留學(xué)追蹤
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大家好，我是老冰。
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早些年留學(xué)生還非常吃香，如今海歸在雇主看來(lái)已是屢見(jiàn)不鮮，去年回國(guó)的趙同學(xué)就跟我吐苦水：
“花了四五十萬(wàn)去英國(guó)讀了碩士，回國(guó)幾個(gè)月，投出的簡(jiǎn)歷幾十份，通知面試的有五家，進(jìn)入二面的有兩家，不幸的是，這兩家也終于石沉大海。”
“花了四五十萬(wàn)去英國(guó)讀了碩士，回國(guó)幾個(gè)月，投出的簡(jiǎn)歷幾十份，通知面試的有五家，進(jìn)入二面的有兩家，不幸的是，這兩家也終于石沉大海。”
小趙焦慮的不能安睡，披著鍍金馬甲回來(lái)，親戚朋友對(duì)她的工作都十分的重視，這種無(wú)形中的壓力，讓小趙憂心極了。
一年前的給學(xué)歷鑲金的想法，現(xiàn)如今卻被現(xiàn)實(shí)打破，她都懷疑自己留學(xué)到底有沒(méi)有意義。
低工資的不甘、地點(diǎn)太遠(yuǎn)了不行、規(guī)模不夠大也不靠譜、實(shí)習(xí)時(shí)間太長(zhǎng)轉(zhuǎn)正無(wú)望，等等諸如此類的問(wèn)題，讓小趙幾乎喪失了找工作的信心。
低工資的不甘、地點(diǎn)太遠(yuǎn)了不行、規(guī)模不夠大也不靠譜、實(shí)習(xí)時(shí)間太長(zhǎng)轉(zhuǎn)正無(wú)望
其實(shí)小趙的經(jīng)歷，也是眾多留學(xué)生歸國(guó)的真實(shí)寫照，教育部數(shù)據(jù)顯示，2015年度我國(guó)出國(guó)留學(xué)人員總數(shù)為52.37萬(wàn)人，回國(guó)40.91萬(wàn)人，較上一年增長(zhǎng)了12.1%。
其實(shí)小趙的經(jīng)歷，也是眾多留學(xué)生歸國(guó)的真實(shí)寫照，教育部數(shù)據(jù)顯示，2015年度我國(guó)出國(guó)留學(xué)人員總數(shù)為
52.37萬(wàn)人
52.37萬(wàn)人
52.37萬(wàn)人
，回國(guó)
40.91萬(wàn)人
40.91萬(wàn)人
40.91萬(wàn)人
，較上一年增長(zhǎng)了
12.1%
12.1%
12.1%
。
而在從1978年到2015年底的37年間，走出國(guó)門的留學(xué)生累計(jì)達(dá)404.21萬(wàn)人，畢業(yè)后回國(guó)發(fā)展的占79.87%。
而在從1978年到2015年底的37年間，走出國(guó)門的留學(xué)生累計(jì)達(dá)404.21萬(wàn)人，畢業(yè)后回國(guó)發(fā)展的占79.87%。
404.21萬(wàn)人
404.21萬(wàn)人
404.21萬(wàn)人
79.87%
79.87%
79.87%
龐大的留學(xué)生群體，讓留學(xué)畢業(yè)生一回國(guó)便面臨了前所未有的尷尬：
一方面，國(guó)內(nèi)大學(xué)生人數(shù)占比節(jié)節(jié)高升，每年都是“最難就業(yè)年”；
另一方面，國(guó)內(nèi)就業(yè)崗位需求逐漸下滑，使得越來(lái)越多的留學(xué)生歸國(guó)后，并不急于找工作。
這一類留學(xué)生，了解到國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻后，并不急著馬上就業(yè)，畢竟出國(guó)留學(xué)的家庭，經(jīng)濟(jì)條件大多比較好。
他們沒(méi)有肩負(fù)養(yǎng)家糊口的重?fù)?dān)，所以對(duì)工作品質(zhì)有更高的追求，勢(shì)要找到最稱心如意的，于是就業(yè)的腳步就慢了。
在留學(xué)生歸國(guó)找工作碰壁的這件事上，小趙并非個(gè)例，我了解到的小吳情況更加特殊。
她原有一個(gè)月入1.5萬(wàn)的輕松而穩(wěn)定的工作，后來(lái)為了給自己充電，辭職去英國(guó)留學(xué)讀碩士。
她原有一個(gè)月入1.5萬(wàn)的輕松而穩(wěn)定的工作，后來(lái)為了給自己充電，辭職去英國(guó)留學(xué)讀碩士。
1.5萬(wàn)
1.5萬(wàn)
1.5萬(wàn)
一年碩士回來(lái)，小吳一路過(guò)五關(guān)斬六將的終于獲得了一家不錯(cuò)的公司的offer，然而最后給她定的薪水卻連她之前的一半都不到。
一半都不到
一半都不到
倍受打擊的小吳最終放棄了入職，而是選擇創(chuàng)業(yè)，但這條路也不容易，她如今正在尋找志同道合的伙伴。
小編也問(wèn)了一些其他人，大概總結(jié)了一下，為何留學(xué)生回國(guó)感覺(jué)工作難找，其中有一點(diǎn)被提及的：
專業(yè)實(shí)力不強(qiáng)關(guān)系不硬只能等待
其實(shí)這一點(diǎn)，在留學(xué)生中也很普遍。沒(méi)學(xué)到真本事，回國(guó)找工作還得靠父母。
很多人都表示，1年學(xué)制，其中還包括3個(gè)月假期，除去休假和結(jié)業(yè)期，真正的學(xué)習(xí)時(shí)間不超過(guò)6個(gè)月，真的感覺(jué)自己沒(méi)學(xué)到什么。
1年學(xué)制，其中還包括3個(gè)月假期，除去休假和結(jié)業(yè)期，真正的學(xué)習(xí)時(shí)間不超過(guò)6個(gè)月，真的感覺(jué)自己沒(méi)學(xué)到什么
小趙自己也說(shuō)過(guò)：
“本科沒(méi)怎么好好學(xué)，畢業(yè)才發(fā)現(xiàn)走出校門根本找不到工作。為了讓自己的學(xué)歷更有競(jìng)爭(zhēng)力，于是選擇去英國(guó)讀一年碩士。”
這一年，小趙確實(shí)很努力，卻因?yàn)榛A(chǔ)太差，勉強(qiáng)跟上進(jìn)度，各方面表現(xiàn)也很平庸，剛過(guò)了語(yǔ)言關(guān)，學(xué)到點(diǎn)皮毛，就被“趕”回國(guó)了。
起初她以為，留學(xué)總歸給自己鍍了一層金，面對(duì)雇主自己有優(yōu)勢(shì)?？烧嬲鎸?duì)的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)，這層鍍金在雇主眼中并未被看重。
而當(dāng)機(jī)會(huì)擺在她面前時(shí)，卻又因自身能力不足而抓不住。這使得小趙越發(fā)的挫敗，深以為自己那一年時(shí)間和幾十萬(wàn)都白花了。
看到這里，估計(jì)有很多小伙伴心里已經(jīng)瓦涼瓦涼了，還沒(méi)出國(guó)，要不要討論這么嚴(yán)肅的話題啊。
其實(shí)國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)確實(shí)嚴(yán)峻，小編也并非要嚇唬你們，而是想讓小伙伴們知道，大家工作都不好找，這是個(gè)還算普遍的現(xiàn)象，所以真正面臨的時(shí)候，不要太逼迫自己。
真正面臨的時(shí)候，不要太逼迫自己
真正面臨的時(shí)候，不要太逼迫自己
另外，為了盡可能避免這種現(xiàn)象，再嘮叨幾句：
1、一年碩士確實(shí)短，但更要努力提升自己，如果有高考精神，一年也能用作三年；
2、提醒還未出國(guó)的小伙伴，要跨專業(yè)申請(qǐng)留學(xué)，一定要量力而為。
小趙說(shuō)了，真正學(xué)習(xí)的時(shí)間只有半年。如果基礎(chǔ)知識(shí)差的話，很可能會(huì)浪費(fèi)一年時(shí)間和幾十萬(wàn)的留學(xué)費(fèi)用。
如果基礎(chǔ)知識(shí)差的話，很可能會(huì)浪費(fèi)一年時(shí)間和幾十萬(wàn)的留學(xué)費(fèi)用。
故而選專業(yè)的時(shí)候，一定要選擇適合自己的，不要因隨大流而選了難啃的。
雖說(shuō)留學(xué)生歸國(guó)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，可很多人都不后悔出國(guó)留學(xué)，小趙說(shuō)，自己常會(huì)想起在國(guó)外遇到的各種有趣的人和他們的生活方式，留學(xué)這個(gè)過(guò)程，讓她的經(jīng)歷變得多彩起來(lái)。
會(huì)想起在國(guó)外遇到的各種有趣的人和他們的生活方式，留學(xué)這個(gè)過(guò)程，讓她的經(jīng)歷變得多彩起來(lái)。
“靜下來(lái)思考，不急功近利，更加從容地思考自己的選擇，慢一點(diǎn)又有什么關(guān)系呢?”
如今，出國(guó)留學(xué)已從以前的“精英化”逐步向“大眾化”擴(kuò)展。“海歸”也從“黃金時(shí)代”逐步進(jìn)入“鍍金時(shí)代”?！昂w”過(guò)剩，供過(guò)于求，自然也就沒(méi)那么金貴了。
如今，出國(guó)留學(xué)已從以前的“精英化”逐步向“大眾化”擴(kuò)展?！昂w”也從“黃金時(shí)代”逐步進(jìn)入“鍍金時(shí)代”?！昂w”過(guò)剩，供過(guò)于求，自然也就沒(méi)那么金貴了。
“精英化”
“精英化”
“精英化”
“大眾化”
“大眾化”
“大眾化”
與此同時(shí)，“海歸”的貶值也體現(xiàn)出用人單位不再單一看重留學(xué)背景，在招聘用人中更趨理性，愿意花高價(jià)雇“海歸”撐門面的企業(yè)日益減少。
所以，找工作的時(shí)候，需要正確的評(píng)估自己，有些“海龜”認(rèn)為，付出了巨大的時(shí)間成本和經(jīng)濟(jì)成本，低薪崗位配不上自己。
找工作的時(shí)候，需要正確的評(píng)估自己
找工作的時(shí)候，需要正確的評(píng)估自己
可事實(shí)卻是，缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的他們，并不能勝任高薪崗位，于是就典型的高不成低不就的尷尬。
所以要想在競(jìng)爭(zhēng)中勝出，首先要為自身找準(zhǔn)定位，僅僅依靠留學(xué)光環(huán)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，需要腳踏實(shí)地，一步步積累經(jīng)驗(yàn)。
首先要為自身找準(zhǔn)定位，僅僅依靠留學(xué)光環(huán)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，需要腳踏實(shí)地，一步步積累經(jīng)驗(yàn)。
留學(xué)的經(jīng)歷確實(shí)可以為你增光，但這并不意味著一切，調(diào)整好心態(tài)，不過(guò)度高看自己的留學(xué)身份，也不認(rèn)為留學(xué)就毫無(wú)意義，就像小趙說(shuō)的：
留學(xué)的過(guò)程，只有經(jīng)歷過(guò)，才知道其精彩，那段成長(zhǎng)，但凡經(jīng)歷過(guò)的，都將難以忘懷。
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