天津市公務員考試復習(天津市公務員考試科目有哪些考哪幾科)


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天津市公務員考試復習(天津市公務員考試科目有哪些考哪幾科)

本文目錄

天津市公務員考試復習(天津市公務員考試科目有哪些考哪幾科)

  1. 2014 天津市公務員考試復習資料
  2. 天津市公務員考試需要什么教材
  3. 天津市的公務員好考嗎
  4. 天津市公務員考試科目有哪些考哪幾科
  5. 天津市公務員考試考什么

2014 天津市公務員考試復習資料

您好,中政題庫公務員備考專家為您答疑!

天津市公務員考試復習(天津市公務員考試科目有哪些考哪幾科)

以下為2013年天津公務員考試時間,可供參考:

報名時間:2013年2月26日8:00至3月4日18:00

繳費時間:2013年2月26日8:00至3月6日18:00

改報時間:2013年3月8日9:00至16:00

筆試準考證下載時間:2013年3月13日8:00至3月16日18:00

筆試時間:2013年3月17日

筆試成績查詢時間:3月30日

面試時間:2013年4月20日至4月21日

預計14年的天津公務員考試時間也不會相差太大,報考職位表預計在2月份可以查詢。

天津公務員考試和國家公務員考試的公共科目都是相差和申論,考察的知識點是相似的,所以你可以購買針對天津本地公務員考試資料進行備考,也可以購買國考資料進行備考。

天津公務員考試不同的崗位考察的試卷都是一樣的,所以沒有所謂的針對不同的崗位購買不同的資料。

如果你在備考階段很迷茫,或者完全不知道如何備考,可以到中政申論進行咨詢,讓老師指導你進行針對性的備考。

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天津市公務員考試需要什么教材

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天津市的公務員好考嗎

天津市的公務員考試相對于國考來說相對簡單。

天津市公務員報考條件:

(一)招考對象。符合職位要求的全日制普通高等院校應屆畢業(yè)生和社會人員。

(二)報考人員應當具備以下條件:

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)18周歲以上、35周歲以下(1976年3月1日至1994年3月1日期間出生),應屆碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(1971年3月1日以后出生);

(3)擁護中華人民共和國憲法;

(4)具有良好的品行;

(5)具有正常履行職責的身體條件;

(6)具有符合職位要求的工作能力;

(7)具有大專以上文化程度;

(8)社會人員需具有天津市常住戶口,非津生源應屆畢業(yè)生需具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷、學士及以上學位;

(9)具備市公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

考試方式:

各個地方的考試科目都是地方自定的,一般都有筆試和面試。筆試科目各有不同,北京、山東、浙江、上海和廣東等省的筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》。要報地方公務員考試的同學要注意查閱當?shù)卣嫉恼锌己喺?,以便有針對性地進行復習。當下就公務員考試改革的趨勢來看,傾向于向考《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科靠攏。

筆試

中央、國家機關的公務員考試包括筆試(公共科目、專業(yè)科目)和面試,以前公共科目筆試按A、B類職位分別進行。

A類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》(A)和《申論》;B類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》(B);專業(yè)科目筆試和面試時間由招考部門自行通知。從2006年開始,A、B類都要考一樣的科目,就是《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》,只不過《行政職業(yè)能力測驗》分別命題。

以上內容參考:百度百科-天津公務員網、百度百科-公務員考試

天津市公務員考試科目有哪些考哪幾科

天津市公務員考試科目

天津市公務員考試科目為公共科目和專業(yè)科目,公共科目為行政職業(yè)能力測驗和申論,滿分均為100分;專業(yè)科目滿分為100分。公共科目按照綜合管理類、行政執(zhí)法類、專業(yè)技術類進行分類測試,綜合管理類區(qū)級以上機關職位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道職位進行分級測試,專業(yè)技術類職位公共科目測試內容與綜合管理類區(qū)級以上機關職位相同。專業(yè)技術類和綜合管理類(公安)職位需要進行專業(yè)科目考試。

一、天津市公務員考試公共科目

1、行測:

行政職業(yè)能力測驗主要測查與公務員職業(yè)密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素,主要包括言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等內容。

言語理解與表達主要測查應試者運用語言文字進行交流和思考、迅速而又準確地理解文字材料內涵的能力。它包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細節(jié);正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的準確含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據(jù)上下文合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。

數(shù)量關系主要測查應試者理解、把握事物間量化關系和解決數(shù)量關系問題的技能,主要涉及數(shù)字和數(shù)據(jù)關系的分析、推理、判斷、運算等。

判斷推理主要測查應試者對各種事物關系的分析推理能力,涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。

資料分析主要測查應試者對各種形式的文字、圖形、表格等資料的綜合理解與分析加工的能力,這部分內容通常由數(shù)據(jù)性、統(tǒng)計性的圖表數(shù)字及文字材料構成。

常識判斷主要測查應試者對法律、政治、經濟、管理、歷史、自然、科技等方面知識的運用能力。

2、申論:

申論是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。

二、天津市公務員考試專業(yè)科目

公安機關面向社會招錄人民警察專業(yè)科目筆試,主要測查報考者報考公安機關人民警察職位應當具備的基本素質與能力,包括職業(yè)素養(yǎng)、基礎知識、基本能力三個方面。

(一)職業(yè)素養(yǎng)。主要測查報考者的政治素質、對人民警察職業(yè)道德和職業(yè)紀律的認知水平。

(二)基礎知識。主要測查報考者掌握有關法律和公安基礎知識,及運用相關知識分析與解決問題的能力。

(三)基本能力。主要測查報考者在有關執(zhí)法勤務活動中,正確觀察、判斷、分析案(事)件,嚴格守法、規(guī)范執(zhí)法,有效溝通協(xié)調,妥善應對處置的能力。

二、面試

面試以結構化面談和結構化小組面試為主,也可采取無領導小組討論等其他面試形式,滿分為100分,及格線為60分,達不到及格線的不予錄用。

1、結構化面談:評分標準結構化,評分考官一致化,考場形式結構化,題目結構化。按照事先制定好的面試提綱上面的問題一一發(fā)問,并按照標準格式記下面試者的回答和對他的評價的一種面試方式。

2、結構化小組:結構化小組面試,是以結構化面試為基礎,結合小組集體面試、輪流答題、互相點評、分別回應的方式而形成的一種新的面試形式。

3、無領導小組討論:無領導小組討論面試采用情景模擬的方式對考生進行集體面試,通過給一組考生一個與工作相關的問題,讓考生們進行一定時間的討論,來檢測考生各方面的能力和素質,由此對考生做出綜合評價。

天津市公務員考試考什么

天津市公務員考試考什么,天津市公務員考試分為筆試和面試,筆試包括公共科目和專業(yè)科目,公共科目為行政職業(yè)能力測驗和申論。

天津市公務員筆試安排

筆試包括公共科目和專業(yè)科目,公共科目為行政職業(yè)能力測驗和申論,滿分均為100分。公共科目按照市級機關和區(qū)級以下機關進行分級測試、綜合管理類和行政執(zhí)法類進行分類測試。筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗、申論各50%的比例合成。公安機關人民警察職位需進行專業(yè)科目考試,筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗、申論、專業(yè)科目考試成績40%、30%、30%的比例合成。相關科目考試大綱可在公開招考專題網站查詢。

報考人員應按照準考證上確定的時間和地點,攜帶與報名時一致的二代居民身份證和準考證參加考試。報考市級機關的,考場一般安排在市內六區(qū);報考區(qū)級以下機關的,考場一般安排在所報考的區(qū)。

根據(jù)有關規(guī)定,需對行政職業(yè)能力測驗科目答題情況進行雷同答卷甄別。對確定為答卷雷同的報考人員,按照有關規(guī)定進行處理。

筆試結束后,由天津市公務員主管部門研究確定各類職位筆試最低合格分數(shù)線。各職位按照通過筆試最低合格分數(shù)線人數(shù)與計劃錄用人數(shù)3:1的比例(需體能測評職位按照4:1的比例),從高分到低分的順序,確定各職位進入面試(體能測評)的人員。筆試成績并列的,一同確定為進入面試(體能測評)的人員。

報考人員可登錄公開招考專題網站或到報考單位,查詢筆試成績及筆試最低合格分數(shù)線等相關信息。

以上就是天津市公務員考試考什么的全部解答。

天津市公務員考試復習和天津市公務員考試科目有哪些考哪幾科的問題分享結束啦,以上的文章解決了您的問題嗎?歡迎您下次再來哦!

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