各位老鐵們好，相信很多人對鎮(zhèn)干部轉公務員考試都不是特別的了解，因此呢，今天就來為大家分享下關于鎮(zhèn)干部轉公務員考試以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編怎么轉公務員編制的問題知識，還望可以幫助大家，解決大家的一些困惑，下面一起來看看吧！
本文目錄
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員能在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉公務員嗎(非公務員考試)
- 事業(yè)編到鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科轉公務員是怎樣的流程
- 村支書可以轉公務員嗎
- 事業(yè)單位轉公務員六種途徑
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編怎么轉公務員編制
鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員能在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉公務員嗎(非公務員考試)
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦主任并不是什么官職，只是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的中層干部，為了黨政辦的工作順利推動，需要的一個職位而已，只要黨委委員研究決定，發(fā)個文就是，很簡單，科員是一般普通公務員的最低職級，事業(yè)人員不稱科員。一般來說在鄉(xiāng)鎮(zhèn)提拔副鄉(xiāng)長也就是副科級領導干部，只會在公務員中產(chǎn)生，事業(yè)干部基本不可能。
2、建議你借調(diào)至縣委辦，直接在縣委領導身邊服務，一般來說，縣委辦的工作人員一般一年多時間就有機會提拔。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職，只要你與縣委領導的關系協(xié)調(diào)到位，事業(yè)干部有機會調(diào)任副科級領導干部，這個需要市委組織部的批復，你調(diào)任吼，就可以辦理公務員登記，轉為公務員身份。
事業(yè)編到鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科轉公務員是怎樣的流程
一是參加公招。根據(jù)規(guī)定，在職公務員（參照公務員法管理單位工作人員）已經(jīng)不能參加公招，但是事業(yè)編人員是不受限制的。這種變更身份性質(zhì)是相對最簡單的，成本就是可能要賠付未“達到X年服務期限”的違約金，具體多少以當?shù)亍皺C關事業(yè)單位干部管理辦法”和人事主管部門決定。
二是進行調(diào)任。所謂“調(diào)任”就是任職某事業(yè)崗位領導職務X年后因為工作需要提拔到某行政領導崗位，由組織人事部門綜合考察后進行公務員登記，由此獲得公務員身份。這種情況主要是會花費至少7年及以上的時間成本才能實現(xiàn)。比如在我們縣，大學本科畢業(yè)考錄為事業(yè)人員（管理崗位），入職為9級職員，一年后轉正定級，三年后可以備案八級職員（中層干部），再過三年經(jīng)組織人事部門考察合格提拔為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣級部門副職（中途可能還需要掛職一段時間）才能進行公務員登記，獲得公務員編。
三是單位參公。這種情況少之又少，主要是指單位原為事業(yè)性質(zhì)，因工作需要或改革需要向上級組織人事主管部門申請參公，參公成功后本單位的在編在崗職工要進行參公考試，并進行登記、任職定級，因參公獲得的編制性質(zhì)叫參公編。顧名思義，參公即參照公務員法管理，但其待遇與公務員無異。
村支書可以轉公務員嗎
村支書是基層黨組織自治選舉出來的黨的基層干部，公務員是通過考試選拔出來的行政管理人才，村支書是不能轉為公務員的。必須參加考試，通過考試才能進入公務員隊伍。但是，優(yōu)勢也是存在的，可以參加面向村官定向招考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員考試。村干部是區(qū)別于國家公務員的特殊群體，村干部是游離于國家行政干部體制之外的、不在編、不脫產(chǎn)的邊緣化干部。具體來講，村干部主要是指通過村民自治機制選舉產(chǎn)生的、在村黨組織和村民委員會及其配套組織擔任一定職務、行使公共權力、管理公共事務、提供公共服務，并享受一定政治經(jīng)濟待遇的工作人員。主要包括村黨支部（黨總支）委員、副書記、書記，村民委員會委員、副主任、主任和村民委員會內(nèi)設工作委員會主任。其中村黨組織書記和村委主任是主要村干部。
村干部轉公務員的政策如下：錄用工作按照公務員法及《公務員錄用規(guī)定（試行）》的規(guī)定，由省級或經(jīng)授權的設區(qū)的市級公務員主管部門負責進行。各?。▍^(qū)、市）要在規(guī)定的編制限額內(nèi)，根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關職位需求和符合資格條件的村干部人數(shù)，合理確定錄用計劃。符合報考條件的村干部，由個人提出報名申請，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委推薦，上級組織人事部門進行資格審查合格后，方可參加考試。
公務員的定義是什么？
1、公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質(zhì)、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術類和行政執(zhí)法類等類別。國務院根據(jù)中華人民共和國公務員法，對于具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。
2、國家根據(jù)公務員職位類別設置公務員職務序列。公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為:國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職。非領導職務層次在廳局級以下設置。
3、“公務員”一詞，是從外文“civilservant或者civilservice”翻譯過來的。英文原意是“文職服務員”、“文職仆人”，有人直譯為“女王的仆人”，有人意譯為“文官”或者“文官制度”，也有人譯作“公務員”“公務員制度”，有人譯作“文職公務員”，或許這種譯法更符合原意。美國則稱為“政府雇員”；
《中華人民共和國公務員法》第七條
公務員的任用，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，突出政治標準，注重工作實績。
事業(yè)單位轉公務員六種途徑
事業(yè)單位轉公務員六種途徑如下：
一、被提拔
機關事業(yè)單位工作人員都屬于干部管理體系的人員，都是在國家干部后備力量選拔的范圍之內(nèi)。在滿足一定任職條件后，可以被提拔到行政機關任副科級以上領導。
二、調(diào)任
調(diào)任這種方式在機關事業(yè)單位中普遍存在，在公務員法中有明確規(guī)定：國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業(yè)單位從事公務的人員，可以調(diào)入機關擔任領導職務或四級調(diào)研員以上及其他相當層次的職級。
三、被選任到機關任職
被選任到機關任職的事業(yè)編制人員，大部分是已經(jīng)達到一定行政級別。在組織提名前提下，經(jīng)過法定選任程序成為機關領導，從而實現(xiàn)從事業(yè)向公務員身份的轉變。
四、公開選拔
公開選拔這種方式主要是面向機關事業(yè)單位通過公開選拔考核干部，到機關單位任職工作。公開選拔這種形式在2006年之前較為普遍，目前并不多見，我們不多展開介紹。
五、公開遴選
雖然公務員遴選只是針對公務員和參公事業(yè)人員的，但是細心的同志可能會發(fā)現(xiàn)，在有些地方，公務員遴選的范圍是包含工作5年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員。這也就是說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員可以通過公開遴選這種方式到更高一級的機關單位任職公務員，從而實現(xiàn)從事業(yè)身份向公務員身份的轉變。
六、通過公務員招錄考試
剛入職的年輕事業(yè)編制人員，很多人會選擇再次參加公務員考試，通過這種公開考試的方式成為公務員的一員。目前在職的公務員不能再報考公務員已經(jīng)是主流，但在職的事業(yè)編制人員是可以報考公務員考試。但在資格復審的時候，需要提供單位同意報考證明。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編怎么轉公務員編制
事業(yè)單位轉公務員六種途徑如下：
一、被提拔
機關事業(yè)單位工作人員都屬于干部管理體系的人員，都是在國家干部后備力量選拔的范圍之內(nèi)。在滿足一定任職條件后，可以被提拔到行政機關任副科級以上領導。
二、調(diào)任
調(diào)任這種方式在機關事業(yè)單位中普遍存在，在公務員法中有明確規(guī)定：國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業(yè)單位從事公務的人員，可以調(diào)入機關擔任領導職務或四級調(diào)研員以上及其他相當層次的職級。
三、被選任到機關任職
被選任到機關任職的事業(yè)編制人員，大部分是已經(jīng)達到一定行政級別。在組織提名前提下，經(jīng)過法定選任程序成為機關領導，從而實現(xiàn)從事業(yè)向公務員身份的轉變。
四、公開選拔
公開選拔這種方式主要是面向機關事業(yè)單位通過公開選拔考核干部，到機關單位任職工作。公開選拔這種形式在2006年之前較為普遍，目前并不多見，我們不多展開介紹。
五、公開遴選
雖然公務員遴選只是針對公務員和參公事業(yè)人員的，但是細心的同志可能會發(fā)現(xiàn)，在有些地方，公務員遴選的范圍是包含工作5年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員。這也就是說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員可以通過公開遴選這種方式到更高一級的機關單位任職公務員，從而實現(xiàn)從事業(yè)身份向公務員身份的轉變。
六、通過公務員招錄考試
剛入職的年輕事業(yè)編制人員，很多人會選擇再次參加公務員考試，通過這種公開考試的方式成為公務員的一員。目前在職的公務員不能再報考公務員已經(jīng)是主流，但在職的事業(yè)編制人員是可以報考公務員考試。但在資格復審的時候，需要提供單位同意報考證明。
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