大家好，今天來為大家解答公務(wù)員考試的奇葩規(guī)定圖片這個問題的一些問題點，包括公務(wù)員考試為什么總有奇葩題也一樣很多人還不知道，因此呢，今天就來為大家分析分析，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！如果解決了您的問題，還望您關(guān)注下本站哦，謝謝~
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你見過的最奇葩招聘是什么
疫情之下，今年的金三銀四特別的冷清。相比較今年招聘季的冷清，網(wǎng)上一則盲盒崗位招聘的形式著實讓人覺得太奇葩！
貴陽的這家企業(yè)通過盲盒崗位的形式，設(shè)有多個奇葩崗位，比如“對牛彈琴師”，“小奶牛抱抱師”，這些崗位一旦應(yīng)聘成功，月薪過萬不說，每月的工作隨機(jī)安排，薪資分時薪、日薪、月薪不等，最高月薪過萬。一個月只工作一天，若不是這么奇葩，我都想去應(yīng)聘了。
這種盲盒崗位的形式與我們?nèi)粘Ｕ衅傅囊蟠笙鄰酵ァ?/p>
一、人崗匹配?不存在！崗位盲盒說了算
我們找工作，也許談不上過五關(guān)斬六將，但是最基本的一面二面的流程還是要走的，最重要的是面試官需要根據(jù)崗位要求來匹配，你是否是企業(yè)需要的人才。這家企業(yè)就很神奇了，盲盒崗位的形式，就像抽獎似的，抽到什么就是什么崗位。
不僅如此，崗位更是奇葩，比如“對牛彈琴師”，“小奶牛抱抱師”，這些崗位一聽就給人的感覺是很不靠譜。不太明白，這類運用文字游戲的崗位能夠創(chuàng)造什么價值呢，這樣奇葩的崗位和要求，大都是嘩眾取寵、吸引眼球罷了。
二、還在糾結(jié)單休、雙休、996？一個月居然只要工作一天
我們打工人一方面要求薪資滿意，另一方面希望朝九晚五雙休還穩(wěn)定。貴州的這家企業(yè)直接給到每個月工作一天，幸福來得太突然，關(guān)鍵是太不真實了。每個月工作一天，即使是企業(yè)老板也不敢這樣懈怠啊，這家企業(yè)的工作時間雖然很吸引人，但是太奇葩了，壓根沒道理啊。
三、月薪過萬不是夢，工作還可隨機(jī)安排
關(guān)于這點，真的是讓人很羨慕。對于我們在小縣城工作的人來說，每個月月薪過萬簡直就是美夢。貴陽這個地方，到當(dāng)?shù)氐恼衅妇W(wǎng)站一看，能夠月薪上萬的工作真的是鳳毛麟角，而且我們對于貴陽的印象也不是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市。所以，這個所謂的“對牛彈琴師”，“小奶牛抱抱師”能否給到月薪上萬的工資，實在是要打個大大的問號。
疫情之下，各行各業(yè)都比較艱難。對于打工人來說，有份穩(wěn)定的工作還是要珍惜，切不可被網(wǎng)上奇葩和虛假的招聘信息忽悠了，導(dǎo)致自己跳槽失敗，還失去了一份穩(wěn)定的工作機(jī)會。
你見過公司哪些裁員奇葩操作
這兩年受疫情的影響，各行各業(yè)好像都不怎么景氣，裁員簡直成了家常便飯。其他公司我也不太了解，我就給大家說說我們公司裁員的奇葩操作吧。
1、停止提供任何資源
我們這是一家醫(yī)美企業(yè)，公司有專門的部門負(fù)責(zé)電話溝通邀約有意向的客戶上門。本來這個部門很大，人數(shù)也是全公司最多的，幾乎全國各個城市的分公司都設(shè)有這個崗位。
這個崗位的工作就是給客戶打電話，包括術(shù)前術(shù)后的溝通。然后這些客戶都是公司提供的，公司有專門的渠道得到這些資源。
去年七八月份開始吧，公司突然有一個月把我所在分公司這個崗位員工的資源全部給停掉了。這個崗位本身底薪并不高，收入都靠提成，這樣一弄，這些員工直接就剩底薪了。本來他們還想堅持一段時間等等看，結(jié)果過了不到一個月就都堅持不下去了，公司不光不給資源，而且任何說法都不給。
大家上班都是為了掙錢，雖然公司不明著說裁員，但是這操作完全就是在逼著他們自己走人。一個月掙不到錢，并且以后的日子一直會是這樣，他們在某一天一起離職了。至此，分公司這個部門就算徹底沒有了。
2、發(fā)配邊緣部門
公司另一個專門做推廣的部門更奇葩，這些人突然有一天被主管領(lǐng)導(dǎo)告知，他們現(xiàn)在不屬于這個部門了，具體工作安排請找另一個人。另一個被點名的人一臉懵，他都不知道自己組里怎么一下子就被塞過來這么多人。
這個操作最騷的在于，這些人還沒辦法拒絕這種調(diào)崗操作，因為這兩位主管負(fù)責(zé)的工作差不多。不過這個新部門根本就不缺人，這些人自從被通知那一天起就沒事干了，天天處于沒人管的狀態(tài)。至于工資，那當(dāng)然也是只剩下底薪了。
3、安排不可能完成的工作
更早之前我們公司有一個我都不清楚具體叫什么的部門，員工都是剛剛二十出頭的小伙子。后來公司打算把這個部門都拆掉，然后就給這些員工安排了一項根本完不成的工作，讓他們一個月的時間完成其他時候可能半年都完不成的工作量。
這都是血氣方剛的小伙子，自然受不了這個委屈，沒出半個月就紛紛離職了。
靠著這一手手的操作，我們公司已經(jīng)不花一分錢裁掉了將近一半的員工。相比所謂的“畢業(yè)”、“優(yōu)化”、“向社會輸送人才”等等，人家起碼還有N+1的補(bǔ)償，我們公司才是真正的奇葩。
公務(wù)員考試會出一些腦筋急轉(zhuǎn)彎那些奇葩的題嗎
公務(wù)員考試會出一些腦筋急轉(zhuǎn)彎那些奇葩的題。公務(wù)員考試考的是考生的科學(xué)常識，有些考題看起來像腦筋急轉(zhuǎn)彎,其實是考查考生的反應(yīng)能力。所以公務(wù)員考試會出一些腦筋急轉(zhuǎn)彎那些奇葩的題。
公務(wù)員考試為什么總有奇葩題
奇葩的意思，換一個角度看，也可以說是新穎，公務(wù)員考試也是與時俱進(jìn)的，時代在進(jìn)步，公務(wù)員考試也是需要有所改變的，畢竟公務(wù)員考上之后是要為國家和公民服務(wù)的。
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。
好了，關(guān)于公務(wù)員考試的奇葩規(guī)定圖片和公務(wù)員考試為什么總有奇葩題的問題到這里結(jié)束啦，希望可以解決您的問題哈！