智商多少能報考公務員考試(公務員考試會不會淘汰智商不高的人)


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智商多少能報考公務員考試(公務員考試會不會淘汰智商不高的人)

本文目錄

智商多少能報考公務員考試(公務員考試會不會淘汰智商不高的人)

  1. 公務員考試是考智商的嗎
  2. 如何看待學歷的高低對報考公務員的影響
  3. 考公務員到底有多難
  4. 公務員考試是考智商還是其他
  5. 公務員考試會不會淘汰智商不高的人

公務員考試是考智商的嗎

1、不是,公務員考試主要測查與公務員職業(yè)密切相關的、適合通過主觀、客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素;

智商多少能報考公務員考試(公務員考試會不會淘汰智商不高的人)

2、公務員考試科目都是《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》。

如何看待學歷的高低對報考公務員的影響

學歷高低對報考公務員的影響可大可小,我覺得應該是有影響的,因為學歷高的話,他報考公務員就會得到很多的幫助。

在報考公務員的時候,大多數(shù)的情況下都會有學歷上的限制,首先就是要有本科以上的學歷,而低學歷確實是沒有報考資格的,所以就會有很大的影響,必須要好好學習才能夠有資格的。

考公務員到底有多難

事實上,公務員考試并沒有新聞渲染里那么難,也沒有那些參加公務員考試人說的那么難,更沒有公務員考試培訓機構宣稱的那么難。

我們經(jīng)常可以在新聞里看到,多少多少個人競爭一個公務員職位。

但實際上,1746人競爭1個崗位的事,要分開來看:

最好的東西,競爭者都多,公務員考試中最好的崗位當然也不例外。

公務員考試的報名者中,相當大一部分人不是社會的精英,而是非常缺乏核心競爭力的失意者。這些人是被動的炮灰。

公務員考試的報名者中,相當大一部分人是主動當炮灰送人頭的,他們或者只是報名試試,或者只是跟風,或者報名后從來不復習……

第一點不消我多說,大家都懂的。

直接說第二點。

很多參加公務員考試和考上公務員的,常常自以為是,說自己報考的崗位有多少多少個競爭者,自己是多么多么地艱辛,多么多么艱辛地脫穎而出。

但這是事實嗎?是全部事實嗎?是事實的全部嗎?

不是的!全部的事實是,在公務員考試中,相當大一部分報考者都是在社會上混得不好的,他們渴望通過一次公務員考試改變自己悲慘的命運,他們渴望一次讓自己一勞永逸的考試。但這場考試于他們來說,也同樣艱難,他們之所以才社會上混得不好,當然肯定有各種客觀因素,但他們本人也一定有著各式各樣的問題,這些問題不但制約著他們在社會上的發(fā)展,也同樣制約著他們在公務員考試中的發(fā)揮。

于他們來說,混進公務員隊伍,也同樣是一件艱巨的任務,一次又一次的報考,不是在自我救贖,而是在虛度光陰,而是在為自己的無能為力尋找一個看上去合理的借口,他們在公務員考試中,是被動的炮灰。

你說說,你跟這些被動的炮灰比,在他們中間脫穎而出,有什么好驕傲的?

被動的炮灰只是可悲,主動的炮灰簡直可笑。

有那么一群人,跟《夏洛特煩惱》中的夏洛一樣,完全不知道自己想要什么,但他們根本不想像夏洛那樣每天躺在床上,他們怕把四肢躺退化了,于是他們跟風,他們報考公務員。但他們在報考后,從來不學習,或者只是裝模作樣的學習,三天打魚兩天曬網(wǎng)……說到底,他們報考公務員只是走個形式,能不能考上,能考咋樣,他們根本不在乎,他們就是給考試機構送報考費的,他們就是給公務員考試熱度添一把火的雷鋒,他們就是送人頭的……

你說說,跟這些心都不在公務員考試上的炮灰競爭,你有什么可驕傲的?

這回你明白我為什么說公務員考試并沒有新聞里渲染的那么難了吧?你也應該明白我為什么說并沒有參加公考人說的那么難了吧?于被動炮灰來說,他們做什么都難,公務員考試自然不例外;于主動炮灰來說,他們根本沒努力,根本談不上難不難;于上岸者來說,他們在一堆炮灰中脫穎而出,只是看上去很難而已。

我前邊還說了,公務員考試也沒有公考培訓機構說的那么難。為什么我會這么說呢,很簡單,如果他們說公務員考試很簡單,你還花高價參加培訓嗎?你還買他們編寫的教材嗎?

公務員考試是考智商還是其他

智商只是基礎。我們知道,智商包括數(shù)字、空間、邏輯、詞匯、記憶5個方面,公務員的筆試各個題型主要就是考查考生的上述5個方面,除此以外,還考查了知識面、反應速度、閱歷、對時事的重視程度等方面。公務員的面試考查人的儀表、氣質、口頭表達能力等。體檢考查體質;政審考查政治可靠程度。除此以外,報名技巧、心理素質、社會關系也都對公務員考錄的全過程有著重要的影響。

公務員考試會不會淘汰智商不高的人

會的。每個人都有屬于自己的道路,都有自己獨特的精彩。考公,是一場枯燥的長跑,途中有人堅持到底,也有人半途離去;職業(yè)選擇,適合自己的就是最好的,那么對于考公,你適合加入嗎?在說合適加入考試的人群之前,先說不合適考公的兩類人。第一類就是天資超群者或者專業(yè)性科研人才,不可否認,有一些人天賦異常,總能在眾人中脫穎而出,取得矚目的成就;從大學畢業(yè),有了屬于自己的前程,慢慢的取得了一系列的成果,事業(yè)上突飛猛進,在自己的領域里風生水起,一步步的成為了行業(yè)精英,人生已經(jīng)有了明確的目標,那樣,你需要的就是堅持,沉淀,積累,等待下一次的突破,不要為他人所影響,為了社會地位之類的因素投身“鐵飯碗”行業(yè),你將你的天賦發(fā)揚出來,是對社會更好的回報。第二類是屬于,頭腦發(fā)熱型。當別人都在說公務員的好處的時候,你聽了非常熱心,立刻加入了“考公大軍”,可開始枯燥的復習卻開始沉不住氣,對著題冊,心已在萬里之外,假裝努力的危害更大于不思進取者,復習了一半,中途聽說了另一個好的行業(yè),直接拋棄考公,投身另一個領域,周而復始,最終一事無成。我們要想真的考公,需要你結合自身的情況做出合理的判斷,首先,考公適合平常人,假如你的智慧沒有超出常人,機遇沒有得天獨厚,自身才能只是“平常人”的范疇,不屬于國家稀缺性人才,那么你適合考公,體制內適合的是能按部就班的完成任務的人,不需要你發(fā)揮超常的智慧去做出“大的決策”,行業(yè)內往往資歷更加重要;其次,就是追求平淡人生者,有很多人追求商場激蕩,家財萬貫;也有很多人追求名揚萬里,天下誰人不識君;但是也有很多人,追求的就是一份平穩(wěn),能安安穩(wěn)穩(wěn),自己和家庭平淡安康,那么你也適合加入公務員,它帶給你的平淡,穩(wěn)定是其他行業(yè)無法比擬的;

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