大家好,今天小編來為大家解答以下的問題，關于公務員考試隊伍，公務員考試有哪些崗位這個很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
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公務員考試有幾種
公務員考試類型分為國考、省市區(qū)考、選調(diào)生考試、遴選以及聘任制公務員共計五種類型。
1、國考：采用全國統(tǒng)一考試的形式，對學歷、專業(yè)要求比較高。一般分行測、申論兩科目筆試，通過后接受面試合格者方有機會進入公務員體系。
2、省市區(qū)考：被稱為“省聯(lián)考”的省市區(qū)考模式是為招錄省、市考等地方各級機關單位的工作人員而組織進行的考試，筆試多以行測、申論為主、個別省市會根據(jù)招考崗位種類不同分A、B、C卷專業(yè)科目，具體以招考單位的通知為準。
3、選調(diào)生考試：從高等院校選調(diào)品學兼優(yōu)的應屆大學畢業(yè)生到基層工作，把他們當作黨政領導干部后備人選重點培養(yǎng)。選調(diào)生同樣也是公務員招錄的一種方式，錄用后直接為公務員編制。通常要求對方滿足全日制普通高校大學本科及以上學歷的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，黨員、學生干部三個條件，缺一不可。
4、遴選：是公務員隊伍中一種跨政府層級、工作部門、以及地區(qū)的競爭性選拔方式。公開遴選是公務員轉(zhuǎn)任方式以及晉升渠道。但針對還沒有進入體制的大門的備考人而言不用關注此類考試。
5、聘任制公務員：機關單位根據(jù)工作需要，經(jīng)省級以上公務員主管部門批準，對不涉及國家秘密的專業(yè)性較強的職位和輔助性職位以平等自愿、協(xié)商一致的原則，用合同聘用的方式與之建立工作關系。
公務員考試分幾種類型
公務員考試有以下幾種：公務員考試分為四種，國考、選調(diào)生考試、省考和遴選。對于大部分來說，只要符合應考基本條件，除了遴選之外，其他三種都可以考。
未達到選調(diào)生報考要求的可以選擇國考、省考和鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，在成為公務員后，如果想調(diào)換，那么遴選將是你必不可少的渠道。
國考：國考指中央、國家機關公務員考試。它的招錄機關一般是中央國家機關，采用全國統(tǒng)一考試的形式，招考條件相對比較苛刻，學歷要求比較高，專業(yè)限制比較嚴格。
部分職位還要求英語四級、計算機二級等。但相對于省考來說，國考對戶籍限制比較小。所以如果你想考異地公務員，想進入中央國家機關系統(tǒng)，享受較好的福利待遇，建議選擇國考。
省考/市考：省考和市考指地方各級黨政機關，社團等為招錄機關工作人員和國家公務員而組織進行的各級地方性考試。由于近幾年大部分省考時間集中在每年的3、4月份，因此有時候也叫“聯(lián)考”。
省考對學歷要求相對國考低，基本上大專和本科學歷就可以報考大部分職位，許多職位還不限專業(yè)，但是省考一般對戶籍有所限制，因此，如果你想考省內(nèi)的公務員，建議選擇省考。
選調(diào)生考試：選調(diào)生，是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調(diào)品學兼優(yōu)的應屆大學畢業(yè)生到基層工作，把他們作為黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質(zhì)的工作人員人選進行重點培養(yǎng)。選調(diào)生是公務員的一種，錄用后直接為公務員編制。
選調(diào)生也需要通過考試才能被錄用，根據(jù)中組部有關政策規(guī)定，主要是全日制普通高校大學本科及以上學歷的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，要求是黨員、學生干部、應屆畢業(yè)生，三者條件缺一不可。因此，如果你是優(yōu)秀大學生，那么建議你選擇選調(diào)生考試。
遴選：遴選是公務員隊伍中一種跨政府層級、工作部門（系統(tǒng)）、以及地區(qū)的競爭性選拔。公開遴選是公務員轉(zhuǎn)任方式之一，也是晉升的一個良好渠道。遴選考試采取分級分類的方式，會根據(jù)職務層次和職位類別進行。
所以考試內(nèi)容不一定一樣。如果你想要晉升到市直、省直或中央的職位，或者希望更換工作地區(qū)，那么遴選考試將是一個最佳的選擇。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員：鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員就是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)級政府部門工作的，行使國家權(quán)力、執(zhí)行國家公務的政務類公務員和業(yè)務類公務員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)級別的行政單位，其本身就身處基層，大部分可以報考的工作崗位都不會要求考生具有基層工作經(jīng)驗。
在學歷方面也非常寬松，本科生是主要的招考對象，有的地方甚至大專、中專學歷的考生也能夠報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。因此，適合學歷不足但有公務員夢的考生去報考。
公務員都有什么職位
公務員領導職務層次與級別的對應關系是：
（一）國家級正職：一級；
（二）國家級副職：四級至二級；
（三）省部級正職：八級至四級；
（四）省部級副職：十級至六級；
（五）廳局級正職：十三級至八級；
（六）廳局級副職：十五級至十級；
（七）縣處級正職：十八級至十二級；
（八）縣處級副職：二十級至十四級；
（九）鄉(xiāng)科級正職：二十二級至十六級；
（十）鄉(xiāng)科級副職：二十四級至十七級。
副部級機關內(nèi)設機構(gòu)、副省級城市機關的司局級正職對應十五級至十級；司局級副職對應十七級至十一級。
公務員調(diào)任資格條件：
第六條調(diào)任人選應當具備公務員法第十一條規(guī)定的條件，還應當具備下列資格條件：
（一）具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，工作能力強、勤奮敬業(yè)、實績突出。
（二）具有與擬調(diào)任職位要求相當?shù)墓ぷ鹘?jīng)歷和任職資歷。
（三）具備公務員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至擬任職務累計所需的最低工作年限。
專業(yè)技術(shù)人員調(diào)入機關任職的，應當擔任副高級專業(yè)技術(shù)職務2年以上，或者已擔任正高級專業(yè)技術(shù)職務。
（四）調(diào)入中央機關、省級機關任職的，應當具有大學本科以上文化程度；調(diào)入市（地）級以下機關任職的，應當具有大學?？埔陨衔幕潭?。
（五）調(diào)任廳局級職務的，原則上不超過55周歲；調(diào)任縣（市）領導班子成員職務的，原則上不超過50周歲，調(diào)任其他處級職務的，原則上不超過45周歲；調(diào)任科級領導職務的，原則上不超過40周歲。
（六）符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。
因工作特殊需要，前款第（三）、（四）、（五）項需適當調(diào)整的，市（地）級以下機關應當按照干部管理權(quán)限報上一級公務員主管部門批準同意，省級以上機關應當按照干部管理權(quán)限報同級公務員主管部門批準同意。
第七條公務員調(diào)出機關后擬再調(diào)入機關擔任高于調(diào)出機關時所任職務的，應當具備從調(diào)出機關時所任職務晉升至擬調(diào)任職務所需的任職資格年限。
第八條有下列情形之一的人員，不得調(diào)任：
（一）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（二）曾被開除公職的；
（三）涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結(jié)論的；
（四）受處分期間或者未滿影響期限的；
（五）正在接受審計機關審計的；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
以上內(nèi)容參考：百度百科-公務員
公務員考試有哪些崗位
您好！公務員的崗位主要分為以下三大類別：
市政法機關：
法院，檢察院，司法局，公安局。
市政府委辦局：
市府辦，房管局，科技局，財政局，審計局，質(zhì)監(jiān)局，人事局，發(fā)改委，檔案局，招商局，信訪辦，安全辦，文化局，食品藥監(jiān)局，信息產(chǎn)業(yè)局，城管辦，畜牧局，知識產(chǎn)權(quán)局，林業(yè)局，體育局，糧食局，勞動保障局，民宗局，衛(wèi)生局，采購中心，環(huán)保局，地震局，公積金中心，人口與計生委，民政局，民航管理局，社保中心。
無委辦，就業(yè)服務中心，信息中心，方志辦，國資委，教育局，國土資源局，建設局，氣象局，交通局，水務局，農(nóng)業(yè)局，外經(jīng)貿(mào)局，行政服務中心，工商局，電業(yè)局，廣電局，檢驗檢疫局，旅游局，市委委辦局，市委辦公室，市委組織部，市紀委，市委宣傳部，臺辦，文明辦，市委政法委，市委統(tǒng)戰(zhàn)部，市委政研室，共青團委。
人民團體：
總工會，科協(xié)人，婦聯(lián)，殘聯(lián)，工商聯(lián)，社科聯(lián)。
公務員分為：選調(diào)生、國家公務員考試招考的職位、省市級公務員招考的職位，選調(diào)生是培養(yǎng)國家干部的后備軍，國家公務員是直接歸屬于國家管轄，省市級的公務員是歸屬于省市級單獨進行管轄的。
希望以上回答對您有所幫助！
公務員考試有哪幾種
公務員考試是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員的錄用考試。都考什么內(nèi)容？
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