學校概況
南充信息工程職業(yè)學校(原川北信息科技學校)是南充市教育局批準的，四川省教育廳備案的一所集計算機、模具、電子、機電、鐵道、交通、石油、航空于一體的現(xiàn)代綜合性大、中專職業(yè)學校。學校建立于1992年,是南充市人民政府表彰的先進辦學單位之一.學校座落在四川省歷史文化名城——南充市的高坪區(qū)梨樹橫街7號，占地面積80余畝，學校緊鄰高坪區(qū)公安局、高坪區(qū)人民法院，環(huán)境清靜，治安穩(wěn)定。
校園內(nèi)四季鮮花怒放、綠樹成蔭、環(huán)境幽靜怡人。學校教學設施完善，2004年學校投資1000多萬元修建了教學大樓,男女生住宿大樓.另投資500多萬元建有多媒體教室、國際互聯(lián)網(wǎng)中心、三個微機室、電工電子電拖實驗室、數(shù)控模具實訓中心、室內(nèi)練功房、室外健身場、運動場、食堂、浴室等。學校師資力量雄厚，由四川大學、四川師范大學、電子科技大學、西華師范大學、西南石油大學等本?？萍把芯可M成的精干年輕的教師隊伍，各專業(yè)教師齊備，管理嚴明科學，教學質(zhì)量高，社會聲譽好。
學校始終堅持以育人為本的培養(yǎng)目標，以能力為本的教學模式，以法制為本的管理機制，以發(fā)展為本的辦學思路。以培養(yǎng)有豐富文化知識、有過硬專業(yè)技術(shù)、有創(chuàng)新精神、懂管理、善經(jīng)營、多特長的高素質(zhì)新型人才為教育目標，全面推進素質(zhì)教育，大力培養(yǎng)學生的實踐動手能力，社會交往能力，演說口才能力，管理經(jīng)驗能力，外語口語能力，才藝表達能力，讓學生在德、智、體各方面得到全面發(fā)展。學校實行封閉式管理，開放式教學。
堅持每天對學生六次查勤制度，每天清潔衛(wèi)讀職業(yè)學校學什么有前途生檢查評比制度，每月學生的操行評定考核制度。學校本著“讓學生成才，讓家長放心，讓用人單位滿意”的辦學宗旨，樹立“勤奮、嚴謹、誠信、奉獻”的校風，全面培養(yǎng)“特別能團結(jié)、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的新世紀的以信息科技為主的復合型人才，全面實現(xiàn)學校的教育戰(zhàn)略目標。
南充學校工程學校招生專業(yè)介紹
南充信息工程學校-機場安檢(民航物流)招生(大專) 南充信息工程學校-石油工程(大專)
南充信息工程學校-空乘乘務招生(大專) 南充信息工程學校-計算機及應用招生(中專+大專)
南充信息工程學校-鐵道運輸營運管理招生(中專) 南充信息工程學校-電子電器應用與維修招生(中專+大專)
南充信息工程學校-鐵道運輸招男生學幼師好嗎生(中專) 南充信息工程學校-電力運行與控制招生(中專+大專)
南充信息工程學校-工程施工機械運用與維修(大專) 南充信息工程學校-機電一體化招生(中專+大專)
南充信息工程學校-鐵道工程招生(中專) 南充信息工程學校-數(shù)控技術(shù)招生(中專+大專)
南充信息工程學校-城市燃氣工程技術(shù)(大專) 南充信息工程學校-石油儲運技術(shù)(大專)
南充信息工程學校-石油地址與勘探技術(shù)(大專)
暢通的就業(yè)渠道
學校一貫推行招生、教學、就業(yè)“一條龍”服務機制（市場人才需求調(diào)查------職業(yè)分析預測-----專業(yè)設置及專業(yè)招生人數(shù)預定------市場招生------職業(yè)技能培訓------技能鑒定------就業(yè)指導------就業(yè)安置-----跟蹤服務）。就業(yè)機構(gòu)健全，就業(yè)服務專業(yè)，就業(yè)渠道暢通。新生入學時，簽訂畢業(yè)就業(yè)安置合同，公證處公證，“對口”就業(yè)。畢業(yè)后三個月內(nèi)若未安置工作，學校將退還學生學習期間所有學費。學生就業(yè)時，學校派專人護送到用人單位，并進行跟蹤服務。學校已與深圳、廣東、江蘇、重慶、西安及省內(nèi)100多家企業(yè)和全國十幾家人才市場建立了安置畢業(yè)生的合作關(guān)系。并已取得二十三家企業(yè)的定點人才培養(yǎng)基地。2007年經(jīng)省新聞中心中職畢業(yè)生就業(yè)安置跟蹤調(diào)查測評，我校獲“巴蜀就業(yè)之星”銀獎。
部分學生就業(yè)情況
2014年4月20日，張明等15人被江漢油田錄用測試工
2014年4月16日，伍俊蓉等8人被成都地鐵公司錄用
2014年4月9日，嚴琳等4人被成都地鐵公司錄用
2014年3月22日，楊文博等22人被江漢油田錄用測試工
2014年3月10日，姚敏等5人被成都地鐵公司錄用
2014年2月28日，唐雙等11人被中石化惠州石油分公司錄用
2014年2月24日，鄧芳等14人被成都地鐵公司錄用
2014年1月9日，譚芳等6人被廣河高速錄用收費員
2013年12月30日，張龍等10人被中石化東莞石油分公司錄用
2013年11月22日，楊天龍等20人被中石化東莞石油分公司錄用
2013年11月21日，王楠等5人被成都地鐵公司錄用
2013年10月23日，李文艷等9人被成都火車東站錄用
2013年11月20日，常磊等32人被西部鉆探錄用鉆井工
2013年10月22日，南霞等19人被中石化惠州石油分公司錄用
2013年10月12日，李萱萱等6人被惠深沿海高速錄用收費員
2013年10月9日，王佳等23人被成都招商銀行錄用
2013年10月3日，王渝等9人被西部鉆探錄用鉆井工
2013年7月28日，成容等6人被成都火車東站錄用
2013年6月22日，金莫晗等7人被成都招商銀行錄用
2013年6月18日，文林等7人被華北油田錄用測試工
嚴密的內(nèi)部管理
學校實行準軍事化和準企業(yè)化管理相接合。制定了行政工作管理、思想政治工作管理、教育教學工作管理、實習實訓工作管理和后勤管理五大類規(guī)章制度，做到了行行立章制、人人有崗責、事事講規(guī)范。對各工作崗位實行目標管理，對教育教學實行過程管理，對學生實行常規(guī)管理，把學校的工作目標作為全體教職員工的共同事業(yè)追求。管理制度變成大家的行動，從而實現(xiàn)感情和諧和制度嚴肅的有機統(tǒng)一。
雄厚的師資力量
學校堅持“用人為賢，人才強?！狈铰?，對教師實行公開招聘，擇優(yōu)錄用，科學考核，合同管理。根據(jù)其工作性質(zhì)、工作數(shù)量、工作質(zhì)量決定工資、福利待遇，用感情、事業(yè)、待遇吸引人才。學校已聘任的教師中專業(yè)課教師占80%，大學本科以學歷者占78%，具有中級以上職稱者占68%，雙師型教師占70%。
乘車路線：
（１）、在城北車站，火車站下車可乘１９路、１０路公共汽車到高坪鶴鳴花園站下車，到對面的鶴鳴東路向前行２００米即到。
（２）、在南充汽車站（嘉陵區(qū)）出站乘１４路公共汽車到高坪鶴鳴東路站下車即到。
（３）、到南充后坐出租汽車到高坪區(qū)人民法院前行５０米即到。
（４）、到南充后打電話和學校招生辦，學校招生辦即派車來接。
三、新生入學時，帶近期免冠２寸照片４張、１寸照片８張及戶口簿原件，由家長或教師陪同，務必確幼師專業(yè)哪所學校好認已到校，才能報名繳費，以免上當受騙，并請妥善保管好錢物。
四、所有大、中專專業(yè)學生學校免費提供床上用品及日常用品，學生只帶換洗衣物。
五、新生入學后，要根據(jù)本人要求在９月１日前重新調(diào)配專業(yè)（限在本系統(tǒng)本層次內(nèi)）。