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考上公務(wù)員后,要與單位簽合同嗎
應(yīng)該來說原則上是需要的，畢竟你和單位之間存在合同的關(guān)系，如果你考上了，那么就會違法合同。不過，我認為，公務(wù)員考試應(yīng)該來說是人生的一個選擇，你可以和單位的負責人私下談這個問題，說說你的想法，而且你平時要把工作做好，我認為單位上一般來說是不會為難你的。
現(xiàn)在的公務(wù)員考試大都是網(wǎng)上報名，單位同意報考證明一般都在面試的時候才會涉及到，如果筆試通過了，那么面試的幾率就很大，單位如果不同意，你辭職就是了。不過，我認為最好還是不要這么做，畢竟面試通過后如果考察的時候，你曾經(jīng)工作過的單位給你說幾句不好的話，勢必影響到你的錄用。
我的建議是，認真做好本職工作，同時，和有關(guān)負責人溝通好，爭取理解和支持，并不要把范圍擴大，因為考試嘛，不一定就能考得上，就是進入面試也還有落榜的可能，考上了，大家都高興，沒考上，還繼續(xù)做你的工作，這樣就沒有后顧之憂了
補充：
當然要向你單位的人了解你了，這個是程序問題，必須走這一步。當然不一定會都找你單位的人，一般會找你的直接上司了解。
考察的主要內(nèi)容肯定是你平時的表現(xiàn)，工作情況，與同事的關(guān)系，吃苦的能力，工作水平，工作業(yè)績，思想狀況，政治覺悟，等等，就是你在單位的方方面面都會涉及到。不過，只要你在單位上是認真做事的，而且人際關(guān)系也不是那么差，沒有惹什么麻煩，沒有捅什么漏子，不是很調(diào)皮的那種，一般來說你的上司啊，同事呀，以及單位領(lǐng)導(dǎo)呀，一般都會說你的好話的。
公務(wù)員政審需要勞動合同嗎
公務(wù)員政審沒必要要勞動合同，大部分公司的勞動合同都是制式合同，這類的合同根本看不出考生的任何情況。公務(wù)員政審的內(nèi)容包括考生本人級直及旁系親屬思想、品德、作風、紀律、法制等內(nèi)容。一般有下列情形之一的，屬政審不合格：有反對四項基本原則言行的；有流氓、偷竊等不良行為，道德品質(zhì)不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血親或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親在境外、國外從事危害我國國家安全活動，本人與其劃不清界限的；直系血親中或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。
法律依據(jù)
《公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》第十二條考察中經(jīng)查實有下列情形之一者，不宜錄用為公務(wù)員：
（一）不具備報考資格條件的，具體包括：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；在各級公務(wù)員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；公務(wù)員被辭退未滿五年的;新錄用公務(wù)員尚在試用期或未滿當?shù)毓珓?wù)員主管部門規(guī)定的服務(wù)期的，以及不具備省級以上公務(wù)員主管部門確定的其他報考條件和職位任職資格條件的。報考經(jīng)省級公務(wù)員主管部門確定的機要、涉密等重要職位的考察對象，凡是其重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考察，錄用后有可能影響國家安全的，不宜錄用為公務(wù)員。
（二）未達到公務(wù)員基本素質(zhì)標準，有公務(wù)員職業(yè)應(yīng)當禁止的行為的，具體包括：散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的；組織或者參加非法組織；玩忽職守，貽誤工作的；壓制批評，打擊報復(fù)的；弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)或公眾的；貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的；違反財經(jīng)紀律，浪費國家或集體資財?shù)模粸E用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的；泄露國家秘密或者工作秘密的；在對外交往中損害國家榮譽和利益的；參與或者支持邪教、色情、吸毒、盜竊、賭博、詐騙、迷信等活動的；嚴重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的。
（三）曾有違法違紀違規(guī)行為的，具體包括：觸犯刑律被免予刑事處罰的；曾受過勞動教養(yǎng)的；近三年內(nèi)曾受到行政拘留、司法拘留的；曾被開除黨、團籍的；在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的；近一年內(nèi)曾受警告、嚴重警告處分的；近二年內(nèi)曾受記過處分的；近三年內(nèi)曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；事業(yè)單位工作人員受到降低崗位等級或者撤職處分不滿三年的；擔任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或責令辭職不滿三年的；隱瞞個人重要信息，欺騙和誤導(dǎo)組織的，以及其他嚴重違法違紀違規(guī)行為的。
（四）政治品德不良，社會責任感和為人民服務(wù)意識差，以及其他不宜擔任公務(wù)員職務(wù)的情形。
因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，可暫緩作出考察結(jié)論。自考察期結(jié)束后30天內(nèi)，上述審計、審查或司法程序仍未終結(jié)的，考察結(jié)論為不宜錄用為公務(wù)員。
在職人員報名參加公務(wù)員考試要單位蓋章同意嗎
在職人員報名參加公務(wù)員考試需要單位蓋章同意。
公務(wù)員考試結(jié)束，在進行面試資格審查的時候，需要進行證件審核環(huán)節(jié)，除了審查考試資格，證件及專業(yè)的真實性之外，還要上交一份單位的證明，證明是單位員工，并且同意參加考試之類的證明。
如果沒有單位的蓋章同意，面試資格審查這一關(guān)無法通過。建議先跟單位溝通好，讓單位出具加蓋公章的證明，或者蓋章的介紹信。
擴展資料：
公務(wù)員報名注意事項
一、報名各時間點要記牢
考生不僅要知道網(wǎng)上提交申請時間，更要知道資格審查結(jié)果查詢時間、繳費時間、改報時間、報名序號查詢時間、網(wǎng)上確認時間等。提交報考申請僅僅是報考的開始，申請是否通過考生注意查看資格審查結(jié)果。
二、具體報名時間要把握好
較多考生一般都會集中在中后期報名，尤其是最后三天，往往會呈現(xiàn)“井噴”。由于國家公務(wù)員考試在報名結(jié)束之后的審核期內(nèi)不能改報職位，最好錯開高峰期，提早對照職位表選取合適職位。
三、提前將報名所需證件備齊
國考報名時，考生需要填寫詳細信息表和注冊信息表，里面涉及身份證號、專業(yè)、入團（黨）時間，獎懲情況等各種與考生息息相關(guān)的信息。因此，國家公務(wù)員考試網(wǎng)建議考生提前備考畢業(yè)證書、學(xué)歷證書、身份證、計算機等級證、團（黨）員證等證件，以免在報名的時候手忙腳亂。
另外，在網(wǎng)上報名確認時，報考人員上傳本人近期免冠正面電子照片[藍底證件照，jpg格式，二寸（35mm×45mm）、20Kb以下、以當?shù)乜荚嚈C構(gòu)網(wǎng)上明示的規(guī)格要求為準]；并按規(guī)定網(wǎng)上繳納有關(guān)費用。所以考生要提前準備電子照片以及網(wǎng)銀，保證能順利確認報名。
四、所報職位要提前鎖定避免臨場亂選
在系統(tǒng)正式報名之前，考生都是要下載職位表，先在職位表找出適合自己的職位范圍，并進一步鎖定要報考的職位。如果時間來不及，考生也可從職位表中根據(jù)表頭的條件設(shè)置篩選出自己心儀的職位。
五、報名要誠信
報名時提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。
參考資料來源：百度百科——面試資格審查
公務(wù)員需要簽合同嗎
一、公務(wù)員需要簽合同嗎
1、公務(wù)員需要簽聘任合同。公務(wù)員聘任合同是指機關(guān)經(jīng)過公開招聘或選聘的方式聘任公務(wù)員，在雙方自愿、協(xié)商一致的情況下，與應(yīng)聘者所簽訂的確定雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面合同。公務(wù)員聘任合同是聘任制公務(wù)員與機關(guān)之間勞動關(guān)系的證明。
2、法律依據(jù)：《中華人民共和國公務(wù)員法》第一百零一條
機關(guān)聘任公務(wù)員可以參照公務(wù)員考試錄用的程序進行公開招聘，也可以從符合條件的人員中直接選聘。
機關(guān)聘任公務(wù)員應(yīng)當在規(guī)定的編制限額和工資經(jīng)費限額內(nèi)進行。
第一百零二條
機關(guān)聘任公務(wù)員，應(yīng)當按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂書面的聘任合同，確定機關(guān)與所聘公務(wù)員雙方的權(quán)利、義務(wù)。聘任合同經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更或者解除。
聘任合同的簽訂、變更或者解除，應(yīng)當報同級公務(wù)員主管部門備案。
二、公務(wù)員購房補貼需要申請嗎
1、由申請家庭向戶口所在地社區(qū)提出申請，填寫相關(guān)資料；
2、社區(qū)初審及初審公示；
3、初審后報辦事處復(fù)核和復(fù)審公示；
4、復(fù)審后報市房地產(chǎn)管理局對申請家庭的材料進行審核，符合條件并對外公示無異的報市住房保障領(lǐng)導(dǎo)小組審批。
公務(wù)員簽合同嗎是幾年的
考上公務(wù)員，要簽合同的。正式錄用后，一般簽三年，每年年底工作業(yè)績測評一次，分合格、基本合格、基本不合格三個檔次。滿三年會有一次總考評，總考評合格的，可以再續(xù)簽三年，如此反復(fù)?？偪荚u基本不合格的，責令限期整改，整改合格的，予以續(xù)簽，整改不合格的，勸退或辭退。允許自行辭職，國家公務(wù)員有專門的辭職規(guī)定，如下：
國家公務(wù)員辭職辭退暫行規(guī)定
第一章總則
第一條為保障國家公務(wù)員的合法權(quán)利，優(yōu)化國家公務(wù)員隊伍，根據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》，制定本規(guī)定。
第二條國家公務(wù)員的辭職，是指國家公務(wù)員依照法律、法規(guī)規(guī)定，申請終止其與國家行政機關(guān)的任用關(guān)系。
第三條辭退國家公務(wù)員，是指國家行政機關(guān)依照法律、法規(guī)規(guī)定，解除其與國家公務(wù)員的任用關(guān)系。
第二章辭職
第四條國家公務(wù)員要求離開國家行政機關(guān)，不再擔任國家公務(wù)員職務(wù)，可以向任免機關(guān)申請辭職。
第五條國家公務(wù)員有下列情形之一，不得辭職：
(一)在涉及國家安全、重要機密等特殊職位上任職以及調(diào)離上述職位不滿解密期的；
(二)重要公務(wù)尚未處理完畢，而且須由本人繼續(xù)處理的；
(三)正在接受審查的；
(四)未滿最低服務(wù)年限的。
第六條國家公務(wù)員辭職按下列程序辦理：
(一)由本人向所在單位提出辭職申請，填寫《國家公務(wù)員辭職申請表》；
(二)所在單位提出意見，按照管理權(quán)限報任免機關(guān)；
(三)任免機關(guān)人事部門審核；
(四)任免機關(guān)審批，并將審批結(jié)果以書面形式通知呈報單位及申請辭職的公務(wù)員。
第七條國家公務(wù)員辭職，任免機關(guān)應(yīng)當在接到申請表的三個月內(nèi)予以審批。過三個月未予批復(fù)的，視為同意辭職，任免機關(guān)應(yīng)予辦理辭職手續(xù)。
國家公務(wù)員在辭職審批期間不得擅自離職，對擅自離職的，給予開除處分，不準重新錄用到國家行政機關(guān)工作。
第八條國家公務(wù)員辭職后，兩年內(nèi)到與原機關(guān)有隸屬關(guān)系的國有企業(yè)或營利性的事業(yè)單位工作的，須經(jīng)原任免機關(guān)批準。
第三章辭退
第九條國家公務(wù)員有下列情形之一的，應(yīng)予辭退：
(一)連續(xù)兩年考核被確定為不稱職的；
(二)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的；
(三)因單位調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本
人拒絕合理安排的；
(四)曠工或者無正當理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累
計超過三十天的；
(五)不履行國家公務(wù)員義務(wù)，不遵守國家公務(wù)員紀律，經(jīng)多次教育
仍無轉(zhuǎn)變或者造成惡劣影響，又不宜給予開除處分的。
第十條國家公務(wù)員有下列情形之一的，不得辭退：
(一)因公致殘并被確認喪失工作能力的；
(二)患嚴重疾病或負傷正在進行治療的；
(三)女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)期及哺乳期內(nèi)的。
第十一條辭退國家公務(wù)員按下列程序辦理：
(一)所在單位在核準事實的基礎(chǔ)上，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)集體研究提出建議，填寫《辭退國家公務(wù)員審批表》，按管理權(quán)限報任免機關(guān)審批。
(二)任免機關(guān)人事部門審核。
(三)任免機關(guān)審批。做出辭退決定的，以書面形式通知呈報單位和被辭退的國家公務(wù)員，同時抄送同級政府人事部門備案。
縣級以下國家行政機關(guān)辭退國家公務(wù)員，須報經(jīng)縣級人民政府批準。
第十二條國家公務(wù)員被辭退后，五年內(nèi)不準重新錄用到國家行政機關(guān)工作。
第四章相關(guān)事宜
第十三條國家公務(wù)員辭職或者被辭退后，不保留國家公務(wù)員身份，自批準之月的下月起停發(fā)工資。
第十四條被辭退的國家公務(wù)員，按國家有關(guān)規(guī)定享受失業(yè)保險或者按有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取一定的辭退費。
第十五條國家公務(wù)員辭職或者被辭退，應(yīng)在批準之日起的半個月內(nèi)，辦理公務(wù)交接手續(xù)和辭職、辭退手續(xù)，必要時應(yīng)接受財務(wù)審計。對拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或不接受財務(wù)審計的，給予開除處分。
第十六條國家公務(wù)員辭職離開國家行政機關(guān)和被辭退，其人事檔案由所在單位按規(guī)定轉(zhuǎn)至有關(guān)機構(gòu)。
第十七條國家公務(wù)員對辭職未被批準或者被辭退不服的，可根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定提出申訴。
第五章附則
第十八條本規(guī)定由人事部負責解釋。
第十九條本規(guī)定自發(fā)布之日起施
關(guān)于公務(wù)員考試需要合同嗎嗎的內(nèi)容到此結(jié)束，希望對大家有所幫助。