護理人才短缺制約養(yǎng)老院發(fā)展，在老齡化態(tài)勢日趨加劇的情況下，做好充足的準備工作顯得尤為重要。中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文對《每日經(jīng)濟新聞》記者表示，完全靠政府的養(yǎng)老模式難以成功，而完全靠市場又不符合中國的國情。對于“三無”老人，由政府來兜底，社會大眾的養(yǎng)老事業(yè)則需要社會各種力量共同參與。這是比較符合中國文化、國情的養(yǎng)老方式。
近年來，隨著社會各界的積極參與和資金的大量進入，我國養(yǎng)老機構(gòu)床位數(shù)量不斷增加，但值得注意的是，有民辦養(yǎng)老院人士對《每日經(jīng)濟新聞》記者坦言，專業(yè)養(yǎng)老護理從業(yè)人員人數(shù)不夠，是目前養(yǎng)老院面臨的大問題。
護理專業(yè)畢業(yè)后的發(fā)展方向：
1、醫(yī)院
絕大多數(shù)的人畢業(yè)之后都是選擇在醫(yī)院中工作。不過基本上是從事臨床護理，少部分人能夠走上管理崗位。至于具體每個人被安排在哪個科室是醫(yī)院決定的，不過你可以向護理部說出你的想法，以及你對科室的選擇的理由，也許她們會考慮你的意見。(定科是很重要的，因為各科室的獎金是不同的，而且有的科室重視本科生，那樣的話你會有更多的機會)。
2、學校
可以到各醫(yī)學院校(大中專學校)找個教師的職務，也是不錯。不過學校的待遇一般會比醫(yī)院的低。但是學校有寒暑假，這很好，因為臨床工作是很難有休假的。護理專業(yè)學生畢業(yè)后可在護理領域內(nèi)從事臨床護理、預防保健、護理管理、護理教學和護理科研
護理學專業(yè)就業(yè)崗位包括：護士、美容師、銷售代表、醫(yī)藥代表、護士長、護理部主任、導醫(yī)、產(chǎn)品專員、美容導師、醫(yī)院代表、手術室護士、客服專員等。