萬安電子電路板技工學校管理特色

        學校聘請多名教官對學生進行軍事化管理，規(guī)范行為習慣，塑造優(yōu)良品行。與常規(guī)管理相比，軍事化管理要求更嚴、標準更高、效果更好，既分擔了班主任的管理壓力，又融合了軍人和教師的共同智慧，齊抓共管，共育人才。

教學特色

        萬安電子電路板技工學校采用學分制項目教學法，提高了課堂教學質(zhì)量；開辟第二課堂，強化學生動手能力，教學成績顯著提升，2019年省技能大賽王文平同學獲汽修項目三等獎；在三校生高考中劉仁樂成功考取江西科技師范大學（公辦二本)；烹飪班師徒參加全省烹飪大賽作品獲評十大贛菜之一的美譽。

職業(yè)教育中就業(yè)和深造是家長、學生很關(guān)心的話題。學校積極開展校企合作，大力推行訂單教育，瞄準市場開專業(yè)，根據(jù)崗位設(shè)課程，為企業(yè)“量身定制”培育人才，學生畢業(yè)就能上崗，倍受企業(yè)青睞。

      學生就業(yè)采取學校推薦、學生企業(yè)雙選、自主擇業(yè)三種方式。學校先后與康展教育集團、宜春職院、吉安職院、南京信息職院、語衡教育集團、江西合力泰、新宇騰躍、裕維電子及縣內(nèi)公辦幼兒園等建立了校校（企）合作關(guān)系，保證了100%的高就業(yè)率。