大家好，關(guān)于公務(wù)員考試翻盤教學(xué)在哪很多朋友都還不太明白，不過(guò)沒關(guān)系，因?yàn)榻裉煨【幘蛠?lái)為大家分享關(guān)于2014年湖北公務(wù)員面試考試如何翻盤的知識(shí)點(diǎn)，相信應(yīng)該可以解決大家的一些困惑和問(wèn)題，如果碰巧可以解決您的問(wèn)題，還望關(guān)注下本站哦，希望對(duì)各位有所幫助！
本文目錄
- 公務(wù)員面試的培訓(xùn)班哪家好
- 公務(wù)員面試班,中公和華圖的哪個(gè)好各有什么優(yōu)缺點(diǎn)
- 國(guó)家公務(wù)員考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪個(gè)好
- 2014年湖北公務(wù)員面試考試如何翻盤
- 公務(wù)員考試比第二名多十分,面試翻盤概率大嗎
公務(wù)員面試的培訓(xùn)班哪家好
關(guān)于哪個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)好，可通過(guò)以下幾點(diǎn)進(jìn)行判斷：
建議選擇有口碑有經(jīng)驗(yàn)的本地機(jī)構(gòu)，比較有保障；
判斷環(huán)境，實(shí)地考察一下上課環(huán)境，上課地方交通是否便利；
師資，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是否有自主研發(fā)、專職老師，另外是否有外聘有足夠公考經(jīng)驗(yàn)相關(guān)從事公職人員如黨校系統(tǒng)；
課程試聽，現(xiàn)場(chǎng)試聽或在線試聽；
退費(fèi)，咨詢一下機(jī)構(gòu)的退費(fèi)條件，一般條件越寬松相對(duì)來(lái)說(shuō)這個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)力越強(qiáng)。身邊有不少選擇上海華智公考學(xué)校，說(shuō)是本地機(jī)構(gòu)，比較專業(yè)。而且實(shí)實(shí)在在有看到每年的高分段學(xué)員，能每年拿到全市前幾名肯定還是有實(shí)力的。
公務(wù)員面試班,中公和華圖的哪個(gè)好各有什么優(yōu)缺點(diǎn)
個(gè)人感覺是各有千秋，中公給我的感覺相對(duì)更好一些，當(dāng)然這純粹是個(gè)人感覺。
華圖的面試培訓(xùn)比較一本正經(jīng)，套路化痕跡相對(duì)明顯一些，就是教給考生一套比較固定的模式包打天下，這樣做呢面試出錯(cuò)的幾率比較小，但要拿高分也不容易；中公的話相對(duì)自然一些，比較強(qiáng)調(diào)考生自己總結(jié)出屬于自己的答題思路，當(dāng)然一些基本的方式方法還是會(huì)提到的，但總體仍然強(qiáng)調(diào)考生要有自己的東西，這樣呢對(duì)考生自己的要求會(huì)更高一些，更有助于從根本上提高考生應(yīng)付面試的能力。
現(xiàn)在的面試確實(shí)在強(qiáng)調(diào)所謂的反套路，考官一天聽?zhēng)资橥坏李}目的回答，如果套路化痕跡太明顯的話很容易引起考官的反感，這個(gè)誰(shuí)都能想通的。所以說(shuō)真到了面試的時(shí)候，還是自然一點(diǎn)比較好，諸如“及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)”，“事后及時(shí)總結(jié)”之類的套話少說(shuō)，多一點(diǎn)實(shí)實(shí)在在的“干貨”會(huì)更好。尤其是那些要指望面試翻盤的考生尤其如此，面試中的所謂“亮點(diǎn)”，有時(shí)就是把假大空的套話落實(shí)到相對(duì)具體的措施上。比如我一個(gè)朋友在面試?yán)镎f(shuō)到及時(shí)總結(jié)匯報(bào)的時(shí)候是這么說(shuō)的，我個(gè)人覺得就很好：“我會(huì)以《工作日志》的形式把工作中遇到問(wèn)題、解決的方案以及個(gè)人的一些想法建議都完整得記錄下來(lái)，這樣領(lǐng)導(dǎo)在考核我的工作時(shí)就有了相對(duì)詳盡的書面資料作為參考，如果哪天有別的同事接手我的工作，那這本《日志》也可以幫助他更好更快得開始工作?！?/p>
如果筆試成績(jī)優(yōu)勢(shì)比較明顯，面試的底子又比較一般的，那可以考慮報(bào)華圖，安安穩(wěn)穩(wěn)拿個(gè)中上等分?jǐn)?shù)，穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)收官；如果指望面試翻盤的，那中公可能更適合一些。當(dāng)然，這純屬個(gè)人意見，僅供參考。
其實(shí)我覺得準(zhǔn)備面試最好的辦法是自己多練。找?guī)讉€(gè)都要參加面試的考生一起做模擬面試，請(qǐng)幾個(gè)近幾年考上的年輕公務(wù)員當(dāng)模擬考官，如果能請(qǐng)到當(dāng)過(guò)面試考官的政府官員就更好，每2-3天進(jìn)行一次模擬面試，題目就用以前的真題，一個(gè)考生答，接著其他考生補(bǔ)充，考官再點(diǎn)評(píng)。這樣堅(jiān)持兩三個(gè)星期，可以極大得拓寬考生的思路，很有效的。
國(guó)家公務(wù)員考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪個(gè)好
國(guó)家公務(wù)員考試備考報(bào)班需根據(jù)考試科目及考核內(nèi)容、個(gè)人的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和自覺性選班次進(jìn)行系統(tǒng)化地學(xué)習(xí)。
國(guó)考公務(wù)員考試報(bào)班或考慮：
2020年度國(guó)家公務(wù)員考試班次，如：
2014年湖北公務(wù)員面試考試如何翻盤
您好，中公教育為您服務(wù)。
2014年湖北省公務(wù)員面試即將開始，進(jìn)入面試的考生面臨極大的精神壓力，尤其是一些筆試成績(jī)不是很靠前的考生，壓力可想而知，如何在面試中突出重圍，成為佼佼者呢?為此，中公網(wǎng)校將為大家分享下自己在多年教學(xué)中總結(jié)出來(lái)的翻盤技巧。
第一、能丟得起臉
參加筆試的考生的年齡都已成年，平時(shí)在工作或生活中很少會(huì)像面試考場(chǎng)一樣坐在那里很嚴(yán)肅地答題，而且要求答題內(nèi)容緊跟測(cè)評(píng)要素，再加之中國(guó)人的面子觀極強(qiáng)，很多考生放不下面子，總是顧忌這顧忌那，不敢開口講話。殊不知，面試就是一個(gè)以口頭表達(dá)為載體的考試形式，必須要求考生嘴巴動(dòng)起來(lái)，否則，進(jìn)入考場(chǎng)，面對(duì)一排莊重嚴(yán)肅的考官，心里的緊張會(huì)更甚，更加說(shuō)不出話來(lái)，所以，廣大的考生朋友們，經(jīng)過(guò)千辛萬(wàn)苦進(jìn)入了面試環(huán)節(jié)，千萬(wàn)別讓面子傷了自己的前途，放下面子，動(dòng)起嘴巴來(lái)，這是必須要過(guò)的第一心理關(guān)。
第二、模塊分析---應(yīng)急應(yīng)變類
應(yīng)急應(yīng)變類的題這兩年在省考里的比重越來(lái)越大，尤其是從去年開始的新型題型-材料題里面，多涉及到應(yīng)急應(yīng)變類的題。之所以加大對(duì)這類題的考察，根本目的在于我們國(guó)家正處于經(jīng)濟(jì)的大轉(zhuǎn)型期，經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型帶動(dòng)了一些列關(guān)于政治、文化、思想等的變化，這種變化可以用日新月異這個(gè)詞來(lái)形容一點(diǎn)不為過(guò)，為此出現(xiàn)了很多突發(fā)類的應(yīng)急事件需要我們處理。作為一名國(guó)家公務(wù)人員，要想真正為百姓做事，做好事，就必須及時(shí)捕捉社會(huì)發(fā)展、人民生產(chǎn)生活、工作中的突發(fā)事件，以期真正徹底解決，為此，近年來(lái)對(duì)應(yīng)急類題考察地較多。
這類題應(yīng)該如何真正高于答題思路，體現(xiàn)個(gè)性化，拿到高分呢?
開頭---找準(zhǔn)平靜的湖水，論述意義
應(yīng)急類的題好比是平靜的湖水，突然來(lái)了個(gè)小石頭，一石激起千層浪，平靜的湖水不再平靜了，拿到這類題時(shí)一定要抓住這類題平靜的湖水是什么，找到這道題里面你的本職工作是什么，找到了平靜的湖水，用主題分析法將平靜的湖水的意義層次清晰地論述出來(lái)，尤其是能從社會(huì)大背景或者國(guó)家政策方面去談就更勝一籌了。
主體---層層假設(shè)法
在之前輔導(dǎo)的學(xué)員中，發(fā)現(xiàn)他們都有一個(gè)通病，遇到應(yīng)急類的題就一下子想到最嚴(yán)重過(guò)的情況，殊不知這正是這類題考核的關(guān)鍵之處，最能拿高分的地方。應(yīng)急類的題以突發(fā)、緊急為重要特點(diǎn)，考查考生的就是能否在這種突發(fā)事件下保持情緒穩(wěn)定、能根據(jù)發(fā)生的事情盡可能想到產(chǎn)生的原因，并提出有效的解決措施。任何事情的產(chǎn)生往往不是一個(gè)因素促成的，這就愛需要我們從各個(gè)方面著手想到這件事產(chǎn)生的盡可能的原因，并各個(gè)擊破，這就需要層層假設(shè)法，嚴(yán)重程度按照從輕到重的層層遞進(jìn)法分析原因，一方面體現(xiàn)思維的全面性，另一方面體現(xiàn)邏輯嚴(yán)密性。比如，接來(lái)做講座的專家在路上遇到堵車，怎么辦?這時(shí)可以假設(shè)三種情況：一是暫時(shí)堵車，二是換車道，三是換路線，這樣答題就比較有層次性了。
安撫---將心比心法
心理學(xué)里面有個(gè)原理是說(shuō)服別人的最好方法在于先取得別人的信任。在應(yīng)急類答題里面遇到很多情緒激動(dòng)的場(chǎng)面，為了將這個(gè)事情解決，我們第一時(shí)間要做的是將大家激動(dòng)的情緒安撫下去。為此，我創(chuàng)造了一種將心比心法當(dāng)做高分策略，避免所有考生在考場(chǎng)上都說(shuō)“我會(huì)先安撫情緒”這樣的套話。比如，群眾上訪，情緒非常激動(dòng)，這時(shí)我會(huì)站在高處用大喇叭對(duì)著群眾這樣說(shuō)：“各位父老鄉(xiāng)親，我是這里的負(fù)責(zé)人，請(qǐng)大家給我一分鐘的時(shí)間聽我說(shuō)句話，我知道大家現(xiàn)在心里有很多委屈，有很多憤怒，非常能夠理解大家此刻的心情，大家先不要急，你們有什么問(wèn)題都可以跟我說(shuō)，我在這里跟大家擔(dān)保一定為大家做主，給我們點(diǎn)時(shí)間，我們?cè)诹私馔甏蠹业睦Щ笾笠欢ǖ谝粫r(shí)間告知處理方式?！边@樣的將心比心地將對(duì)方情緒穩(wěn)定下來(lái)。
結(jié)尾---大興安嶺不再失火
應(yīng)急類的事件本身就具有偶然性，任何偶然性的背后存在必然性，要使必然性消除，就像大興安嶺失火后，我們這次撲滅了，那撲滅后要做的是下次不再失火。為此，必須有長(zhǎng)效機(jī)制，或者是制度，或者是意識(shí)，或者是監(jiān)督。
總之，高分是在固化答題思路的基礎(chǔ)上將答題思路幻化成答題語(yǔ)言，這才是拿高分的法寶。關(guān)注中公網(wǎng)校2014年湖北省公務(wù)員面試翻盤逆轉(zhuǎn)課程。
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公務(wù)員考試比第二名多十分,面試翻盤概率大嗎
首先恭喜你進(jìn)入面試，并考了所報(bào)崗位筆試第一，但面試成績(jī)也占總成績(jī)的50%，建議你還是要重視面試的，該學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，該備考備考，無(wú)論你是要自學(xué)還是去培訓(xùn)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，都是要認(rèn)真對(duì)待的。面試的成績(jī)和表現(xiàn)也很重要。如果你面試不會(huì)，第二名依然有翻盤的可能。進(jìn)入面試已經(jīng)算半只腳踏入公務(wù)員的大門，就差面試了，要重視，好好學(xué)習(xí)喲！
提前祝你面試順利，順利考上公務(wù)員哦！
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