職業(yè)生涯規(guī)劃師的報考條件年齡在30歲及以上，擁有學(xué)歷大專以上，具備一定的工作經(jīng)驗。從事或準(zhǔn)備從事職業(yè)咨詢、職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)教練、職業(yè)發(fā)展顧問的人員，高校就業(yè)指導(dǎo)中心、MBA職業(yè)發(fā)展中心、院系就業(yè)指導(dǎo)教師及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、班主任、輔導(dǎo)員等。

　　職業(yè)生涯規(guī)劃師工作內(nèi)容

　　幫助咨詢師了解自己;

　　幫助咨詢師了解目前的職業(yè)是否適合，什么是最適合的職業(yè);

　　找出咨詢師的當(dāng)前狀態(tài)離最佳目標(biāo)有多遠，以及應(yīng)該采取哪些補救措施。

　　職業(yè)規(guī)劃師一方面站在企業(yè)的角度，了解員工的潛能，制定培訓(xùn)計劃;另一方面，這也使員工更加清楚自己的職業(yè)定位。

　　職業(yè)生涯規(guī)劃師主要職責(zé)

　　指導(dǎo)個人或團體的生活/職業(yè)目標(biāo);

　　個人能力、興趣等，進行評估分析;

　　幫助個人更好地了解工作場所;

　　幫助個人提高職業(yè)決策能力;

　　幫助制定個性化的職業(yè)發(fā)展計劃;

　　教學(xué)求職策略與方法;

　　通過提高個人處理、溝通和其他與職業(yè)相關(guān)的技能，幫助他們解決面臨的困難或潛在的工作;

　　幫助理解個人在生活中的位置和角色的全貌和要求;

　　協(xié)助個人應(yīng)付工作壓力，克服失業(yè)或轉(zhuǎn)行的挫折;

　　幫助企業(yè)建立職業(yè)生涯管理體系。

　　職業(yè)生涯規(guī)劃師就業(yè)范圍

　　自主成立職業(yè)規(guī)劃工作室作為終身事業(yè);

　　人才服務(wù)中心、職業(yè)介紹所等公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu);

　　專門測量中心或獵頭公司等個人或民間機構(gòu)作為企業(yè)培訓(xùn)的一部分而成立;

　　每所大學(xué)的就業(yè)辦公室，主要是為自己的學(xué)生提供指導(dǎo);

　　公司人力資源部對公司員工進行工作評估。