單位除了教師，還有很多崗位，比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“七所八站”，一些機關部門的二層，比如圖書館、技術中心、服務中心等，還有管理類的教師等等。所以說，在崗位的選擇方面，事業(yè)單位考試還是優(yōu)于教師崗位的。畢竟崗位多了，競爭壓力也跟著分散了。
特崗之后，我參加了事業(yè)單位考試，果然發(fā)現我的專業(yè)可以選報的崗位非常多。雖然人數也不算多，都是1-2個，多也不會超過3個。但是因為還有專業(yè)、工作經歷、政治面貌等一些條件的限制，所以符合報考某個崗位的的人數也會急劇下降的。尤其是專業(yè)這個選項，就已經把不是自己專業(yè)的競爭對手甩出去了。所以，事業(yè)單位的考試難度也會比教師低一點。
最后，我總結一下為什么我覺得教師考試比事業(yè)單位更難呢。
一是教師考試非常的內卷了。教師考試基本都是女性占優(yōu)勢，人長得甜美、聲音也亮麗，在面試的時候比較占優(yōu)勢。
二是教師門檻相對較低?，F在不是師范類的學生可以考老師，非師范類的只要有對應級別的教資也可以報考。所以，跟專業(yè)對口要求不是很嚴格。所以，在人數方面教師崗位會比同情況下的事業(yè)單位崗位多的多。
三是考試難度。事業(yè)單位考試的對象相對廣泛，所以考試題目會比較容易些，二教師考試如果有筆試的話，甚至面試的內容都是相對比較專業(yè)的。所以，在考試內容方面，教師考試更難些哦~~我覺得。
以上就是個人的一些教師考試和事業(yè)單位考試的經驗分享了，希望可以對大家有所啟發(fā)。大家有什么補充也歡迎底下留言哦，喜歡就點個贊再走唄~~~
公務員和教師招聘哪個好考
教師招考難度相對較小、考試機會更多
公務員考試內容：公務員的筆試主要考，公共科目包括《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科。主要測查從事公務員工作應當具備的基本能力和基本素質。涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面的基本知識及其運用；專業(yè)科目筆試和面試時間由招考部門自行通知，由省級以上公務員主管部門根據需要設置。
教師編制考試內容：筆試一般為《教育綜合知識》+學科知識相結合的試卷。面試則是教學能力測試即微型課試講或說課，與答辯相結合。
通過比較我們可以看出，教師招聘考試涉及領域相對更少，且考試范圍比較明確，但一次性通過教師資格證筆試和面試并不是很困難的事，想要一次性通過教師編制考試可不是那么容易的事。
公務員考試每年一次，如果包括國考的福建地區(qū)崗位可以算為兩次；教師招聘是一年統一組織考試一次，但各地市也有自發(fā)組織的招聘考試的情況，具體考試時間請留意當地人事考試網。
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