這篇文章給大家聊聊關(guān)于考日本公務(wù)員考試,以及日本公務(wù)員考試制度對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站哦。
本文目錄
- 國內(nèi)熱衷考公務(wù)員,為什么很多日本人不熱衷考
- 日本如何選拔公務(wù)員
- 國家公務(wù)員考試和日語等級考試時間沖突過嘛
- 日本公務(wù)員考試制度
- 我大三去日本留學(xué),回來可以考公務(wù)員嗎
國內(nèi)熱衷考公務(wù)員,為什么很多日本人不熱衷考
只能說日本的年輕人,尤其那種學(xué)歷高能力強的年輕人不太熱衷于考公務(wù)員,但是那種人到中年而且能力等條件一般的日本人,倒是非常喜歡考公。國內(nèi)有句話叫做“宇宙的盡頭是考公”,尤其這幾年經(jīng)濟不太景氣,考研與考公的人真的是越來越多,規(guī)模越來越夸張,之前竟然看到中科大畢業(yè)去應(yīng)聘社區(qū)職位的。這種事在全球都普遍存在,畢竟公務(wù)員是鐵飯碗,非常穩(wěn)定,待遇好又挺輕松,還有面子。但是日本是個例外,其他國家考公人數(shù)連年遞增的同時,日本去年考公人數(shù)相較于五年前反而還減少了23%,考試競爭率創(chuàng)下二十年來的最低水平,日本年輕人好像根本不熱衷考公。
日本的公務(wù)員也分成兩種,一種是國家級別的,一種是地方上的,按照日本法律,但凡是在政府機關(guān)與公共團體中從事公務(wù)相關(guān)事務(wù)的人員,全都是公務(wù)員。通常來說,大家熱衷于考公,就是看中公務(wù)員的待遇好而且穩(wěn)定,日本的公務(wù)員收入水平其實也的確不錯,2019年日本公務(wù)員平均年收入達到630萬日元的水準。相較之下,當(dāng)年日本民營企業(yè)普通職員年收入平均是436萬日元,女員工只有296萬日元。
表面來看,日本公務(wù)員的平均薪資水平是普通公司職員的1.4倍,如果是女生,那么差距會更加明顯,但這里有兩個問題,就是這是相較于普通企業(yè),還有就是加薪的問題。在民營企業(yè)工作,隨著時間與能力提升,職位會不斷上升,工資也會越來越高,但是日本的公務(wù)員卻是不行的,日本公務(wù)員的晉升真的難比登天。在日本的公務(wù)員當(dāng)中,最高等級就是事務(wù)次官,能夠做到這個水準年薪超過2300萬日元,可謂非常豐厚,但是同一批入職的公務(wù)員之中,最多只有一個人能夠做到這個位置。
如果是在企業(yè)上班,能夠做到普通董事,年薪就超過2200萬日元,社長超過5500萬日元。對于日本的年輕人來說,公務(wù)員的確穩(wěn)定,但是也沒啥大前途,競爭與回報完全就不構(gòu)成正比的關(guān)系,還不如在企業(yè)好好上班,雖然也很累,但是前途還是非常光明的,能賺更多。再者說,日本一般的民營企業(yè)職工收入不如公務(wù)員,可那些外資企業(yè)、大型日企等等,那待遇完全就不一樣了,日本的年輕人,尤其名校畢業(yè)的,根本看不上公務(wù)員。
東大、東工大、大阪大學(xué)、京都大學(xué)等名校畢業(yè)的高材生,以他們的能力,要想在著名企業(yè)謀求體面的職位與高收入,簡直就是輕而易舉的事情。公務(wù)員對于有能力的日本年輕人來說,可以說壓根兒就沒啥吸引力。能力的覺得公務(wù)員沒意思,而能力學(xué)歷一般的年輕人,他們其實還是想要更多收入,而在前途渺茫的公務(wù)員領(lǐng)域,他們晉升困難,還是不如去找個企業(yè)好好工作更靠譜一些。
我們可能覺得公務(wù)員工作輕松,但日本的公務(wù)員可真的不輕松,在日本,公務(wù)員的加班平均時長甚至要比普通企業(yè)的員工更長,超過四分之一日本公務(wù)員加班時長突破了過勞致命線。日本作為全球第三大經(jīng)濟體,給外界的印象是真的有錢,但是日本的政府其實并沒那么寬裕甚至可以說捉襟見肘,日本很多地方的縣廳辦公大樓,都是上世紀五六十年代建的。都已經(jīng)5G時代,日本很多地方的辦公樓里還在用公共的電話,更夸張有些連空調(diào)都沒。
因為預(yù)算不夠,日本的公務(wù)員出差吃住全都按最低標準,而且日本的公務(wù)員禁止兼職,甚至都不許開網(wǎng)店等等,公務(wù)員接受宴請活動,個人費用需要另算,一旦被舉報就要玩兒完。國內(nèi)的年輕人,這些年越來越熱衷于考公,主要還是因為就業(yè)形勢不是很好,以至于許多名校出來的畢業(yè)生,都開始去考公,也算是比較奇葩的事情了。日本的經(jīng)濟停滯了很多年,其實也沒多好,按道理來說大家都應(yīng)該比較熱衷考公,也并不是日本的年輕人不愿意,而是經(jīng)過對比之后,發(fā)現(xiàn)考公非常不好。
首先就是,年輕人都喜歡闖一闖,想著試試自己的能力,博個前途,而不是剛畢業(yè)就躺平。這方面也算是近年來國內(nèi)的一種不太好的現(xiàn)象,年輕人尤其是名校出來的人才,他們學(xué)到的各種技能知識,沒能在科技等領(lǐng)域發(fā)光發(fā)熱,結(jié)果全都去考公,這是巨大的人才浪費。當(dāng)然話說回來,日本的公務(wù)員條件要是足夠誘人,那么肯定還是有許多人考的,然而現(xiàn)實卻是恰恰相反,日本的公務(wù)員各方面條件與前途,并沒有那么好。
比方說日本的公務(wù)員收入水平,也就比一般企業(yè)職工好點,而且晉升空間太小,再者日本公務(wù)員的工作環(huán)境比較差,工作內(nèi)容繁雜,加班非常多,待遇又沒多好。這些年,日本的公務(wù)員退休年紀越來越延遲,而獎金什么的反而還在不斷減少。日本東大曾有個校園調(diào)查,有個學(xué)生直言“正常的日本年輕人,根本不考慮考公”,日本年輕人不熱衷于考公,也是權(quán)衡之下做出的選擇,考公對于他們來說,沒啥吸引力。
日本如何選拔公務(wù)員
通往政府高級官僚的道路非常艱難,先要通過日本的國家一級公務(wù)員的資格考試,合格后還要繼續(xù)通過各部委的錄用考試后才能進入到政府的各部委機關(guān)工作。
國家一級公務(wù)員的資格考試分為筆試和面試兩次,筆試合格者才可以參加面試。筆試成績占80%,面試成績占20%,兩次考試的成績總分中高分合格。筆試分為基礎(chǔ)知識(20%)、專業(yè)知識(50%)和論文(10%)三大內(nèi)容。專業(yè)分為、政治・國際、法律、經(jīng)濟、人文科學(xué)、工學(xué)、數(shù)理科學(xué)・物理・地球科學(xué)、化學(xué)・生物・藥學(xué)、農(nóng)學(xué)・水產(chǎn)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工學(xué)、森林・自然環(huán)境10大類別。
專業(yè)知識根據(jù)不同類別考題不同,基礎(chǔ)知識和論文不分類別考題統(tǒng)一,基礎(chǔ)知識主要是考察國家高級公務(wù)員必須的知識和智能,論文是考察對問題的理解力和文章的表現(xiàn)力?;A(chǔ)知識考題有40個問題,包括知識范圍(自然・人文・社會共13題)和智能范圍(文章理解11題、判斷推理8題、數(shù)理推理5題、資料解讀3題,共27題)。
在人文社會的考題中,有關(guān)中國古代政治思想的考題每年都有,照片是2006年的考題。問題是“下列ア、イ、ウ是中國思想家著作的節(jié)選,請在1-5中選擇思想家的最佳組合”。每年的出題形式不同,但中國思想家的問題肯定有。因此可以看出日本對中國古代政治思想很尊重,同時也可以推測中國古代政治思想對現(xiàn)代日本的政治精英的政治理念仍具有一定的影響力。
國家公務(wù)員考試資格有年齡限制,21周歲到33周歲。對肢體殘疾和盲人、聾啞人的考試時間有特殊的1.3倍至1.5倍的延長照顧。
國家公務(wù)員考試和日語等級考試時間沖突過嘛
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按照歷年的經(jīng)驗,國考的筆試都是在11月進行的,暫時還沒有拖到12月過,所以11月考試會占很大的比重。
這是2012年的時間
網(wǎng)上報名 10月15日8:00-24日24:00
資格審查 10月15日8:00-26日18:00
查詢報名序號 10月28日8:00后
確認繳費時間 11月2日9:00-7日16:00
打印準考證 11月21日11:00-26日12:00
筆試時間 11月27日
這是2013年的時間:
查詢職位:10月13日;
網(wǎng)上報名:10月15日-24日每天8:00-18:00;
資格審查:10月15日-26日;
查詢報名序號:10月28日 8:00后;
確認繳費時間:11月2日9:00-7日16:00;
打印準考證:11月19日-24日每天10:00-12:00;
公共科目筆試:11月25日。
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日本公務(wù)員考試制度
1.平等原則:凡是符合報考條件的人都有權(quán)利報考公務(wù)員,任何單位和官員都不得阻撓,否則,就會被追究法律責(zé)任。依日本《國家公務(wù)員法》規(guī)定,阻撓公務(wù)員考試任用者,處三年以上徒刑或三萬日元以上的罰款。日本《國家公務(wù)員法》第29條規(guī)定:“國民不分種族、信仰、性別、社會身份、家庭出身、政治見解和政治所屬關(guān)系,在本法面前一律平等?!狈彩沁`反本法規(guī)定的平等原則的人,要處一年以下徒刑或三萬日元以下罰款。 2.公開原則:所有公務(wù)員的考試與錄用都要公開進行,招考公告要在報紙和電視上以及其他場合公開,考試要在全國各地考場公開舉行,考試合格者名單由人事院公開發(fā)表,考試合格通知書由人事院發(fā)給應(yīng)考者本人。 3.成績原則:公務(wù)員的錄用,取決于每個報考者的成績,而不是取決于同長官的親疏關(guān)系,也不取決于黨派關(guān)系或者家庭背景。 4.擇優(yōu)原則:在公務(wù)員考試合格者中選擇最優(yōu)秀的人員予以錄用,而不是合格者全部錄用。
編輯本段錄用考試的分級
日本公務(wù)員的錄用考試分為三級:高級考試,中級考試,初級考試。參加高級考試的資格,必須是大學(xué)畢業(yè),考試合格被擇優(yōu)錄用后,可以擔(dān)任事務(wù)官。參加中級考試的資格是兩年制大學(xué)畢業(yè),考試合格被擇優(yōu)錄用后,擔(dān)任一般公務(wù)員。參加初級考試的資格是高中畢業(yè),考試合格被擇優(yōu)錄用后,作輔助性工作。報考高級和中級考試者,必須懂法律。
編輯本段考試的方法
公務(wù)員錄用考試的方法是下列七種的兩種以上。筆試,口試,實地實驗,業(yè)務(wù)評定,經(jīng)歷評定,其他完成職務(wù)能力的評定方法,體格檢查。公務(wù)員錄用考試的必考科目,按政府部門的工作特點和要求由法律統(tǒng)一規(guī)定。
編輯本段主考機關(guān)
主持考試的機關(guān)有兩個:人事院和外務(wù)省,外務(wù)省主持外務(wù)公務(wù)員的考試,其他公務(wù)員的考試均由人事院舉行。考試的試題,由各部門擬出多種考卷,最后由人事院考試課統(tǒng)一選定。所以,各部門并不知道當(dāng)年的考試采用哪一種考題。這就有利于防止泄露試題的可能性??荚囉媱澊_定后,人事院就把各種有關(guān)公務(wù)員的錄用考試的事項在《官報》和報紙、廣播、電視里、雜志上公布,公告要寫明招考的職務(wù),報考的時間、地點等。人事院每年在各地舉行數(shù)百場考試說明會,解釋有關(guān)事項。考試結(jié)束,人事院把合格者按得分高低,排列成冊,用人單位如需要用人,可向人事院說明需要具備什么條件的合格者,人事院向用人單位推薦得分最高的五名自愿者,供用人單位從中選擇一人。
編輯本段任職
考試合格被錄用后,要經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),一般還要經(jīng)過半年的試用期后才能轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后又要到基層去鍛煉一個時期,最后才正式工作。 [1]
我大三去日本留學(xué),回來可以考公務(wù)員嗎
可以。
留學(xué)回國人員可以根據(jù)自身情況報考符合條件的職位。其中,2018年1月1日(該時間隨招考年份變動)至面試前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員,未落實工作單位的,可以報考限應(yīng)屆畢業(yè)生報考職位。不過有部分單位和職位是不允許非公派留學(xué)生報考的,一般會在職位表上標注,考生需留意。
在公務(wù)員考試公告發(fā)布后,考生需要仔細查看招考公告、報考指南和職位表,篩選出符合自身情況的崗位,之后根據(jù)公告中的時間進行報名、打印準考證、參加考試以及之后的環(huán)節(jié)。由于出國(境)留學(xué)的考生跟在中國大陸接受的學(xué)歷教育有所不同,因此,留學(xué)歸國的考生除了要和普通考生一樣提供《招考公告》和《招考簡章》中規(guī)定的材料外,還需要在面試前(資格復(fù)審)向招錄機關(guān)出具教育部門的學(xué)歷認證。
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