大家好，如果您還對公務員考試錄用人員公示不太了解，沒有關系，今天就由本站為大家分享公務員考試錄用人員公示的知識，包括公務員政審后多久公示擬錄用結果的問題都會給大家分析到，還望可以解決大家的問題，下面我們就開始吧！
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公務員考試錄用名單在哪里公開
國家公務員錄用公示一般是在國考專題網(wǎng)站或者招考系統(tǒng)的官網(wǎng)，例如國考海事局公示就是在海事局網(wǎng)站發(fā)布。
省公務員考試以廣東省考為例，錄用公示一般是在省人社廳網(wǎng)站或者是各地市政府網(wǎng)、各招考單位官方網(wǎng)站發(fā)布。
條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護中華人民共和國憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備中央公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
以上內容參考：百度百科-公務員考試
公務員錄用公示是什么情況
公務員考試中，面試、政審、體檢的所有環(huán)節(jié)全都通過后，證明以上的環(huán)節(jié)已經符合了公務員錄用的條件，單位就準備錄用成為公務員。
公務員考試最后是否進入面試是以面試公示名單為主的。如果最后的名單上有你的名字就是面試通過了，相反就沒有。
公示名單公布都基本不會有改變，只要沒有什么重大事故，事件（犯法作案，殺人放火等等）都會進入面試。
到了擬錄用環(huán)節(jié)，就需要在網(wǎng)站上進行公示，公示期間如無問題，則就可以辦理正式的錄用手續(xù)了。
擴展資料1、擬錄用只是說明你已經通過體檢和基本的審查。應該進入試用階段不是問題了。
2、在公務員考試中，面試、政審、體檢的所有環(huán)節(jié)全都通過后，說明以上的環(huán)節(jié)已經符合了公務員錄用的條件，單位就準備錄用你成為公務員。
3、到了擬錄用環(huán)節(jié)，就需要在網(wǎng)站上進行公示，公示期間如無問題，則就可以辦理正式的錄用手續(xù)了，正式錄用后可以上班。
公務員政審后多久公示擬錄用結果
大多數(shù)都是政審后一般20天之內公示。公務員考試政審時間的長短各個單位的規(guī)定是不一樣的。招錄人數(shù)少就很快,人多的就慢一點,也會根據(jù)報考生的家庭背景直系親屬關系的復雜程度等，不過整體應該在一兩周之內結束。
政審結束后，由組織人事部門在網(wǎng)站上公示七天，無問題反映的一般在當月下文，10天內到單位報到上班。公務員政審即公務員政治審查主要強調考生本人思想進步、品德優(yōu)良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。公務員政審是在體檢合格之后進行的，目前政審有兩種方式，分別是面審和函審。
政審流程：
1、填寫并提交《考生情況登記表》?？忌蛘锌紗挝惶峤痪W(wǎng)上下載的《考生情況登記表》，表格中，需要如實填寫本人思想政治、學習、生活等各方面的的基本情況，及家庭成員和主要社會關系等方面的內容。
2、考察小組對考生進行組織考察?？疾煲话悴扇〔殚啓n案、聽取所在單位領導或組織情況介紹、個別談話、召開座談會等形式進行。
3、審核考察結果和寫出考察報告。公務員招考的考察和政審期一般為60天，自公布考察和政審對象名單之日起計算。
錄用公務員程序：
（一）發(fā)布招考公告；
（二）報名與資格審查；
（三）考試；
（四）考察與體檢；
（五）公示、審批或備案。
審核考察結果和寫出考察報告考察結束后，考核小組會根據(jù)考察情況，按照考核標準進行測評，并寫出考察報告，提出考察結果意見。最后由考核工作班子審核，再集體研究后確定考核結果，并由用人單位負責通知被考核者本人，決定是否錄用。公務員招考的考察和政審期一般為60天，自公布考察和政審對象名單之日起計算。
公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術類和行政執(zhí)法類等類別。國務院根據(jù)中華人民共和國公務員法，對于具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。
法律依據(jù)：
公務員錄用在哪里公示
國家公務員的錄用名單，會在國家公務員考錄專題網(wǎng)站上進行公示。根據(jù)歷年的《中央機關及其直屬機構考試錄用公務員公告》，擬錄用人員，由招錄機關按規(guī)定的程序和標準從考試成績、考察情況和體檢結果合格的人員中綜合考慮，擇優(yōu)確定，并在考錄專題網(wǎng)站上公示。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、準考證號、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。
一、國考公務員考試面試形式。
1、結構化面試,包括普通結構化、“一拖X”材料結構化以及微材料三種。
2、無領導小組討論面試，閱讀材料和面試時間固定。
3、結構化小組面試，以小組為單位進行面試。
二、國考公務員報名條件。
1、具有中國國籍；年齡在18歲或35歲以下。
2、擁護中國憲法，擁護中國共產黨領導的社會主義制度；政治素質好，品德高尚；具備正常履行職責所必需的身體條件和心理素質。
3、具備與職位要求相匹配的工作能力；大學本科或以上學歷。
法律依據(jù)：
《公務員錄用規(guī)定》
第三十六條招錄機關根據(jù)報考者的考試成績、體檢結果和考察情況等，擇優(yōu)提出擬錄用人員名單，向社會公示。公示期不少于五個工作日。
第三十七條公示內容包括招錄機關名稱、擬錄用職位，擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院?；蛘吖ぷ鲉挝唬O(jiān)督電話以及省級以上公務員主管部門規(guī)定的其他事項。
公務員錄用公示期多久
公務員錄用的公示期一般是5-7個工作日，公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理審批或者備案手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。
體檢和考察結束后，招錄機關根據(jù)綜合成績、體檢結果和考察情況等擇優(yōu)確定擬錄用人員，并在考錄專題網(wǎng)站上公示。公示內容包括招錄機關名稱、擬錄用職位，擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院校或者工作單位，監(jiān)督電話以及省級以上公務員主管部門規(guī)定的其他事項。
公示期是指某一對象在被最終確認之前，由相關單位以各種方式向社會公眾或相關人員公布相關情況以聽取不同意見的時間段。在這期間，若有人對公示內容有異議，可以向公示單位提出。公示期過后單位將作出關于該對象的最終決定。
法律規(guī)定
《公務員錄用規(guī)定》
第四條錄用公務員，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。錄用政策和考試內容應當體現(xiàn)分類分級管理要求。
第五條錄用公務員，應當在規(guī)定的編制限額內，并有相應的職位空缺。
第三十六條招錄機關根據(jù)報考者的考試成績、體檢結果和考察情況等，擇優(yōu)提出擬錄用人員名單，向社會公示。公示期不少于五個工作日。
第三十七條公示內容包括招錄機關名稱、擬錄用職位，擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院?；蛘吖ぷ鲉挝?，監(jiān)督電話以及省級以上公務員主管部門規(guī)定的其他事項。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理審批或者備案手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。
第三十八條中央機關及其直屬機構擬錄用人員名單應當報中央公務員主管部門備案；地方各級招錄機關擬錄用人員名單應當報省級或者設區(qū)的市級公務員主管部門審批。
好了，文章到此結束，希望可以幫助到大家。