酒店經(jīng)營管理師的報考條件：助理酒店經(jīng)營管理師(符合下列條件之一)中專以上學歷。1年以上酒店經(jīng)營管理經(jīng)驗。酒店經(jīng)營管理師(符合下列條件之一)?？萍耙陨蠈W歷。3年以上酒店經(jīng)營管理經(jīng)驗。具有中級專業(yè)技術(shù)職稱。

　　酒店經(jīng)營管理師考什么

　　酒店管理考試內(nèi)容包括酒店服務(wù)質(zhì)量與安全管理、酒店餐飲管理、酒店管理基礎(chǔ)、職業(yè)道德、酒店營銷與客源組織、酒店人力資源管理、酒店康樂管理、現(xiàn)代酒店客房管理與控制、酒店財務(wù)管理與控制、酒店文化建設(shè)與酒店發(fā)展、相關(guān)法律法規(guī)、酒店管理成功案例實例分析等。

　　酒店經(jīng)營管理師的工作內(nèi)容

　　1. 策劃酒店部門的標準化管理，如簽到表、評價表、記錄表等。

　　2. 根據(jù)酒店的星級情況，完善適合工業(yè)酒店的經(jīng)營管理制度。

　　3.每月對運營、營銷、能耗、可控成本、質(zhì)檢、人力進行分析和改進。

　　4. 匯總周期結(jié)果，分析各部門情況，發(fā)現(xiàn)存在的問題，及時跟進糾正。

　　5. 貫徹、建立和實施標準化管理制度。

　　酒店經(jīng)營管理師的職業(yè)要求

　　(1)忠于職守，熱愛工作，敬業(yè)。

　　(2)注重行業(yè)規(guī)則，注重質(zhì)量。

　　(3)深耕業(yè)務(wù)，開拓創(chuàng)新。

　　(4)遵紀守法，誠信合作。