各位老鐵們好，相信很多人對為什么公務(wù)員考試熱都不是特別的了解，因此呢，今天就來為大家分享下關(guān)于為什么公務(wù)員考試熱以及公務(wù)員考試熱到底是為什么呢的問題知識，還望可以幫助大家，解決大家的一些困惑，下面一起來看看吧！
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近年來,公務(wù)員考試為什么會熱
近日，2022年國家公務(wù)員考試報名結(jié)束，根據(jù)國家公務(wù)員局公布的消息，本次報名最終共有212.3萬人通過了用人單位的資格審查，通過資格審查人數(shù)與錄用計劃數(shù)之比約為68：1(2022國考共計招錄3.12萬人)。消息一出，突破200萬大關(guān)的醒目數(shù)字便引起廣泛關(guān)注，有關(guān)“公考熱”“體制內(nèi)香”話題再次被推上風(fēng)口浪尖。
自2009年至今，國考報名人數(shù)已連續(xù)“14年”超百萬，2009年國考報名人數(shù)僅為105.2萬人，之后每年報名人數(shù)均保持在130至140萬左右，到2022年突破200萬大關(guān)，創(chuàng)歷史新高。
顯然，“公考熱”又熱起來了。
筆者因為從事媒體職業(yè)的原因，以前經(jīng)常碰到各類朋友為其親友考公務(wù)員，讓我?guī)兔φ胰恕按蛘泻簟?。當然，我也沒能打上“招呼”。
現(xiàn)在風(fēng)向變了，想考公務(wù)員的考生家長，又找上門來，希望幫其子女找個包“考得上”的公培機構(gòu)參加培訓(xùn)。
記得改革開放初期，大發(fā)其財?shù)难睾５貐^(qū)人們尤其是廣東人，流行一句教訓(xùn)子女的口頭禪：你不努力，以后就只有當公務(wù)員了。可見，公務(wù)員在沿海地區(qū)可選擇的職業(yè)中，應(yīng)該是受到冷漠的。
為什么現(xiàn)在公務(wù)員又成了“香餑餑”了呢？
我國“清廉公考”的首倡者、著名公考面試培訓(xùn)之父、考德上教育集團董事長田亞東教授認為，近十年來，中央對腐敗現(xiàn)象的零容忍，一度讓一些人覺得做公務(wù)員“風(fēng)險大”“不安全”。不過，隨著“清廉中國”建設(shè)的有序推進，一個“海晏河清、朗朗乾坤”的新時代清廉中國，已經(jīng)屹立在世界的東方。在這個偉大的國度里，能夠當上一名清廉公務(wù)員為人民服務(wù)，逐步成為年輕人心目中的一種榮光。
清廉公考首倡者、公考面試培訓(xùn)之父田亞東教授為中南大學(xué)做就業(yè)指導(dǎo)講座（考德上/供圖）
田亞東說，2020年國家公務(wù)員招錄人數(shù)約為2.4萬人，139萬余人報考，最熱門職位競爭比例為1/2315；2021年國家公務(wù)員招錄人數(shù)約為2.57萬人，151萬余人報考，最熱門職位競爭比例為1/4000；2022年國家公務(wù)員招錄人數(shù)約為3.1萬人，202萬余人報考，最熱門職位競爭比例達到了1/19236。
田亞東認為，2022年國家公務(wù)員報名人數(shù)歷史上首次突破200萬人，毫無疑問地說明了我國公務(wù)人員這個職業(yè)，越來越受到年輕人的追捧。
當然，年輕人追捧公務(wù)員職業(yè)，與黨中央高度重視基層公務(wù)員待遇、大大增加基層公務(wù)員提升空間和機會，也有很大關(guān)系；同時，新冠疫情給了人們更深層的思考。與其它行業(yè)相比，公務(wù)員工作的相對穩(wěn)定和收入的提高，也更加吸引符合報考條件的年輕人。
公務(wù)員考試熱到底是為什么呢
這個現(xiàn)象的確存在，從原因上來分析，大抵包括以下幾個方面：
1、考公熱的體現(xiàn)。當前公務(wù)員考試仍然是大熱門，在這個大的環(huán)境下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員肯定也不例外，屬于其中的熱門。
2、就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢嚴峻。受到疫情和經(jīng)濟下行的影響，如今就業(yè)創(chuàng)業(yè)更加艱難，加之父輩的影響，不少年輕人開始選擇體制內(nèi)崗位，以追求穩(wěn)定安逸。不說是鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員有人爭著考，就是體制內(nèi)的臨時工作人員，也是備受追捧。
3、報考條件相對寬松。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的報考條件相對要寬松一些，尤其是有更多的職位屬于“三不限”，使得符合報考條件的人員更多，于是引發(fā)報名熱。比如有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員職位僅要求大專學(xué)歷，而且不限專業(yè)，年齡也比較寬松。
4、先上岸再說。時下公務(wù)員考試競爭比較激烈，有的為了先上岸，就選擇相對容易的鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位，畢竟也是公務(wù)員職位，進了體制內(nèi)再說。
5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)只是一種輕松的過渡。還有一種人員，就是本身家庭具備一定背景的，先從鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員考起、干起，之后可以通過調(diào)動、升職等方式予以解決
為什么每年公務(wù)員考試都這么熱
近兩年因為疫情，很多工作都變得不穩(wěn)定，不管是自己創(chuàng)業(yè)還是在企業(yè)打工，都有失業(yè)的風(fēng)險。
相對而言，公務(wù)員是一份穩(wěn)定的工作，不會輕易失業(yè)，是老人們口中的“金飯碗”，所以公務(wù)員考試的熱度逐年攀升。
公務(wù)員熱度逐年攀升的原因：
1：穩(wěn)定是公務(wù)員最大的特點
公務(wù)員這個群體有著十分健全的社會保障體系，公務(wù)員的工作崗位和工作內(nèi)容都是非常穩(wěn)定的，我們國家實行的公務(wù)員制度基本上是“鐵飯碗”制，只要犯錯誤或者自己辭職，那么這份工作將會做到退休。更多的人還是希望能有個比較穩(wěn)定的工作，有一份還算不錯的收入，自己的生活能夠相對穩(wěn)定。
2：收入雖不高但穩(wěn)定有保障
和很多行業(yè)比起來，公務(wù)員的待遇其實并不高，比如醫(yī)生、大學(xué)教師、國企員工等，待遇可能都比公務(wù)員高。但公務(wù)員的收入相對穩(wěn)定、福利也比較齊全，像工資、獎金等都是由國家財政直接撥款的，工資按時發(fā)放，而且公務(wù)員享有完善的社會保障和醫(yī)療保障等，收入不受市場波動影響。
從相對值來看，公務(wù)員收入處于社會中等偏上水平，且預(yù)期收入穩(wěn)中有漲，能讓人安心工作。在養(yǎng)老上也有保障，可以實現(xiàn)到齡退休，雖然現(xiàn)在沒有了退休金，但是養(yǎng)老保險加上職業(yè)年金，安享晚年也是沒有問題的。
3：傳統(tǒng)觀念的影響根深蒂固
自古以來，詩書傳家的傳統(tǒng)和官本位的執(zhí)念始終讓人放不下，當上公務(wù)員就代表當官，這是中國人心中根深蒂固的一種思想，和“萬般皆下品，唯有讀書高”的觀念一樣，不管是官大官小，都是一份榮譽，士農(nóng)工商，士在大家的心目中依然擺在第一。同時，“窮則獨善其身，達則兼濟天下”的思想也一直影響著人們，而當官是兼濟天下的很好方式。我想，這應(yīng)該才是公務(wù)員報考熱長期居高不下的根本原因。
公務(wù)員具有的一定社會地位，從計劃經(jīng)濟時期走過來的長輩們大多數(shù)家庭不會持有反對意見，甚至還會大力支持。畢竟，公務(wù)員考試是一個戰(zhàn)線連綿數(shù)月的拉鋸戰(zhàn)，從開始報名到成功入職要經(jīng)過審核、筆試、面試、體檢、政審、公示等多個環(huán)節(jié)，可謂要過五關(guān)斬六將。
當然，俗話說風(fēng)雨過后才能看到彩虹，對于每一位成功的考生，公考這段經(jīng)歷都是特別寶貴的財富。
為什么公務(wù)員考試那么熱
公考熱度的確在逐年攀升，不過這得從兩個方面來看，一方面是確實的熱度在增長，另一方面，所謂的公考熱的確存在所謂的虛假繁榮。也就是說，根據(jù)我的觀察，公考熱，但也沒你看到的那么熱。
先說說公考熱度的確在增長的原因。
要是在前幾年，你問我公務(wù)員這份工作到底好不好，我可能會說不同的人有不同的特質(zhì)，不能一概而論，有人擅長在體制內(nèi)如魚得水，有人方便在商海搏擊風(fēng)浪，當不當公務(wù)員要看你自己的選擇。不過站在2021年的這個時候，尤其是經(jīng)歷了新冠疫情之后，我還是特別提醒你一句，公務(wù)員還真就是一個當下最好的職業(yè)。
零八年之前的公務(wù)員考試可以說不是很熱，大家把考公當作一種普通的職業(yè)選擇而已，而且還是很鄙視的那種，因為當時中國正經(jīng)歷高速增長，創(chuàng)業(yè)投資也比較容易，進入體制內(nèi)在很大程度上被看作是沒出息的表現(xiàn)，當時考公十分簡單，你可以找一找當時的試題，可以說簡單的喪心病狂，報考條件的限制也不是很多。
金融危機以來，公考的熱度開始急劇上升，因為經(jīng)濟發(fā)展受阻，大批人員失業(yè)，很多大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)即失業(yè)。這時候，人們回過頭看，公務(wù)員穩(wěn)定，待遇較好，社會地位高，這些條件都吸引著被私企毒打的要死要活的年輕人，可以說那次危機開始，公考的熱度就開始一飛沖天。題也開始越來越難了。
20年的新冠疫情以來，多少中小企業(yè)倒閉破產(chǎn)，多少人因為疫情失業(yè)流離，這時候考公對于很多人來說，都不是好工作那么簡單，簡直是一顆救命稻草，是為生計而考，為生存而考，為活下去而考。而未來公考的競爭壓力、題的難度我簡直不敢想象。
公務(wù)員好不好，你可以不用看網(wǎng)上的評論，你就看線下有多少考生報班買書學(xué)習(xí)就知道了，這些用腳投票的人撐起了李永新的中公奇跡。
你問我對公務(wù)員怎么看，我就問一句，如果有一個工作機會擺在你面前，它穩(wěn)定不用擔心失業(yè)，它待遇好不用擔心吃不飽，它受尊重不用擔心受欺負，而你只要符合報考標準，通過筆試、面試、體檢、政審，不靠任何關(guān)系、不花任何愿望錢，就能入職，你會選嗎？而且未來的入職會越來越難，機會會越來越少，你會去選嗎？
但是，另一方面來說很多人也就是跟風(fēng)而已，壓根沒把公考作為一項必須完成的事業(yè)，只是報了一個名而已，去沒去考試都兩說，認不認真準備都不一定呢。
但凡是參加過幾次公務(wù)員考試的人，都會很清楚的知道一件事，那就是缺考是一種十分正常的現(xiàn)象。有時候上午一進考場，不少位置就已經(jīng)空了。等下午一進考場準備考申論的時候，更多
為什么現(xiàn)在考公務(wù)員越來越熱了呢
現(xiàn)在的公務(wù)員考試的熱度逐年攀升是有多方面原因的，這不僅有社會原因還有個人原因。
公務(wù)員作為一個“鐵飯碗”職業(yè)，不光福利好、待遇高，相對社會其他崗位來說，也相對穩(wěn)定，這也是讓眾多天之驕之對考公心心向之的重要原因。全國高校畢業(yè)生規(guī)模持續(xù)增加，而相應(yīng)的崗位缺口卻很小，如此嚴峻的就業(yè)形勢致使大量畢業(yè)生無法找到合適的工作，紛紛投入公務(wù)員考試中。再加上一些企業(yè)對于崗位招聘條件和學(xué)歷要求較為嚴格，畢業(yè)生紛紛落選，只能選擇其他的出路，以改變無工作的困境。畢業(yè)生在學(xué)校學(xué)到的技能和專業(yè)知識與企業(yè)招聘的崗位職能要求不相符，造成了畢業(yè)生和社會需求脫軌，致使當前社會就業(yè)競爭壓力越來越大。這種就業(yè)難的“雙重打擊”下，促使高校畢業(yè)生紛紛選擇公務(wù)員考試這條出路，成為了考公熱現(xiàn)象出現(xiàn)的誘因。學(xué)而優(yōu)則仕觀念深入人心，促使學(xué)生紛紛加入考公隊伍。在現(xiàn)今大環(huán)境下，官員的社會地位很高，“官本位”的傳統(tǒng)觀念植根于人們思想之中。受上一輩一些封建觀念的影響，學(xué)生在潛意識里也會覺得考取公務(wù)員比較穩(wěn)定、體面，有晉升空間這無疑在一定程度上再次催發(fā)了考公務(wù)員的熱度。擇業(yè)價值觀的偏差，使得考公人數(shù)越來越多。據(jù)相關(guān)調(diào)研數(shù)據(jù)可知，有近80%的畢業(yè)生在擇業(yè)時更加注重自身價值的體現(xiàn)和個人發(fā)展，擇業(yè)價值觀較為功利性，僅有10%的人在擇業(yè)時會考慮到國家的需要。與國家一些急需填補的技工崗、科技人才崗位等則無人報考、應(yīng)聘所不同的是，畢業(yè)生為追求更好的待遇和穩(wěn)定性紛紛選擇公務(wù)員這個職位。再加上部分學(xué)生盲目跟風(fēng)考公，而放棄自身已規(guī)劃好的職業(yè)理想。這些偏差的擇業(yè)價值觀，無疑促使更多的人投入到考公大軍中，造成考公熱現(xiàn)象越來越嚴重。考試環(huán)境更加公平，這一優(yōu)勢更加吸引更多人報考。
OK，本文到此結(jié)束，希望對大家有所幫助。