公務(wù)員考試最早的概念是(中國(guó)最早使用公務(wù)員稱謂是在什么時(shí)候)


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公務(wù)員考試最早的概念是(中國(guó)最早使用公務(wù)員稱謂是在什么時(shí)候)

本文目錄

公務(wù)員考試最早的概念是(中國(guó)最早使用公務(wù)員稱謂是在什么時(shí)候)

  1. 什么是公務(wù)員考試
  2. 國(guó)家公務(wù)員考試是哪一年開(kāi)始的
  3. 中國(guó)最早使用公務(wù)員稱謂是在什么時(shí)候
  4. 公務(wù)員考試是從什么時(shí)候開(kāi)始的
  5. 第一屆公務(wù)員考試哪一年

什么是公務(wù)員考試

公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門(mén)組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。都考什么內(nèi)容?

公務(wù)員考試最早的概念是(中國(guó)最早使用公務(wù)員稱謂是在什么時(shí)候)

國(guó)家公務(wù)員考試是哪一年開(kāi)始的

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1982年,原勞動(dòng)人事部制定下發(fā)《吸收錄用干部問(wèn)題的若干規(guī)定》,強(qiáng)調(diào)國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位吸收錄用干部,實(shí)行公開(kāi)招收,進(jìn)行德、智、體全面考核,堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)考試、擇優(yōu)錄用。從此,考試進(jìn)入干部錄用程序中。

1987年,黨的十三大決定建立國(guó)家公務(wù)員制度,要求在選拔任用方面盡量增加透明程度、開(kāi)放程度和群眾參與程度,要求引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,在更大范圍內(nèi)創(chuàng)造一種有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的局面。

1988年,七屆人大一次會(huì)議提出,今后各級(jí)政府錄用公務(wù)員,要通過(guò)公開(kāi)考試,擇優(yōu)選拔。

1989年,原人事部在監(jiān)察部、審計(jì)署等6部門(mén)進(jìn)行公務(wù)員考試錄用試點(diǎn)。

1993年,《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》頒布。原人事部于次年下發(fā)《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》,要求錄用國(guó)家公務(wù)員,貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。公務(wù)員考錄制度正式建立。

2005年,《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》頒布,明確規(guī)定錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員,采取公開(kāi)考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的辦法。

2007年,中組部、原人事部下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)〉的通知》;同日,原人事部下發(fā)《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》?!兑?guī)定》對(duì)公務(wù)員考錄的原則、報(bào)考條件、招考程序和方法以及紀(jì)律與監(jiān)督等做出全面規(guī)定,進(jìn)一步完善了考錄制度。

中國(guó)最早使用公務(wù)員稱謂是在什么時(shí)候

使用"公務(wù)員"稱謂最早在什么時(shí)期1993年4月24日國(guó)務(wù)院第二次常務(wù)會(huì)議通過(guò)、1993年8月14日國(guó)務(wù)院令第125號(hào)發(fā)布,1993年10月1日正式實(shí)施《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》自此開(kāi)始,。中國(guó)國(guó)家公務(wù)員制度正式建立公務(wù)員,全稱為國(guó)家公務(wù)員,是各國(guó)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序和國(guó)家公共資源,維護(hù)國(guó)家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。在中國(guó),公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員[1]。

公務(wù)員職位按職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要,劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。國(guó)務(wù)院根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》,對(duì)于其職位特殊性,需單獨(dú)管理的,可增設(shè)其他職位類別。人力資源和社會(huì)保障部2018年5月21日發(fā)布的《2016年度人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》顯示,截至2016年底,全國(guó)共有公務(wù)員719萬(wàn)人[2]。

2019年3月,中共中央辦公廳印發(fā)了《公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行規(guī)定》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門(mén)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行[3]。

中文名

公務(wù)員、國(guó)家公務(wù)員

外文名

Civil servants

職務(wù)屬性

國(guó)家公職人員

主要職責(zé)

管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)和國(guó)家公共資源

職務(wù)類型

領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

公務(wù)員考試是從什么時(shí)候開(kāi)始的

公務(wù)員考試制度是1993年開(kāi)始實(shí)施的。1993年8月14日,我國(guó)頒布了國(guó)家公務(wù)員管理的第一個(gè)基本行政法規(guī)——《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》,并決定從當(dāng)年10月1日起在全國(guó)正式實(shí)施?!稐l例》中規(guī)定,公務(wù)員的錄用,都實(shí)行面向社會(huì)、公開(kāi)考試、嚴(yán)格考核,擇優(yōu)錄用。

原人事部于次年下發(fā)《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》,要求錄用國(guó)家公務(wù)員,貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。公務(wù)員考錄制度正式建立。

公務(wù)員考試時(shí),報(bào)考者只能選擇一個(gè)類別中的一個(gè)部門(mén)或單位進(jìn)行報(bào)考。報(bào)考公務(wù)員必須具備一定的資格條件,即國(guó)家和主考機(jī)關(guān)規(guī)定的成為某職位上的公務(wù)員不可缺少的起碼條件。

我國(guó)目前的公務(wù)員考試制度已趨于完善,客觀公正的考試制度有利于保障公平,同時(shí)也是對(duì)考生的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行的階段性考察和評(píng)價(jià),提高考生的素質(zhì)和效率的重要手段。相信逐漸完善的公務(wù)員考試制度可以讓各位考公人都能有更堅(jiān)定的態(tài)度和信心去準(zhǔn)備考試,在公平的狀態(tài)下實(shí)現(xiàn)自己的公務(wù)員夢(mèng)想。

第一屆公務(wù)員考試哪一年

我國(guó)公務(wù)員首屆招考是1994年。1993年8月,國(guó)務(wù)院頒布了《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》,在各級(jí)國(guó)家行政機(jī)關(guān)建立和推行公務(wù)員制度。1994年6月,人事部下發(fā)了《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》,這標(biāo)志著國(guó)家公務(wù)員考試錄用制度正式建立。

1994年8月19日,中央國(guó)家機(jī)關(guān)首次招考公務(wù)員,錄用名額為490人。人事部組織了國(guó)務(wù)院辦公廳、建設(shè)部、人事部等30余個(gè)中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)的公務(wù)員招考,以此來(lái)帶動(dòng)全國(guó)。

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