就業(yè)點(diǎn)之傳統(tǒng)管理職位

　　職業(yè)前景：有很大一部分職業(yè)經(jīng)理人的成長(zhǎng)最開(kāi)始來(lái)自基層鍛煉經(jīng)驗(yàn)。雖然說(shuō)很多企業(yè)（一部分外資企業(yè)除外） 目前開(kāi)出的待遇水平讓人難以接受，但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，對(duì)我們的發(fā)展還是非常有幫助的。特別是那些有心又有條件上MBA的同學(xué)來(lái)說(shuō)——研究生就業(yè)環(huán)境惡化，但是 具有一定年限工作經(jīng)驗(yàn)的MBA畢業(yè)生在人力市場(chǎng)還是很受歡迎。

　　薪資水平：剛畢業(yè)的新人在民營(yíng)企業(yè)的待遇在800元/月-1500元/月之間。外資企業(yè)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生開(kāi)出的工資在3000元/月以上，高的如畢馬威事務(wù)所達(dá)到了6000元/月。

　　專家支招：在校期間最需要鍛煉的能力是溝通能力，而方式幾乎是無(wú)處不在：嘗試推銷產(chǎn)品，讓別人接受你的想法，參加社會(huì)、市場(chǎng)調(diào)查，組織一些活動(dòng)……溝通的對(duì)象可以是同學(xué)，是老師，是社會(huì)上形形色色的人。

　　充分利用、積極尋找一切可能的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。你的管理思想沒(méi)有經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)特別是沒(méi)有經(jīng)過(guò)具有中國(guó)特色管理方式的實(shí)踐檢驗(yàn)，那就沒(méi)有任何用武之地。

　 　看書(shū)當(dāng)看扎實(shí)，管理學(xué)基礎(chǔ)在實(shí)際使用中幾乎看不到，它的影子卻無(wú)處不在。專業(yè)課本可以有選擇地讀一兩本經(jīng)典管理書(shū)籍，積極參加案例分析活動(dòng)。另外，例如 《水煮三國(guó)》之類的書(shū)也是可以放在床頭經(jīng)常翻翻的。最后，一些關(guān)于職場(chǎng)現(xiàn)狀的書(shū)也應(yīng)該看看，因?yàn)楣芾硎且婚T“人”的學(xué)問(wèn)，進(jìn)入社會(huì)以后，越能快速融入的人 越有希望取得成功。

　　接觸一些質(zhì)量管理、專業(yè)項(xiàng)目管理方面的知識(shí)。這對(duì)你進(jìn)大公司很有幫助，有些學(xué)校組織了專門ISO系列認(rèn)證培訓(xùn)，拿到 內(nèi)審員資格證。項(xiàng)目管理在國(guó)外已經(jīng)非常成熟了，也是國(guó)內(nèi)管理發(fā)展的一種趨勢(shì)，雖然參加培訓(xùn)和認(rèn)證需要一定的工作年限要求，但提前熟悉對(duì)畢業(yè)以后進(jìn)入專門項(xiàng) 目組有好處。總而言之，這些東西，學(xué)起來(lái)不難，但要真正弄懂，還是需要我們花一定工夫的。

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