留學(xué)等于敲門(mén)金磚?留學(xué)生如何在國(guó)內(nèi)找到稱(chēng)心的工作


近年來(lái)從英國(guó)留學(xué)回國(guó)的學(xué)生普遍對(duì)薪水預(yù)期“過(guò)高”,根據(jù)調(diào)查顯示,英國(guó)大學(xué)的中國(guó)畢業(yè)生可能會(huì)陷入一種高不成低不就的尷尬境況。下面我們從幾個(gè)方面進(jìn)行分析,為何會(huì)有如此的情況存在,我們要如何凸顯自身優(yōu)勢(shì),打破僵局。

留學(xué)等于敲門(mén)金磚?留學(xué)生如何在國(guó)內(nèi)找到稱(chēng)心的工作


留學(xué)等于敲門(mén)金磚?留學(xué)生如何在國(guó)內(nèi)找到稱(chēng)心的工作

國(guó)內(nèi)就業(yè)市場(chǎng)

留學(xué)等于敲門(mén)金磚?留學(xué)生如何在國(guó)內(nèi)找到稱(chēng)心的工作

如今中國(guó)的政治和經(jīng)濟(jì)環(huán)境同10年前甚至5年前都有著巨大的變化,每一個(gè)5年計(jì)劃后的中國(guó)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略上都有一定的轉(zhuǎn)型,目前國(guó)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)處于下行期,整體就業(yè)形勢(shì)比較低迷,目前政府也頻頻動(dòng)作,帶著企業(yè)出國(guó)訪問(wèn),洽談合作,國(guó)家的戰(zhàn)略方針是企業(yè)整合走出去,走向國(guó)際化市場(chǎng),大力鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,引進(jìn)創(chuàng)新性人才。國(guó)內(nèi)目前實(shí)體行業(yè)疲軟,國(guó)企僵硬,房地產(chǎn)和互聯(lián)網(wǎng)金融,IT行業(yè)處于熱門(mén)行業(yè)。針對(duì)實(shí)體行業(yè)和國(guó)企的問(wèn)題,國(guó)企也正在全面改制。比如在國(guó)際油價(jià)超低的形勢(shì)下,世界百?gòu)?qiáng)企業(yè)的中國(guó)石油和中國(guó)石化都處于產(chǎn)業(yè)低谷期,企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行整改降薪裁員。回國(guó)想進(jìn)石油行業(yè)的同學(xué)就會(huì)發(fā)現(xiàn),目前的薪資無(wú)法達(dá)到出國(guó)前預(yù)期的薪資。

國(guó)內(nèi)所需人才

21世紀(jì)最需要的就是人才,現(xiàn)在中國(guó)最需要的是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,國(guó)內(nèi)的公司和企業(yè)普遍存在一個(gè)問(wèn)題,就是講工作分塊分配人員,最后進(jìn)行整合,這導(dǎo)致了很多“知識(shí)民工”的存在,員工并不用積極開(kāi)動(dòng)腦筋,只需要按步完成工作即可,但是新的就業(yè)形勢(shì)下這樣的工作并不能滿足市場(chǎng)需要。也許外國(guó)普遍認(rèn)為國(guó)內(nèi)企業(yè)要求聽(tīng)話的員工,其實(shí)創(chuàng)新的企業(yè)更需要有想法的員工,國(guó)內(nèi)企業(yè)員工普遍低齡化,領(lǐng)導(dǎo)層也是低齡化。所以國(guó)內(nèi)所需是能動(dòng)性強(qiáng)的創(chuàng)新人才。

英國(guó)留學(xué)優(yōu)勢(shì)

我們?nèi)ビ?guó)留學(xué)的學(xué)生,無(wú)論是本科還是研究生亦或是博士對(duì)于回國(guó)有哪些優(yōu)勢(shì)呢?我們的優(yōu)勢(shì)不是我們?cè)谟?guó)上過(guò)學(xué),而是在英國(guó)上學(xué)期間學(xué)到了什么,參與了什么,鍛煉了什么。目前海歸的人數(shù)越來(lái)越多,海歸已經(jīng)是“稀松平?!钡拇嬖诹耍瑖?guó)內(nèi)的教育也在改制,偏向?qū)嵺`和創(chuàng)新。所以我們要利用留學(xué)時(shí)身邊的資源,不斷提高自己的能力。留學(xué)的優(yōu)勢(shì)在于是否能融于當(dāng)?shù)匚幕?,吸收養(yǎng)分。英國(guó)留學(xué)優(yōu)勢(shì)也在短時(shí)間內(nèi)能夠達(dá)到其他國(guó)家3年的效果。

英國(guó)留學(xué)歸國(guó)應(yīng)具備素質(zhì)

面對(duì)如此的國(guó)內(nèi)大環(huán)境,英國(guó)留學(xué)回國(guó)的學(xué)生如何正視自己的留學(xué)經(jīng)歷,如何能凸顯出自己的留學(xué)優(yōu)勢(shì),在就業(yè)大軍中獨(dú)占鰲頭。我們首先:

①要利用英國(guó)的資源,積極的需找實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。

②理工科的學(xué)生要積極聯(lián)系老師,爭(zhēng)取同老師多做實(shí)踐性的項(xiàng)目。

③在英國(guó)教育的大環(huán)境下鍛煉自己自主學(xué)習(xí)的能力。

④發(fā)展自己提出問(wèn)題解決問(wèn)題的能力。

⑤鍛煉自己英語(yǔ)表達(dá)能力。

在留學(xué)不等于敲門(mén)金磚的年代,我們留學(xué)生想在國(guó)內(nèi)找到稱(chēng)心如意的工作,需要做的就是合理定位自己,在留學(xué)期間充分利用有限的資源提高自身能力,增強(qiáng)在就業(yè)大軍中的競(jìng)爭(zhēng)力。

更多留學(xué)信息,請(qǐng)?jiān)L問(wèn)上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)英國(guó)留學(xué)官網(wǎng)。

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