1.規(guī)模和結(jié)構(gòu)。
西安市長安區(qū)職教中心地處郭杜科技教育產(chǎn)業(yè)園，屬區(qū)教育局直屬公辦職業(yè)學(xué)校。1983年始辦職業(yè)教育，2006年晉升為省級重點職校，2013年被省政府授予“省級示范性中等職業(yè)學(xué)校”。學(xué)校占地100余畝，教職工135人，其中“雙師型”教師20人，現(xiàn)開設(shè)汽車運用與維修、學(xué)前教育、鐵道運輸管理、電梯安裝與維修、工藝美術(shù)、電子技術(shù)應(yīng)用等專業(yè)。學(xué)校在校學(xué)生1609人，校園環(huán)境優(yōu)雅，建筑面積3.4萬平方米。
2.設(shè)施設(shè)備。
學(xué)?，F(xiàn)有汽修專業(yè)實訓(xùn)場地500平方米，設(shè)備450余萬元；電子技術(shù)與應(yīng)用專業(yè)實訓(xùn)場地165平方米，設(shè)備180余萬元；學(xué)前教育專業(yè)，校內(nèi)實訓(xùn)場地260平方米，設(shè)備35余萬元；工美專業(yè)實訓(xùn)場地390平方米，設(shè)備40萬元。生均教學(xué)儀器設(shè)備產(chǎn)值為4381元，各實訓(xùn)室總工位數(shù)達到1120個，生均實習(xí)實訓(xùn)工位數(shù)0.7個，所有專業(yè)設(shè)備使用率達98.5℅，基本能滿足教學(xué)需求。學(xué)校圖書館、閱覽室配置齊全，現(xiàn)有圖書資料42160冊，生均圖書資料26冊。
3.教師隊伍
該?，F(xiàn)有教職工135人，學(xué)生1609人，師生比1;12。其中專任教師125人，本科學(xué)歷118人，占95%，研究生學(xué)歷7人，占5%。專任教師學(xué)歷均達到國家任職資格要求。高級職稱23人，中級職稱53人。雙師型教師20人，占16%。按要求該校雙師型教師的質(zhì)量和數(shù)量都有待提高，我們將積極培養(yǎng)，爭取讓我們的老師都有特長，更能勝任今后的教育教學(xué)需求，適應(yīng)學(xué)校今后的發(fā)展。
二、長安區(qū)職教中心學(xué)生發(fā)展。
1.學(xué)生素質(zhì)。
該校依據(jù)區(qū)教育局德育工作安排，堅持從學(xué)校和學(xué)生的實際出發(fā)，牢固樹立德育首位意識，創(chuàng)新性地開展德育工作，深入開展行為規(guī)范教育、品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育，并以此為核心，積極創(chuàng)建和諧的校園文化環(huán)境、以生動活潑的育人活動作為育人載體，探索加強學(xué)校德育工作的新途徑，以德育人，將學(xué)習(xí)踐行傳統(tǒng)文化同社會主義核心價值觀培養(yǎng)相結(jié)合，營造了良好的校園文化氛圍，進一步提高了學(xué)生的思想道德素質(zhì)和文明修養(yǎng)，培養(yǎng)學(xué)生強烈的社會責(zé)任感并卓有成效。學(xué)生文化課合格率達到91%，專業(yè)技能合格率達到92%，體制測評合格率達到95%，畢業(yè)率達到100%。具體德育工作如下：
一是開展了“弘揚和培育民族精神”系列教育活動。組織高一新生軍訓(xùn)。由各班主任組織本班學(xué)生利用教室多媒體設(shè)備觀看長征題材影視劇，全校性展開學(xué)唱長征歌曲活動，要求各班出一期紀念長征勝利的黑板報，在教室讀書角增添有關(guān)長征的書籍，按計劃完成了“五個一”要求。舉辦了“弘揚長征精神凝聚中國力量”長征詩歌朗誦會；
二是加強開展學(xué)生文明行為習(xí)慣養(yǎng)成教育活動。通過橫幅、板報、宣傳欄，加強宣傳《中小學(xué)生守則》《公約》以及《長安區(qū)職教中心學(xué)生日常行為十條規(guī)范》，并以此為依據(jù)對學(xué)生進行行為規(guī)范教育。利用國旗下的講話和召開主題班會等方式加強了學(xué)生文明禮儀教育和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。開展校級“校園文明禮儀之星”評選活動并對獲選學(xué)生進行公開表彰。
三是進一步推進“書香校園”建設(shè)。開展校園“朗讀者”活動。利用周一晨會時間邀請學(xué)校老師朗讀名文名篇。各班開展“朗讀者”主題班會。堅持“學(xué)校讀書日”，仍然利用每周五晨操時間，全校學(xué)生由各班主任組織在操場集中讀書。落實“護苗2020”專項行動，利用張貼海報、辦專題黑板報等形式開展“綠書簽”宣傳活動，引導(dǎo)學(xué)生愛讀書、讀好書、善讀書。
班內(nèi)讀書活動開展情況如下：每班繼續(xù)充實更新自己的圖書角。學(xué)期開學(xué)伊始，每位學(xué)生都制定了自己本學(xué)期的讀書計劃，并保證了每學(xué)期至少10本的閱讀量。每位同學(xué)都自備一本讀書筆記本，摘錄和記錄了自己的讀書心得。每月各班都開展了一次讀書匯報會，由學(xué)生展示了自己的讀書收獲，交流自己的讀書感悟。由各班提交材料，政教處嚴格評選并在全校公開表彰“書香少年”、“書香班級”。
四是進一步加強安全法制教育活動及心理健康教育。逢會必講安全，警鐘長鳴。邀請區(qū)公安局禁毒大隊來校進行毒品預(yù)防宣傳，并由西安市公安局禁毒支隊劉警官向?qū)W生做禁毒知識教育報告。五月份在全校范圍內(nèi)開展“防震減災(zāi)”月活動，并組織消防抗震避險演練。由學(xué)校心理健康輔導(dǎo)教師陳曼老師組織開展學(xué)生心理健康教育輔導(dǎo)系列講座。舉辦了一次安全教育專題講座。以上活動有效地增強了師生的安全意識，全校不安全事件為零。
#p#分頁標(biāo)題#e#五是結(jié)合學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月，開展“垃圾不落地，長安更美麗”主題教育系列實踐活動。利用各種形式組織開展了“垃圾不落地，長安更美麗，小手拉大手，文明一起走”主題教育宣傳活動。各班擬定本班“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月”計劃并依照計劃完成相關(guān)活動。在學(xué)校青年志愿者中選拔校園文明監(jiān)督員，設(shè)立校園文明監(jiān)督崗，糾正校園不文明行為。通過上述活動，學(xué)生個人素質(zhì)得到了進一步提升，校園環(huán)境衛(wèi)生有了明顯提高。
六是深化“我們的節(jié)日”主題教育活動。清明節(jié)組織全校學(xué)生利用計算機課進行“網(wǎng)上祭英烈”活動；組織校級“星級少年”到西安烈士陵園掃墓，對學(xué)生進行了革命傳統(tǒng)教育?！拔逅摹鼻嗄旯?jié)組織新團員宣誓儀式。成功舉辦了“舞動青春放飛夢想”2020元旦文藝會演活動。
七是開展“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動。以評選市級三好、優(yōu)干和先進班集體、全校范圍內(nèi)開展五類“星級少年”評選為契機，表彰先進、樹立榜樣，營造爭優(yōu)創(chuàng)先的良好氛圍。
八是舉辦班主任經(jīng)驗交流活動。為提升班主任的班級管理水平，政教處精心組織了一次班主任經(jīng)驗交流會，校領(lǐng)導(dǎo)高度重視并參加了這次活動。交流會上，班主任們利用自己精心制作的PPT展示自己的班級管理模式，大家各抒己見，積極討論，整個過程氣氛熱烈，達到并超過了預(yù)期效果。
九是舉辦班干部培訓(xùn)講座，加強學(xué)生自主管理。為了讓各班干部對自己的工作有一個明確的認知，真正理解自己的身上責(zé)任，以使班干部們更高效的為班級同學(xué)服務(wù)，保證學(xué)生自主管理的順利實施，政教處經(jīng)過精心準(zhǔn)備舉辦了一次班干部培訓(xùn)講座，由郝穎老師主講，獲得了學(xué)生的一致好評。
十是假期“體驗實踐活動”踐行社會主義核心價值觀該校以踐行社會主義核心價值觀為目的，利用寒暑假，制定了翔實可行的社會實踐計劃，安排學(xué)生假期社會綜合體驗實踐活動。
2.就業(yè)質(zhì)量。
近幾年來該校畢業(yè)生就業(yè)率一直保持在95%以上，2020年畢業(yè)生人數(shù)為218，就業(yè)人數(shù)207，就業(yè)率為95%；2020年畢業(yè)生人數(shù)為223，就業(yè)人數(shù)為213，就業(yè)率為96%，對口就業(yè)率均為100%。
根據(jù)統(tǒng)計，該校畢業(yè)生的就業(yè)去向一般為以下三類：一是到各種所有制企事業(yè)單位就業(yè)；二是合法從事個體經(jīng)營；三是升入各類高一級學(xué)校。初次就業(yè)月收入均為2300左右，轉(zhuǎn)正以后工資會逐年增長。
三、長安區(qū)職教中心質(zhì)量保障措施。
1.專業(yè)布局。學(xué)校根據(jù)長安區(qū)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需求，以職業(yè)分類為框架，通過深入了解長安區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)，新型經(jīng)濟領(lǐng)域?qū)θ瞬诺幕拘枨?，靈活設(shè)置專業(yè)。經(jīng)過多年的潛心建設(shè)，已開設(shè)了：學(xué)前教育、工藝美術(shù)、鐵道運輸管理、汽車運用與維修、電梯安裝與維修、電子技術(shù)應(yīng)用等專業(yè)。其中，汽車運用與維修專業(yè)為省級示范專業(yè)、學(xué)前教育為省級骨干示范專業(yè)、工藝美術(shù)為市級骨干示范專業(yè)。
2.質(zhì)量保證。學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo)組織機構(gòu)架構(gòu)清晰，層次明確。教學(xué)副校長全面負責(zé)學(xué)校的質(zhì)量管理與督導(dǎo)工作，教導(dǎo)處負責(zé)實施，教研組長負責(zé)教學(xué)質(zhì)量評估工作，并注重行業(yè)企業(yè)專家、學(xué)生及家長的意見及建議。學(xué)校2020年參加市級中等職業(yè)學(xué)校技能大賽，學(xué)生榮獲比賽三等獎3名，優(yōu)秀獎5名。
3.3落實教師編制，教師培養(yǎng)培訓(xùn)情況。
職教中心現(xiàn)有教師編制135個，每位專任教師編制都能得到落實。2020年共培訓(xùn)教師137人次，其中區(qū)縣級132次，市級3次，省級2次，以后要逐步加大對教師的培養(yǎng)培訓(xùn)，提升教師的綜合素質(zhì)。
四、長安區(qū)職教中心校企合作。
1.校企合作開展情況和效果。
根據(jù)國務(wù)院《大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》，該校推行“工學(xué)結(jié)合，校企合作”的培養(yǎng)模式，不斷深化教學(xué)教改，特別是在推進校企合作方面進行了積極的探索和實踐。
一是合作基礎(chǔ)初步建立，合作模式逐步多樣化。
近年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，加大資金投入，不斷完善實驗實訓(xùn)設(shè)施，目前，學(xué)校已有電子實訓(xùn)室、汽修實訓(xùn)室，鐵道運輸管理實訓(xùn)室，工美畫室等，能基本滿足各專業(yè)學(xué)生的日常學(xué)習(xí)要求。
#p#分頁標(biāo)題#e#學(xué)校還先后與本地區(qū)比亞迪汽車有限公司、西安極眾電子有限公司、沿海大型電子企業(yè)、制造企業(yè)和服務(wù)企業(yè)建立了長效穩(wěn)固的校外實訓(xùn)基地。與北京京港地鐵四號線、武漢海爾公司等簽訂了合作協(xié)議。根據(jù)合作企業(yè)的用工特點，采取多種形式安排學(xué)生深入企業(yè)一線實習(xí)實踐，讓學(xué)生了解企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程，體驗企業(yè)的管理環(huán)境和氛圍，加深了他們對理論知識的理解，強化了他們動手能力。此外，學(xué)校還積極探索與企業(yè)的多種合作模式，為學(xué)生就業(yè)打下堅實基礎(chǔ)。
二是合作取得初步成效。
首先，提高了學(xué)生對口就業(yè)率。職業(yè)教育就是就業(yè)教育，通過校企合作，學(xué)生的學(xué)習(xí)目的、就業(yè)方向明確，對口就業(yè)率和穩(wěn)定率提高。
其次，根據(jù)企業(yè)需求適時調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)。根據(jù)崗位要求調(diào)整課程設(shè)置，根據(jù)合作企業(yè)崗位技術(shù)要素，聯(lián)合制定教學(xué)計劃和教學(xué)大綱，共同編制培訓(xùn)課程和教材，確定培訓(xùn)考核方法。
再次，學(xué)生在教師的指導(dǎo)下，通過深入企業(yè)來觀摩生產(chǎn)實踐，能有效掌握企業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料等新知識、新要求，動手能力和教學(xué)水平得到提高。
2.學(xué)生實習(xí)情況。
在上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的指導(dǎo)幫助下，該校積極籌備，調(diào)動各種資源，與企業(yè)建立聯(lián)系，最終完成學(xué)年預(yù)定工作計劃。學(xué)校立足本地，放眼全國，以靈活多樣、多渠道、多途徑的實習(xí)方式，使每位同學(xué)都能夠到自己的對口單位去實習(xí)，受到了社會和家長的一致好評。
該校實習(xí)的學(xué)生，對企業(yè)的待遇和生活、收入都非常滿意，紛紛來信對學(xué)校表示感謝。上年度，電子電器專業(yè)一部分學(xué)生赴沿海一帶實習(xí)，另一部分學(xué)生在就近的大型電子廠實習(xí)，學(xué)生反映良好。鐵道運輸管理專業(yè)這幾年一直在北京地鐵4號線實習(xí)。該校學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生分別在長安實驗幼兒園、星光幼兒園、新城育才幼兒園、曙光幼兒園、碑林啟榮幼兒園、未來星幼兒園等十幾所幼兒園實習(xí)。
汽修專業(yè)的學(xué)生，依據(jù)學(xué)生的自愿，17名學(xué)生赴比亞迪西安公司實習(xí)，11名學(xué)生在西安愛卡汽車服務(wù)有限公司實習(xí)。
3.集團化辦學(xué)情況。
五、長安區(qū)職教中心社會貢獻。
1.技術(shù)技能人才培養(yǎng)。
學(xué)校在完成學(xué)歷教育的同時承擔(dān)上級政府安排的職業(yè)培訓(xùn)任務(wù)。針對職業(yè)培訓(xùn)師資條件，學(xué)校一貫重視并通過立足本校，注重專業(yè)拓寬渠道，夯實職業(yè)培訓(xùn)師資條件。近幾年來學(xué)校主要承擔(dān)“三星電子”項目新農(nóng)民工學(xué)員培訓(xùn)、長安區(qū)“藍領(lǐng)培養(yǎng)計劃”培訓(xùn)工作、長安區(qū)精準(zhǔn)扶貧中的教育扶貧工作。開設(shè)的培訓(xùn)專業(yè)有家政、月嫂、保安員、綠化養(yǎng)護工、保潔員、農(nóng)家樂旅游、種植與養(yǎng)殖等職業(yè)培訓(xùn)，培養(yǎng)相應(yīng)的技術(shù)技能人才，為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。
2.社會服務(wù)。
按照《西安市長安區(qū)“長安藍領(lǐng)培養(yǎng)計劃”三年行動方案》安排，結(jié)合本地企業(yè)及人力資源市場的用工需求，西安市長安區(qū)職教中心于2020年5月-7月，開展了為期三個月的“長安藍領(lǐng)培養(yǎng)計劃”2020年第一期家政專業(yè)、綠化養(yǎng)護專業(yè)培訓(xùn)班，共計培養(yǎng)34名家政人員，45名綠化養(yǎng)護人員。
3.對口支援。
根據(jù)中共西安市委、西安市人民政府《關(guān)于進一步做好扶貧開發(fā)工作的實施意見》（市發(fā)［2015］9號）精神和《西安市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好行業(yè)部門幫扶相對低收入村的函》（市扶辦函［2020］4號）文件。長安區(qū)職教中心教育扶貧培訓(xùn)工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各村委會的緊密配合下，以農(nóng)民增收為重點，以全面脫貧摘帽為目標(biāo)，堅持真情扶貧，辦好實事，注重實效，強化服務(wù)，在促進發(fā)展上下功夫，推進和加快了幫扶村組貧困戶的脫貧致富的步伐。
依據(jù)《西安市長安區(qū)教育局教育扶貧和脫貧攻堅工作規(guī)程（試行）》文件要求和精神，確保建檔立卡戶在冊學(xué)生在校安心學(xué)習(xí)，順利畢業(yè)。該校教育扶貧工作扎實有效開展，提高了學(xué)校的社會滿意度，為全區(qū)打好扶貧攻堅戰(zhàn)貢獻出一分力量。
六、長安區(qū)職教中心政府履責(zé)。
1.經(jīng)費。
學(xué)校積極落實上級關(guān)于教育經(jīng)費下?lián)芗肮芾淼南嚓P(guān)要求，按規(guī)定編報預(yù)算，決算。學(xué)校基本經(jīng)費穩(wěn)定專項經(jīng)費有保障，有完善的財務(wù)管理制度，崗位職責(zé)明確財務(wù)管理科學(xué)規(guī)范。
2020年學(xué)校的政策性經(jīng)費都能得到落實，其中財政撥款19186937.50元，生均撥款92537.00元，項目投資6980000.00元.
2.政策措施。
七、長安區(qū)職教中心特色創(chuàng)新。
#p#分頁標(biāo)題#e#一是長安區(qū)職教中心教育扶貧培訓(xùn)工作。根據(jù)中共西安市委、西安市人民政府《關(guān)于進一步做好扶貧開發(fā)工作的實施意見》（市發(fā)［2015］9號）精神和《西安市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好行業(yè)部門幫扶相對低收入村的函》（市扶辦函［2020］4號）文件。長安區(qū)職教中心教育扶貧培訓(xùn)工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各村委會的緊密配合下，以農(nóng)民增收為重點，以全面脫貧摘帽為目標(biāo)，堅持真情扶貧，辦好實事，注重實效，強化服務(wù)，在促進發(fā)展上下功夫，推進和加快了幫扶村組貧困戶的脫貧致富的步伐，現(xiàn)就我們的工作匯報總結(jié)如下：
（一）、圍繞對象摸底調(diào)查。
深入幫扶家庭了解情況。在2020年9月--10月，該校多次深入幫扶村、組，摸底排查，掌握基本情況。
甄別確定貧困農(nóng)戶名單，協(xié)助各部門按照上報的貧困戶名單，完善相關(guān)檔案。認真按照貧困戶建檔立卡的工作方法和步驟，做好貧困農(nóng)戶的統(tǒng)計工作。
最終確定扶貧的科目、方向，做到每村一個產(chǎn)業(yè)，與幫扶對象擬定脫貧措施。
（二）、確定對象，深入開展。
根據(jù)上級的調(diào)查，最終確定了10各村作為扶貧的對象，分別為新莊村、韓魏村、薛家堡村、五里廟村、侯一村、師三村、魏家?guī)X村、韋二村、新莊村、堡子村。
本次培訓(xùn)采用入村培訓(xùn)的方式，共計安排15天，每天8課時，共計120課時。前10天理論實踐課，上午4課時理論學(xué)習(xí)，下午4節(jié)課教師指導(dǎo)學(xué)員實習(xí)，后5天教師巡回指導(dǎo)。
學(xué)校組織專人帶領(lǐng)授課教師按時到達各村授課點上課，保證課堂紀律，嚴格考勤，作好記錄。
（三）、培訓(xùn)成效
1．本次培訓(xùn)共10個村，共培訓(xùn)農(nóng)民2826人次，其中魏家?guī)X村共235人，薛家堡共283人，韋二村共190人，堡子村共237人，五里廟共200人，楊魏村共380人，韓家村共370人，師三村共334人，侯一村共329人，新莊村共368人。
2．本次培訓(xùn)讓農(nóng)民初步學(xué)習(xí)了果木栽培、農(nóng)家樂服務(wù)、法律常識等基本知識，學(xué)員積極性很高，老師們的細心講解和耐心輔導(dǎo)受到農(nóng)民的歡迎，培訓(xùn)效果顯著，反映良好。
二是學(xué)生就業(yè)、升學(xué)雙向選擇。
學(xué)校在兼顧職業(yè)教育的要求和家長、學(xué)生愿望的基礎(chǔ)上，確立了就業(yè)、升學(xué)兩不誤的辦學(xué)思路。到了高三第一學(xué)期選拔出優(yōu)秀學(xué)生，通過一年的文化課復(fù)習(xí)參加陜西省高等職業(yè)教育單獨招生考試，使學(xué)生升入高等院校繼續(xù)深造，完成上大學(xué)的夢想。如果進入不了大學(xué)，學(xué)校繼續(xù)幫助學(xué)生到對口企業(yè)就業(yè)。
八、長安區(qū)職教中心學(xué)校黨建工作情況。
學(xué)校黨支部主要圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展各種活動，能嚴格落實黨的“三會一課”制度，保證黨支部所有黨員在思想上和行動上嚴格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，形成了一支思想過硬，業(yè)務(wù)扎實的黨員教師隊伍，為學(xué)校的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
本學(xué)年主要完成了如下具體工作：
完成了學(xué)校黨支部新一屆支部委員的選舉工作。
按照黨費的有關(guān)規(guī)定和文件，完成了全體黨員包括退休黨員的黨費核算工作，全體黨員按時上交了黨費。
年底進行了黨員民主評議，評出優(yōu)秀黨員3名，其余均為合格。
積極發(fā)展入黨積極分子，吸收優(yōu)秀教師加入黨組織，擴大黨員隊伍。經(jīng)過支部挑選和考核，正在發(fā)展一名入黨積極分子。
完成了兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育各項活動和任務(wù)。
長安區(qū)職教中心地址：長安區(qū)郭杜鎮(zhèn)南村甲字4號
長安區(qū)職教中心電話：029-85843333