大家好，國(guó)家對(duì)公務(wù)員的考試政策相信很多的網(wǎng)友都不是很明白，包括考公務(wù)員最新政策也是一樣，不過沒有關(guān)系，接下來就來為大家分享關(guān)于國(guó)家對(duì)公務(wù)員的考試政策和考公務(wù)員最新政策的一些知識(shí)點(diǎn)，大家可以關(guān)注收藏，免得下次來找不到哦，下面我們開始吧！
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國(guó)家公務(wù)員考試有什么加分政策嗎
國(guó)家公務(wù)員考試加分政策(1)
過去公務(wù)員考試的加分政策很泛濫，各個(gè)地區(qū)自己制定加分政策，已經(jīng)嚴(yán)重影響了公務(wù)員招錄考試的公平性，細(xì)數(shù)各地公務(wù)員考試加分的項(xiàng)目，可能有十幾種，歸納后大致可分為以下幾類：
一、針對(duì)基層工作經(jīng)歷，比如“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等四項(xiàng)目人員以及受聘到國(guó)家和自治區(qū)級(jí)扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣及邊境縣的考生。
二、主要與家庭因素有關(guān)，如烈士子女、配偶，因公犧牲警察子女等。
三、面向少數(shù)民族考生。
四、特殊技能或優(yōu)秀人才者，這就有點(diǎn)亂了，如：有律師資格證、省部級(jí)以上先進(jìn)工作者，甚至個(gè)別地區(qū)規(guī)定，有論文發(fā)表者也享有一定分值的加分政策。現(xiàn)在基本沒有加分了，最多就是限制報(bào)考資格。
國(guó)家公務(wù)員公務(wù)員考試加分政策(2)
目前關(guān)于公務(wù)員考試加分的政策，各位考生也可以結(jié)合自己的條件看看是否滿足公務(wù)員考試加分條件：
公務(wù)員考試加分條件一：首先你在畢業(yè)時(shí)就被選拔在基層事業(yè)單位服務(wù)過一年或者一年以上的時(shí)間，且你在這個(gè)時(shí)候報(bào)考公務(wù)員，如果當(dāng)?shù)氐娜耸虏繉?duì)你的考核成績(jī)達(dá)到了合格的分?jǐn)?shù)，你就具有公務(wù)員考試加分的條件。
公務(wù)員考試加分條件二：如果你在應(yīng)屆畢業(yè)的時(shí)候參加志愿服務(wù)的西部計(jì)劃的期限已經(jīng)滿了，此時(shí)，你報(bào)考公務(wù)員，并且當(dāng)?shù)氐牟块T對(duì)你考核成功，你也是具有公務(wù)員考試加分資格的。
公務(wù)員考試加分條件三：針對(duì)一些報(bào)考民族自治地方的少數(shù)民族考生，公務(wù)員考試加分情況由當(dāng)?shù)氐墓苁虏块T自己決定。但是最后公務(wù)員考試加分情況需要公布出來，并且需要進(jìn)行檔案?jìng)浞荨?/p>
以上就是關(guān)于公務(wù)員考試加分的具體條件，各位考生可以結(jié)合自身情況，看自己是否滿足條件。
國(guó)家公務(wù)員公務(wù)員考試加分政策(3)
偏遠(yuǎn)地區(qū)的(尤其那些自治區(qū))少數(shù)民族加分當(dāng)然必要，他們生來就面對(duì)巨大的教育不公，加分是一種彌補(bǔ)手段，沒有任何問題。城市里的、享受同等教育資源的確實(shí)沒有必要，尤其北京上海這樣一無語言隔閡二本來就是集全國(guó)教育資源的地方。
說完了加分來說一說公務(wù)員考試的問題。反對(duì)少民加分能夠一呼百應(yīng)，然而這說到底是一種能力差額，一部分人雖然同屬教育發(fā)達(dá)地區(qū)，但是他們同樣未享受到豐富的教育資源帶來的階級(jí)的提升。但是，從全國(guó)范圍來說偏遠(yuǎn)地區(qū)無疑才是最需要關(guān)懷的，在相同競(jìng)爭(zhēng)條件下我們需要的只是不斷努力就有機(jī)會(huì)收獲成功。
最后，各地公務(wù)員考試加分有一些細(xì)微的差別，但是大體上加分的政策都是類似的，因此有加分政策的人群考公務(wù)員相對(duì)來說也能夠和高水平教育地區(qū)的考生相競(jìng)爭(zhēng)的。
考公務(wù)員最新政策
一、關(guān)于報(bào)考條件
1.非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）畢業(yè)生取得畢業(yè)證后，符合職位要求的資格條件的，可以報(bào)考。
2. 2023年畢業(yè)的定向生、委培生原則上不得報(bào)考。
3.國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)（國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。
4.留學(xué)回國(guó)人員可以根據(jù)自身情況報(bào)考符合條件的職位。其中，2020年1月1日至面試前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，未落實(shí)工作單位的，可以報(bào)考僅允許應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的職位。
留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2022年度考試錄用公務(wù)員公告》（以下簡(jiǎn)稱《公告》）和《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2022年度考試錄用公務(wù)員招考簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱《招考簡(jiǎn)章》）中規(guī)定的材料外，還應(yīng)當(dāng)于面試前向招錄機(jī)關(guān)提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。學(xué)歷認(rèn)證有關(guān)事項(xiàng)可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站查詢。
5.應(yīng)屆畢業(yè)生是否可以報(bào)考要求具有基層工作經(jīng)歷的職位？具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，如果符合有關(guān)職位規(guī)定的基層工作年限，可以報(bào)考相應(yīng)職位。
國(guó)家公務(wù)員考試加分政策
關(guān)于國(guó)家公務(wù)員考試加分政策，有下面這些參考內(nèi)容：
國(guó)家公務(wù)員考試對(duì)于筆試沒有相關(guān)的加分政策，針對(duì)部分特殊身份的人有相關(guān)的定向崗位。
主要定向身份為：大學(xué)生村官、“三支一扶”計(jì)劃、特崗教師、西部計(jì)劃志愿者等服務(wù)基層項(xiàng)目的人員。
省級(jí)公務(wù)員考試
一、貴州?。ㄐ袦y(cè)、申論各150分）
根據(jù)《貴州省2022年省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)機(jī)關(guān)統(tǒng)一面向社會(huì)公開招錄公務(wù)員（人民警察）工作簡(jiǎn)章》，少數(shù)民族在報(bào)考各級(jí)民族事務(wù)管理部門；報(bào)考單位在民族自治州及所轄地域的；報(bào)考單位在民族縣及所轄地域；報(bào)考單位在民族鄉(xiāng)的，可以在筆試公共科目成績(jī)當(dāng)中加5分。
二、海南省（行測(cè)、申論各100分）
根據(jù)2022年海南省考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）的相關(guān)公告，海南省戶籍（或海南省生源）的少數(shù)民族人員報(bào)考少數(shù)民族縣（市）或省直單位駐少數(shù)民族縣（市）職位的，按本人筆試成績(jī)的5%給予加分。如果考試130分，那么就可以加6.5分了。
三、廣西（行測(cè)、申論各100分）
根據(jù)廣西2022年的招錄公告，對(duì)少數(shù)民族報(bào)考人員給予照顧加分，分值為3分，計(jì)入筆試當(dāng)中的總成績(jī)。同時(shí)對(duì)于烈士子女、志愿者、高層次緊缺人才等群體也給予了一定的傾斜政策。
四、青海?。ㄐ袦y(cè)、申論各120分）
青海的加分政策較多，報(bào)考六個(gè)自治州州級(jí)機(jī)關(guān)的少數(shù)民族考試加3分；
所屬縣和大通、互助、民和、化隆、循化及以下職位的少數(shù)民族考生加5分；
父母一方在六個(gè)自治州供貨或者是戶籍在六個(gè)自治州，報(bào)考六個(gè)自治州州級(jí)機(jī)關(guān)的，3<工作時(shí)限<10，加1分，10<工作時(shí)限<20，加2分，工作時(shí)限>20，加3分；
報(bào)考六個(gè)自治州下屬單位的，3<工作時(shí)限<5，加1分，5<工作時(shí)限<10，加2分，10<工作時(shí)限<15，加3分，15<工作時(shí)限<20，加4分，工作時(shí)限>20，加5分。
定向招錄的按照定向政策加分，退役士兵不報(bào)考定向招錄職位的加5分。
以上政策累計(jì)不超過5分。
五、寧夏（行測(cè)、申論各150分）
1.烈士的配偶、子女加20分；
2.因公犧牲人民警察的配偶、子女加10分；
3.少數(shù)民族考生加3分。
同一報(bào)考者累計(jì)加分不超過20分。
六、四川?。ㄐ袦y(cè)、申論各100分）
5.12汶川地震表現(xiàn)突出人員，分別加3分、2分、1.5分、1分；4.20蘆山地震中受到省委、省政府表彰人員分別加3分、1.5分。以上兩項(xiàng)不累計(jì)加分。
七、陜西（行測(cè)、申論各150分）
根據(jù)相關(guān)文件，針對(duì)2011年之后退役，報(bào)名參加本次筆試，以自主就業(yè)方式退役的人員。加分分值根據(jù)獲得的榮譽(yù)分別加20分、15分、10分、5分。累計(jì)不超過20分。
八、其他地區(qū)
其他地區(qū)針對(duì)村“兩委”正職報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機(jī)關(guān)職位時(shí)，優(yōu)秀村干部等會(huì)給予加分，具體可以查看招考公告。如浙江可以加10分。
考取公務(wù)員政策
報(bào)考基本要求：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員考試一般流程為：公告發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名(提交報(bào)考申請(qǐng)、報(bào)名資格網(wǎng)上初審、體能測(cè)評(píng)、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等)、打印準(zhǔn)考證、筆試、查成績(jī)、調(diào)劑、遞補(bǔ)、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和審批。
公務(wù)員考試科目：
1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語表達(dá)等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過程：
考試包括筆試和面試，筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時(shí)間，并統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。
對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)1：3的比例由人事部門確定面試對(duì)象，面試時(shí)間會(huì)有差異，屆時(shí)會(huì)有通知，并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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國(guó)家公務(wù)員考試最新改革規(guī)定是什么
今年公務(wù)員考試政策改革的目標(biāo)是完善中央機(jī)關(guān)的人員結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)是提高公務(wù)員解決實(shí)際問題的能力。今年公務(wù)員招錄政策的改變“似小實(shí)大”，很有深意。1、中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)關(guān)招錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員的比例從70%上升到85%分析：選拔應(yīng)屆畢業(yè)生去基層鍛煉，再定向招考，體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)基層經(jīng)歷的重視，對(duì)大學(xué)生的引導(dǎo)。大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生流動(dòng)性較大，相比之下，有基層工作經(jīng)歷的滿意率和穩(wěn)定性都要高。基層經(jīng)歷將越來越受重視，預(yù)計(jì)到2012年，除少數(shù)職位外，這些機(jī)關(guān)會(huì)要求全部職位具有兩年以上基層工作經(jīng)歷。2、常識(shí)判斷模塊增加了對(duì)社情、民情的考察，言語模塊增加了語句表達(dá)，數(shù)量關(guān)系模塊也從側(cè)重技巧轉(zhuǎn)向側(cè)重能力等。分析：該調(diào)整體現(xiàn)了以人為本的政策導(dǎo)向。希望學(xué)生們注重現(xiàn)實(shí)經(jīng)歷，靈活掌握。其次，應(yīng)屆碩士畢業(yè)生和博士畢業(yè)生報(bào)考年齡放寬至40周歲，而且報(bào)名時(shí)直接與招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系，增加了考生筆試之前與機(jī)關(guān)的接觸機(jī)會(huì)，有利于國(guó)家更大范圍地去選才。3、規(guī)范管理，打破“學(xué)而優(yōu)則仕”的傳統(tǒng)。分析：今年政策出臺(tái)前，有關(guān)村官加分各個(gè)省的政策是不一樣的，現(xiàn)在各省都取消加分，就體現(xiàn)出規(guī)范管理了。
OK，關(guān)于國(guó)家對(duì)公務(wù)員的考試政策和考公務(wù)員最新政策的內(nèi)容到此結(jié)束了，希望對(duì)大家有所幫助，以上信息來源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。