1、優(yōu)秀的師資團隊

航空院校以首都優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源為依托，薈聚名師名家，保障了教育教學(xué)質(zhì)量和行業(yè)的培養(yǎng)要求。

2、以校企合作為中心

開展校企合作，嚴格按照用人單位的需求來培養(yǎng)人才，明確培養(yǎng)目標和培養(yǎng)要求，培養(yǎng)應(yīng)用型、實用型人才。

3、強化實習(xí)實訓(xùn)和技能培養(yǎng)

航空院校實習(xí)實訓(xùn)與理論知識結(jié)合，專業(yè)知識與技能培養(yǎng)并重，學(xué)生經(jīng)考試合格頒發(fā)相應(yīng)技能證書。定期安排學(xué)生到國內(nèi)外航空公司、機場等參加實習(xí)實訓(xùn)，為今后更好更快的去適應(yīng)其工作崗位做好充足的準備。

4、學(xué)歷加技能培養(yǎng)模式

采取學(xué)歷加技能的培養(yǎng)模式，使每位學(xué)生經(jīng)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)既能取得國家承認的本、?？莆膽{，又可以取得行業(yè)內(nèi)的多種國家職業(yè)技能資格證書。

5、準軍事化管理制度

實行準軍事化管理，設(shè)有專職的輔導(dǎo)老師和日常生活管理老師負責(zé)日常教育，培養(yǎng)綜合素質(zhì)全面過硬的專業(yè)人才。

6、完善的就業(yè)服務(wù)體系

學(xué)生的就業(yè)安置工作是航空院校的工作重點，學(xué)生入學(xué)即與合作單位簽定就業(yè)推薦協(xié)議，使學(xué)員的就業(yè)得到保障。

7、深化國際合作

與國外多所大學(xué)建立了校際友好合作關(guān)系，為學(xué)生出國學(xué)習(xí)、深造提供更有利的條件。

8、重視外語學(xué)習(xí)

外語水平是國內(nèi)外航空公司、機場等用人單位選撥人才的重要因素，尤其是小語種更是國內(nèi)外航空公司選拔人才的首選。聘請高水平的優(yōu)秀外語老師，注重情景教學(xué)，重點強化學(xué)生外語水平，突破學(xué)生的外語難關(guān)，使畢業(yè)生的外語水平達到用人單位的標準。

9、獎學(xué)金及津貼助學(xué)制度

對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生設(shè)有高額的助學(xué)獎學(xué)金，特等獎學(xué)金5000元，一等獎學(xué)金3000元，二等獎學(xué)金2000元，三等獎學(xué)金1000元。

10、豐富的校園文化生活

文化生活豐富，周末電影、繽紛舞會、各種社團沙龍、才藝展示等，充分挖掘?qū)W生個人才藝潛在能力，定期參加中央電視臺、北京電視臺等各大媒體豐富多彩的娛樂節(jié)目活動，使學(xué)生獲取學(xué)習(xí)之外的更多知識和信息，真正體現(xiàn)精彩的大學(xué)生活。