東亞文化研究屬于交叉學科，內(nèi)容包括東亞地區(qū)的語言、文化、經(jīng)濟、政治、歷史以及其他一些人文社科領(lǐng)域。交叉學科的設(shè)置在就業(yè)選擇上是比較有優(yōu)勢的。東亞研究的畢業(yè)生，有選擇繼續(xù)做研究，申請博士項目的；也有進入商界、金融界、做咨詢工作的；還有一部分人選擇做NGO領(lǐng)域的工作。

主要有政府機構(gòu)，研究機構(gòu)，文教機構(gòu)和企業(yè)，不過和其他專業(yè)相比，畢業(yè)后的出路還是比較單一的，特別是碩士，因為即便是從D.C.的名校畢業(yè)，碩士(國際學生)能進國際組織和智庫的仍然少之又少，絕大多數(shù)碩士會繼續(xù)深造或者回國就職。

和東亞文化研究的碩士相比，東亞研究的博士學生在美國相對搶手，不論尋找教職(相對理科，東亞方向的教授比較缺乏)，還是進入企業(yè)或組織，競爭力都要大很多，工作也較為安逸。

主要的就業(yè)方向：

政府：國際文教、僑務(wù)外交、文化行政、藝術(shù)行政等公私領(lǐng)域的人才。
企業(yè)：東亞臺商或跨國企業(yè)干部、觀光游憩及休閑管理業(yè)、大眾傳播業(yè)等人才。
文教：海外僑校教師、地方文史工作者、社區(qū)總體營造人才、文化產(chǎn)業(yè)人才。
學術(shù)：報考國內(nèi)外歷史、地理、政治、東(南)亞、觀光等研究所。
對于其他的就業(yè)方向，大家應(yīng)該都沒有疑問，但是對于進入企業(yè)就有些疑惑了。其實隨著東亞市場，特別是中國市場的重要性的增加，很多五百強的企業(yè)都希望能在中國市場的開拓中取得優(yōu)勢。學習東亞文化研究專業(yè)的同學，對于東亞的主要國家（中日韓）的政治、經(jīng)濟和文化都有研究，加上語言的優(yōu)勢，求職還是容易的。另外就是進入一些咨詢公司，比如貝恩、麥肯錫、波士頓等做咨詢師。

以上就是小編為網(wǎng)友們介紹的東亞文化研究專業(yè)就業(yè)前景的詳細內(nèi)容，大家通過小編為大家介紹的東亞文化研究專業(yè)就業(yè)前景都有一定的了解了吧。