以前沒有健康產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)在健康產(chǎn)業(yè)是人人都需要的事業(yè)。馬云都說了，下一個超越他的人肯定出現(xiàn)在健康產(chǎn)業(yè)!所以報考了健康管理師的同學(xué)，在各個方面都是勝利者。

　　考下來健康管理師的優(yōu)勢有哪些?

　　(1)職業(yè)新：健康管理師是05年年底才公布的職業(yè)，從事一個行業(yè)越早越好，健康管理師的培訓(xùn)07年才開展培訓(xùn), 現(xiàn)在就加入健康管理這個行業(yè)，一定能在這個行業(yè)打下一片屬于您的天下。 (2)競爭少：目前擁有健康管理師職業(yè)資格證書的不超過200人，而全國缺乏100萬以上的健康管理師，健康管理師相比營養(yǎng)師好就業(yè)、能力強(qiáng)、服務(wù)范圍廣，機(jī)遇大，比心理咨詢師就業(yè)范圍大，面向人群廣，待遇高，有保障。 (3)前途廣闊：我國13億多的人口，慢性病患病率高、老年化群、亞健康群體體龐大，人民健康意識增強(qiáng)，加上我國醫(yī)療體系向以健康管理為主的預(yù)防系統(tǒng)逐漸轉(zhuǎn)型，作為健康管理師面臨的機(jī)遇是非常優(yōu)越的。 (4)工作自由簡單：健康管理師十分利于自己創(chuàng)業(yè)，開創(chuàng)自己的社區(qū)健康管理工作室，上班自由空間大，沒人限制，而且健康管理師為人們大眾的健康而工作，職業(yè)十分崇高，受人民的尊敬和愛戴。 (5)薪水高：健康管理師如果在企業(yè)就職的話在一線二線城市個月的收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過萬元,如此輕松而自由的工作有萬元月薪，如果自己創(chuàng)業(yè)的話，一個月的收入恐怕遠(yuǎn)遠(yuǎn)不只是萬元。

　　健康管理師就業(yè)方向

　　(1)醫(yī)院健康管理部門

　　國內(nèi)很多醫(yī)院已經(jīng)建立或者開始建立健康管理門診中心。醫(yī)院臨床健康科負(fù)責(zé)確診病人的健康問題，列出保健計劃，并監(jiān)督飲食變化的有效性，在婦幼保健院對孕婦及嬰幼兒膳食進(jìn)行健康評價，管理和指導(dǎo)。

　　而護(hù)理人員，是在臨床工作中與病人實際接觸最多的人。對于受過臨床護(hù)理專業(yè)學(xué)習(xí)的護(hù)士來講，更多的作用是可以明確健康管理是國家醫(yī)改的核心。學(xué)習(xí)健康管理理念和技術(shù)，在工作中將健康管理理念和技術(shù)與護(hù)理工作經(jīng)驗相結(jié)合，讓護(hù)理人員在健康管理中成為不可替代的專業(yè)人士。

　　(2)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

　　社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)在我國的醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)中扮演著重要角色，是人民群眾接受醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的“守門人”，也是社區(qū)發(fā)展的重要組成部分。健康管理師可以服務(wù)在以下3個方面：

　　1、識別、控制健康危險因素，實施個性化健康教育;

　　2、指導(dǎo)醫(yī)療需求和醫(yī)療服務(wù)，輔助臨床決策;

　　3、實現(xiàn)全程健康信息管理。健康管理個性化的健康評估體系和完善的信息管理系統(tǒng)，有望成為社區(qū)利用健康管理服務(wù)的突破點和啟動點。

　　(3)體檢機(jī)構(gòu)

　　體檢中心這幾年發(fā)展迅速，越來越專業(yè)，服務(wù)配套也越來越全面，目前國內(nèi)已有慈銘、愛康國賓等大型連鎖體檢機(jī)構(gòu)，在完成體檢的基礎(chǔ)上對不同人群提出健康生活咨詢、指導(dǎo)，有一定的健康管理性質(zhì)。

　　健康管理師可以針對會員的需求提供健康咨詢及定期專屬健康講座服務(wù)，幫助會員改善生活方式、飲食習(xí)慣等，降低病發(fā)的風(fēng)險。健康管理師可以在這些機(jī)構(gòu)中發(fā)揮重大作用，而這些機(jī)構(gòu)也會因為健康管理師的加盟而更加專業(yè)、全面。

　　(4)健康咨詢中心、地方協(xié)會

　　針對健康和亞健康人群做健康咨詢、指導(dǎo)工作。健康管理師不僅可以在社區(qū)發(fā)揮重要作用，還可為企業(yè)員工、白領(lǐng)、高級管理人員、運動員、家庭提供教育、輔導(dǎo)、指導(dǎo)等服務(wù)。

　　近些年由民政局批準(zhǔn)注冊，科協(xié)主管的各省會，地級市的健康協(xié)會等社團(tuán)組織相繼成立，由于大多剛起步，健康管理師也可以參與到各地方協(xié)會的建設(shè)中來，為地方的健康事業(yè)貢獻(xiàn)自身的一份力量。

　　(5)企業(yè)健康管理

　　企業(yè)人群是健康管理的又一重要目標(biāo)人群。越來越多的國內(nèi)企業(yè)認(rèn)識到員工健康對于企業(yè)的重要性，不少企業(yè)已將員工定期體檢作為保障員工健康的一項重要舉措。

　　部分企業(yè)引入了員工健康風(fēng)險評估項目，隨著健康管理服務(wù)的不斷深入和規(guī)范，針對企業(yè)自身的特點和需求，開展體檢后的健康干預(yù)與促進(jìn)，實施工作場所的健康管理項目將是健康管理在企業(yè)中應(yīng)用的主要方向。

　　(6)保險公司

　　國務(wù)院《“健康中國2030”規(guī)劃綱要》提出：“要積極發(fā)展商業(yè)健康保險，落實稅收等優(yōu)惠政策，鼓勵企業(yè)、個人參加商業(yè)健康保險及多種形式的補(bǔ)充保險。

　　到2030年，現(xiàn)代商業(yè)健康保險服務(wù)業(yè)進(jìn)一步發(fā)展，商業(yè)健康保險賠付支出占衛(wèi)生總費用比重將顯著提高，健康管理師將在健康保險中將扮演越來越重要的角色。

　　(7)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)

　　中國已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會，老年人也是慢性病的多發(fā)人群，很多養(yǎng)老機(jī)構(gòu)相繼出現(xiàn)，并且開展針對老年人的全程健康管理活動，健康管理師是養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的必備人才。

　　(8)體育健身機(jī)構(gòu)、健康養(yǎng)生會所

　　在健身中心，健康管理師結(jié)合健身愛好者個人的身體情況，會員的運動處方進(jìn)行科學(xué)的指導(dǎo)和調(diào)整，制訂合理的飲食健康計劃，指導(dǎo)其補(bǔ)充適當(dāng)?shù)臓I養(yǎng)，達(dá)到事半功倍的健身效果。

　　(9)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

　　健康行業(yè)的發(fā)展離不開人才的優(yōu)勢，對人才的培訓(xùn)和教育是行業(yè)發(fā)展的基石。健康教育的宣教和教育、職業(yè)認(rèn)證和技能培訓(xùn)需要淵博的知識和科學(xué)的體系，以此推動健康行業(yè)的發(fā)展， 職業(yè)講師顧問也成為熱門職業(yè)。

　　(10)餐飲企業(yè)

　　在食物種類日益豐富的今天，人們希望能夠吃的健康，在幼兒園，大型職工食堂和養(yǎng)老院等機(jī)構(gòu)，需要既精通烹飪技術(shù)又懂健康知識的健康廚師來服務(wù)。

　　對餐飲企業(yè)而言，健康管理師可以協(xié)助進(jìn)行研究策劃，使食品公司得以生產(chǎn)出更好的食品和健康產(chǎn)品并投放市場，并可對公司一線銷售員工進(jìn)行食品健康相關(guān)方面的培訓(xùn)。