加拿大失業(yè)率降至5.1%創(chuàng)歷史新低,欲接納超43萬新移民!


加拿大失業(yè)率降至5.1%創(chuàng)歷史新低,欲接納超43萬新移民!加拿大的失業(yè)率創(chuàng)下5.1%的歷史新低,這是自1976年有可比數(shù)據(jù)以來的最低點。
加拿大統(tǒng)計局在其最近的勞動力調(diào)查中報告稱,5月份勞動力增加了39,800個工作崗位,其中大部分是全職工作。上個月有超過135,000人找到了全職工作。所有年齡組的女工都取得了領(lǐng)先。

道明銀行經(jīng)濟學家詹姆斯·奧蘭多(JamesOrlando)在評論中說:“隨著我們開始填滿露臺并為逾期假期上路,雇主繼續(xù)尋找工人以滿足日益增長的需求?!薄斑@使職位空缺率達到創(chuàng)紀錄水平,清楚地表明加拿大經(jīng)濟正在超越充分就業(yè)?!?br />
根據(jù)加拿大統(tǒng)計局3月份的職位空缺和工資調(diào)查結(jié)果,失業(yè)人數(shù)與職位空缺的比率達到了1.2的歷史最低點,突顯了雇主在吸引和留住員工方面面臨的勞動力供應壓力。簡而言之,加拿大雇主找不到足夠的人來工作,這個問題可能會一直存在。
加拿大失業(yè)率降至5.1%創(chuàng)歷史新低,欲接納超43萬新移民!


“隨著人口老齡化,未來幾年退出勞動力市場的退休人員數(shù)量將超過進入勞動力市場的新員工,”加拿大會議委員會的經(jīng)濟學家肖恩·亞當斯(SeanAdams)寫道?!半S之而來的參與率下降將導致失業(yè)率保持在低水平,即使加拿大經(jīng)濟實現(xiàn)了有限的就業(yè)增長。這對求職者來說是個好消息,但可能會讓企業(yè)越來越難找到員工。換句話說,目前的勞動力短缺可能只會變得更糟。”

盡管勞動力供應的一個潛在來源是那些沒有積極參與勞動力但報告說他們想工作的人。5月份,這些潛在工人中有409,000人。然而,潛在工人的數(shù)量低于職位空缺調(diào)查中報告的超過100萬個職位空缺。

加拿大將需要繼續(xù)歡迎移民來幫助滿足這些勞動力需求。2022年,加拿大將接納431,645名新永久居民,創(chuàng)下新紀錄。僅在2022年第一季度,加拿大就新增了近114,000名永久居民,并有望實現(xiàn)這一目標。
加拿大失業(yè)率降至5.1%創(chuàng)歷史新低,欲接納超43萬新移民!

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