澳洲(土木)留學黨為什么都選擇回國


澳洲(土木)留學黨為什么都選擇回國1、澳洲移民政策開始收緊,很多熱門專業(yè)比如會計、IT、工程等的EOI評分要求越來越高,說是60分就能達到要求,但是比如會計普遍要到70以上才有機會獲邀,所以移民這條路并不好走。
2、現(xiàn)在澳洲留學畢業(yè)生可以申請不受專業(yè)和年齡限制的工作簽證(PSW),只要已經(jīng)在澳洲完成兩年及以上的課程,半年內雅思全6就可直接申請工簽,工簽有效期2-4年,學歷越高有效期越長,所以澳洲留學生畢業(yè)后可以有機會在澳洲工作兩年以上,算是海外工作經(jīng)驗,回國起點可以更高。
3、國內畢竟經(jīng)濟發(fā)展速度快,很多行業(yè)領域都有非常大的發(fā)展空間,工程建設人才需求量大,回國工作機會更多,而且父母親人都在國內,也可能更適應國內的生活習慣,畢竟月是故鄉(xiāng)明啊。
澳洲(土木)留學黨為什么都選擇回國

出國留學人員完成學業(yè)后大都選擇回國發(fā)展,原因是什么?

出國留學人員完成學業(yè)后大都選擇回國發(fā)展的,主要有以下原因:

澳洲(土木)留學黨為什么都選擇回國

一、國內經(jīng)濟發(fā)展形勢好

澳洲(土木)留學黨為什么都選擇回國

近年來,我國經(jīng)濟飛速發(fā)展,在世界經(jīng)濟大環(huán)境不景氣的情況下,我國經(jīng)濟仍呈現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展的狀態(tài),國家社會經(jīng)濟發(fā)展的積極形勢,增強了對留學生的吸引力。

二、國內就業(yè)機會增多

國內企業(yè)對于留學生普遍比較歡迎,很多企業(yè)在招聘條件以及待遇方面對于留學生都有一定的優(yōu)待,留學生的發(fā)展空間比較大。同時,國內的外企、涉外機構、涉外業(yè)務越來越多,留學生能夠很好地發(fā)揮自己的語言和專業(yè)優(yōu)勢。

三、國內優(yōu)惠政策力度大

近年來,我國采取了一系列措施,吸引優(yōu)秀的留學人才回國發(fā)展。各省市對于回國發(fā)展的高層次人才都有相應的補貼,而且補貼力度都比較大,比如提供安家費、購房補貼以及辦理落戶等,這些措施吸引了優(yōu)秀人才的回歸。

超八成留學人員學成歸國,他們?yōu)槭裁磿x擇回國發(fā)展呢?

這些留學生在學成以后,會選擇回國發(fā)展,在我個人看來,有兩個重要原因。其一留學生熱愛自己國家,想要為了祖國繁榮富強,貢獻自己一份力量。其二祖國生養(yǎng)了自己,這里有自己親人,和美好記憶,他們想要回到故土,一展拳腳和抱負。

根據(jù)教育部舉行發(fā)布會介紹,我們得知一個消息,前往國外留學生群體中,有80%留學生,會在學業(yè)結束后,選擇回到我們國家,在國內工作發(fā)展。這樣一個比例很高,也是一個值得高興事情。留學生們會回到國家發(fā)展,不僅因為國內,有著更多更好機會,更因為他們愛國,這里有他們親人存在。

一、擁有一顆愛國心,也看到了祖國日益強大、機會繁多

我們從小就在接受愛國教育,這份愛國教育,使得愛國思想,深深烙印在了我們心中。如果誰要做出,傷害我們祖國事情,我們堅決不會答應。

眾多留學生中,都有一顆愛國熱心,也想要向先輩留學生們那樣,在國外學習知識,而后將畢生所學,用于建設祖國,讓祖國變得更加繁榮富強。

我們國家人口眾多,經(jīng)濟發(fā)展速度快,這樣一個情況下,使得國內擁有大量機會,能夠讓留學生們,在歸國后有更好發(fā)展。

二、祖國培養(yǎng)了他們,親人也在等待他們歸來

祖國母親培養(yǎng)了留學生,讓他們從一個白丁,成長為飽含知識文化人。這份恩情留學生們銘記在心,他們學成歸來,是為了報答祖國母親培養(yǎng),也是為了生活在這里親人和朋友。

老話說得好:“故土難離”,生活在國內的我們,離開家鄉(xiāng)后,都會對故鄉(xiāng)充滿思念,更不用說留學生群體,去往了萬里之外異國他鄉(xiāng)。

眾多留學生學成歸來,對于國家發(fā)展是好事,對于他們家庭和家族來講,也是一件好事。正是有了他們的回歸,才使得我們國家變得越來越好,也越來越繁榮富強。

為何有很多留學生都會選擇回國發(fā)展?他們是怎樣考慮的?

為何有很多留學生都會選擇回國發(fā)展?他們是怎樣考慮的?

我們會發(fā)現(xiàn)最近這些年有不少的留學生會選擇回到國內發(fā)展,然而一些留學生之所以會在畢業(yè)的時候選擇回國內發(fā)展,主要是因為國外的求職壓力相對于國內的求職壓力來說要大一些,而且對很大一部分留學生來說,只有他們是相當優(yōu)秀的畢業(yè)生,他們才有可能在國外謀求一份很好的工作,因為在國外有很多企業(yè)都不愿意去招一些中國的留學生,所以他們在海外求職的時候是屢屢碰壁,換一句話說他們在海外是很難找到一份令自己滿意的工作,所以他們一般在留學之后會選擇回到國內發(fā)展。

國內有家人

有一部分留學生之所以在畢業(yè)之后會選擇回到國內發(fā)展,有一部分原因是因為他們在國內有家人和朋友。這些人國內的家人普遍年齡較大,如果他們在國外找一份工作,自然而然就很難照顧到自己的父母。父母因為年齡較大,也很難移居到國外,去適應國外的生活。這個時候有部分留學生他們就會選擇回到國內發(fā)展,很多時候還可以照顧一下自己的父母。

收入的問題

畢竟國外的經(jīng)濟水平跟國內還略有差距,選擇出國留學的學生中好多都是高精尖的人才,這種人不僅在國內在國外也是一些企業(yè)優(yōu)先考慮錄用的人才,在國外,尤其一些企業(yè)給予他們更高的利益保障,于是好多留學生拒絕不了這個誘惑,選擇加入國外的企業(yè)。

我國在現(xiàn)在發(fā)展速度也很快,對于那些高精尖的人才,國內的一些企業(yè)給予的待遇也是很不錯的,并且現(xiàn)在國內企業(yè)的發(fā)展也很快速,甚至在國際上也很有名氣。畢竟是自己的祖國,還是期望有更多的留學生選擇回國發(fā)展,為自己的祖國貢獻自己的力量。

教育部:超八成留學人員學成后選擇回國發(fā)展,他們?yōu)楹螘x擇回國呢?

教育部:超八成留學人員學成后選擇回國發(fā)展,他們之所以會選擇回國,首先,在國外找工作對很多留學生來說真的太難了。 其次,留學生回國有很多優(yōu)惠政策。 另外,很多留學生其實是希望能夠落葉歸根回到家鄉(xiāng)的。?

近日,教育部統(tǒng)計,中國各類出國留學人員當中,有八成完成學業(yè)之后都會回國發(fā)展。留學后回國發(fā)展似乎已經(jīng)成為大多數(shù)人的選擇,之所以會出現(xiàn)這種現(xiàn)象,我覺得主要有以下這幾個方面的原因。
首先,在國外找工作對很多留學生來說真的太難了。很多留學生在國外讀書最終能夠留下工作的人比例是非常少的,一方面是語言方面和當?shù)剡€是存在一定的差距,另一方面是很多工作崗位已經(jīng)被本土人士占領了。換句話說,就是如果他們想要留下來工作的話,是沒有這個機會了。很多能夠留在海外工作的都是實力非常強的人,也就是競爭力很大的人,在國外既然找不到工作,他們只能夠選擇回國。因此,雖然說國外的工作待遇很好,但并不是說你想留在那兒就留在那里。
其次,留學生回國有很多優(yōu)惠政策。實際上,留學生回國發(fā)展其實更有優(yōu)勢,因為國家有很多對他們的扶持政策。在這些政策當中包括了租房補貼政策,還有免稅購車政策,還有創(chuàng)業(yè)補貼政策,在這些政策的形象,很多留學生都選擇回國發(fā)展。因為對他們來說,他們其實想要的只是擁有更好的工作機會和更好的工作崗位。現(xiàn)在國家經(jīng)濟發(fā)展也比較快,他們回國之后的薪酬方面會更有優(yōu)勢,在一些招聘工作中也會更吃香,留學背景會給他們帶來很多好處。
另外,很多留學生其實是希望能夠落葉歸根回到家鄉(xiāng)的。雖然說國外有很多吸引別人的地方,但是國內現(xiàn)在發(fā)展的也很好,而且最重要的是一方水土養(yǎng)一方人。在外漂泊多年,肯定都想回家,不管是在文化飲食,還是在娛樂和習慣等方面,回國發(fā)展都會更加舒服。
以上就是留學生都選擇回國發(fā)展的原因。

為什么留學生大多數(shù)選擇回國發(fā)展首先如果想留在國外,需要有工簽的,有的國家工作簽證好拿,有的國家工簽不好拿的,而且留學生在國外找工作很不好找,要么專業(yè)不對口,要么公司不要持有工簽身份的留學生,除非是特別優(yōu)秀的那種學生。而且留學生也不是很穩(wěn)定,工簽是由年限的,一家企業(yè)明知道工作兩年后就員工就要回國,企業(yè)還能花時間培養(yǎng)員工么,顯然沒有那么多良心企業(yè)。

澳洲留學哪些專業(yè)適合回國發(fā)展?

很多同學在留學之初并沒有想好畢業(yè)以后回國還是在國外發(fā)展,那么選擇一個既適合國外工作又適合回國發(fā)展的專業(yè)無疑是雙贏的保證,那么澳洲哪些專業(yè)回國也好就業(yè)呢?

理財規(guī)劃師

金融危機、股災,喚醒了人們的理財意識,越來越多的人開始選擇專業(yè)的理財顧問來有效的規(guī)避風險,理財規(guī)劃師也日趨成為炙手可熱的職業(yè)。

理財規(guī)劃師的從業(yè)方向較廣,可以是銀行、專業(yè)第三方投資理財公司、證券公司等。

據(jù)了解,目前國內理財規(guī)劃師有近20萬的人才缺口,因經(jīng)驗和專業(yè)方向不同,年薪為10萬-100萬不等。

建議,對于很多想要通過學習“會計”移民的澳洲留學生,可以考慮會計和金融雙專業(yè)的課程,這樣既可以滿足移民的需求,同時還可以了解金融方向的知識,拓展自己的就業(yè)面。

飛行員

民航的持續(xù)快速發(fā)展,機隊規(guī)模迅速擴張,導致飛行、機務、空管、運行管理等專業(yè)人才十分缺乏。

據(jù)悉,“十一五”期間民航業(yè)需增加飛行員9100人,機務人員25000人,空管人員3200人。

未來10年,我國航空運輸初始飛行人才的年平均需求量為3000名,但我國現(xiàn)有的訓練機構目前的年培訓量僅為2000名,年需求缺口達1000名。

飛行員在航空運輸自由化、全球航空聯(lián)盟化大背景下,具有專業(yè)背景、外語好、能夠參與國際交流的國際化人才短缺,懂技術、會管理的高素質復合型人才十分緊缺。

飛行員堪稱高技術,高回報的專業(yè)。目前,國內機長的年薪約在30萬左右。

一般來說國內的飛行員都是航空公司定向選拔培養(yǎng),采用合同制的,如果學生自己從澳大利亞完成,回國應聘飛行員,可以自主選擇航空公司,且薪水待遇會更好。

申請開設相關專業(yè)和課程的澳洲院校并不多,其中以南澳大學的民用航空專業(yè)最為突出,學校擁有自己飛行的培訓學院,提供諸多實踐機會。

動漫繪圖師

中國的動漫產業(yè)處于飛速發(fā)展的時期,對于有獨立制作和創(chuàng)作動漫作品能力的動漫繪圖師需求量極大。

目前,國內的很多動漫產品和影視產品,很大程度上還在依附于國外的技術。優(yōu)秀的動漫繪圖師薪水均在年薪10萬人民幣以上,分別服務于廣告公司、影視傳媒公司等。

推薦院校:皇家墨爾本理工大學RMIT,悉尼科技大學,悉尼AIT科技設計學院、JMC藝術學院等。

機械師

隨著中國大型工業(yè)的復蘇,工業(yè)制造類人才需求量越來越大,特別是有獨立開發(fā)能力的數(shù)控人才,及機械設計制造人才更為稀缺。

對于讀本科的學生,如果理工科基礎較好,先學習一門技術型較強的工科課程。

澳洲留學在研究生階段,或者工作一段時間以后,繼續(xù)攻讀一個研究生的管理課程,對于學生整個職業(yè)發(fā)展道路更為有利。

澳洲留學生回國就業(yè)有優(yōu)勢嗎澳洲留學生回國找工作,首先我們來看看現(xiàn)在一些學生在澳洲工作的情況。我們了解到現(xiàn)在將近一半的學生在畢業(yè)之后,找到的工作仍然是和自己的專業(yè)不搭邊,而且很多學生花費了半年甚至一年的時間去找工作。曾經(jīng)在澳洲讀酒店管理的專業(yè)的學生稱,她花費了好大力氣才找到一份和專業(yè)相關的專業(yè),但是最后對方還是將自己pass掉了,另一位就讀城市設計專業(yè)的學生則表示這個領域在國內的前景要大很多,所以他更愿意選擇在國內發(fā)展,但是之前,他還是愿意現(xiàn)在澳洲工作一段時間,積累一些工作經(jīng)驗之后,然后回國。
那么現(xiàn)在澳洲留學生回國找工作,影響的幾大關鍵因素在于何處呢?首先大家選擇的專業(yè)直接決定了自己找工作簡單或者困難,如果是熱門專業(yè)的話,大家就要有心理準備,將來的競爭必定是很大的。而如果自己的專業(yè)就讀人數(shù)較少,那么其回國的優(yōu)勢還是很明顯的,如果大家能夠帶來了澳洲企業(yè)先進的經(jīng)營模式的話,那么在市場上還是很吃香的。當然有時候運氣也是很重要的一部分,可能經(jīng)過某個朋友或者熟人的介紹,我們就能夠很輕松地獲得一份擅長的工作,這比我們向眾多公司投簡歷要好得多哦。

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