公務(wù)員考試考過了有什么好(國家公務(wù)員考試過線有什么用)


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公務(wù)員考試考過了有什么好(國家公務(wù)員考試過線有什么用)

本文目錄

公務(wù)員考試考過了有什么好(國家公務(wù)員考試過線有什么用)

  1. 考上了公務(wù)員有什么用呢
  2. 公務(wù)員考試的好處有哪些
  3. 考公務(wù)員有什么好處咯。。
  4. 考公務(wù)員的好處
  5. 國家公務(wù)員考試過線有什么用

考上了公務(wù)員有什么用呢

擁有編制,工作“分配”談到工作分配這大概是上一代人的記憶了,但如今的公務(wù)員也差不多是屬于“分配”工作的,只需要通過國家或各省市舉辦的相關(guān)考試,就能擁有事業(yè)編制或者公務(wù)員編制,這可是個“鐵飯碗”,這聽起來是不是像古代的科舉考試?只不過科舉上榜可以當(dāng)官,而如今只能從基層干起。不歧視二三本每年都有幾百萬的本科畢業(yè)生,但占絕大多數(shù)的都是二三本,相信不少人都聽過或是遇到過公司招聘時,如果要求本科畢業(yè),會明確標(biāo)明需要一本甚至985、211院校畢業(yè),但是公務(wù)員考試或事業(yè)單位考試僅僅會對是否為全日制高等院校畢業(yè)有要求,就是說只要你就讀的是全日制的三本,你就能夠參加絕大部分要求為本科的崗位。二三本的學(xué)生就算是在工作上會因?qū)W歷處處碰壁,但考公的大門卻一直為敞開著,考上了不是是咸魚翻身成功逆襲了嗎?對普通人十分友好或許大部分人都不愿承認(rèn)的是,自己就只是一個平凡普通的人,但事實就是如此。而公務(wù)員就是對普通人特別友好的崗位,一旦通過考試就能擁有編制,不會因為經(jīng)濟(jì)形勢就會大規(guī)模的裁員,一般來說只要沒有重大的錯誤就不會被辭退。你只要能夠本本分分的完成相對來說較為輕松的本職工作就能行,或許你會說這是不思進(jìn)取,但不少人就希望能有平平淡淡安安穩(wěn)穩(wěn)的生活。收入尚可談到公務(wù)員,不少人都會認(rèn)為公務(wù)員的工資不高,確實是這樣的,畢竟只能夠稱作“鐵飯碗”而不是“金飯碗”,就注定了公務(wù)員工資不會太高?,F(xiàn)在確實有不少工作的工資十分豐厚,但并不代表全國每個地方都能有相同的收入水平,與當(dāng)?shù)氐钠骄较啾?,公?wù)員算上各種津貼和福利,工資一般都能達(dá)到當(dāng)?shù)氐钠骄疁?zhǔn)中上。“倍有面子”在大眾的觀點(diǎn)中,一份工作的好壞也不僅僅取決于收入的多少,社會地位、工作性質(zhì)、可自由支配時間的多少等等都能占到很大的比重。就比如大企業(yè)正常上下班的工作和小企業(yè)整天忙得顧不上家的工作,就算工資能夠差距一倍,我想還是有不少人會選擇大企業(yè)的那份工作。當(dāng)然如果你在哪里都能混得風(fēng)生水起,那么適合你發(fā)揮的領(lǐng)域也十分寬闊,沒有必要非考取公務(wù)員不可,但如果你希望安安穩(wěn)穩(wěn),那么公務(wù)員就是一個非常好的選擇,最起碼給以給你一個可靠的退路。

公務(wù)員考試考過了有什么好(國家公務(wù)員考試過線有什么用)

公務(wù)員考試的好處有哪些

第一,工作穩(wěn)定,工資中等偏上。體制內(nèi)的人工作是非常穩(wěn)定的,一般不會有什么大的變動,即使單位調(diào)整,也不基本不會裁員,只會分流。

公務(wù)員工作稱為金飯碗,而事業(yè)編制人員稱為鐵飯碗,就說明了這點(diǎn)。而且體制內(nèi)人員的工資都不低,至少中等偏上。一些經(jīng)濟(jì)效益較好的事業(yè)單位人員如醫(yī)院的醫(yī)生,一些經(jīng)營比較好的國企高管,工資是十分高的,一般市屬的國企高管一般都有幾十萬年薪,而央企,省屬國企很多高管都能年薪過百萬甚至幾百萬。

第二,公平公正的考試制度,招錄范圍廣泛,沒有學(xué)歷歧視。公務(wù)員考試是除了高考外的最嚴(yán)格、最公平的考試。公務(wù)員實行公開化招考,只要符合條件均可報考。從公告的發(fā)布,到筆試的閱卷,面試官系統(tǒng)抽調(diào),面試現(xiàn)場雙抽簽,面試當(dāng)場出成績等,都彰顯了公考的公平公正。

同時,公務(wù)員考試沒有所謂的“學(xué)歷歧視”。你可以是三流學(xué)校畢業(yè)、可以不是學(xué)生會主席,你可能被拒了上百份簡歷,如果你選擇公務(wù)員考試,那么門檻都是一樣的。你也可以在社會上摸爬滾打十來年,只要在35周歲前選擇考公,只要你夠努力,你完全可以考上公務(wù)員,拿到穩(wěn)定工作。

第三,待遇能夠有最大的保證。體制內(nèi)的人一部分就是制定法律法規(guī)的人,所以他們也必須帶頭遵守。比如公積金,雖有規(guī)定,必須給員工繳納,但很多私企仍不給員工繳納,但體制內(nèi)的都會繳納,基本都是按照最高的12%來繳納。還有帶新年休假制度,在體制內(nèi)也執(zhí)行的比較好,還有一些私企基本沒有。當(dāng)然體制內(nèi)的人還可能有一些福利分房等等。這些都是其他群體羨慕的。

像以上種種的好處和福利,基本上都是體制內(nèi)涵蓋的,不過想進(jìn)入體制內(nèi)的話,其實也并不容易,需要經(jīng)過層層的選拔,最終才能進(jìn)入。

不過這種困難并不阻礙年輕人的熱情,反而成為了許多年輕人追求的一個目標(biāo),因為進(jìn)入體制帶來的好處,遠(yuǎn)比體制外要來的多、來的好。

考公務(wù)員有什么好處咯。。

公務(wù)員的優(yōu)勢:

1.公務(wù)員工作時間寬松,不會經(jīng)常加班,上班時間固定,全年雙休,國家法定節(jié)假日更是一天不少,通常都會準(zhǔn)時下班回家。

2.工作穩(wěn)定,不用整天提心吊膽害怕丟掉工作,工資是國家財政統(tǒng)一發(fā)放,只要做好自己的本職工作,不違法亂紀(jì),工作就丟不掉。不用擔(dān)心社會經(jīng)濟(jì)不景氣而發(fā)不了工資。

3.工作壓力小,只要考上公務(wù)員,不用擔(dān)心工作崗位淘汰,也不用在公司的高壓政策下工作,相對于其他工作來說,公務(wù)員的工作壓力是比較小的。

4.福利待遇好,公務(wù)員吃的是國家財政,除了基本的工資外,五險一金齊全,逢年過節(jié)的福利也好,更是有些地方有專門針對公務(wù)員的薪金貸。

5.工作體面,大部分時間都在辦公室辦公,冬暖夏涼,不用忍受天氣對身體的摧殘,而且社會認(rèn)可度高,說出去很有面子。

報考基本要求:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下,應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;

(三)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大專以上文化程度;

(八)具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

公務(wù)員考試一般流程為:公告發(fā)布、網(wǎng)上報名(提交報考申請、報名資格網(wǎng)上初審、體能測評、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等)、打印準(zhǔn)考證、筆試、查成績、調(diào)劑、遞補(bǔ)、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和審批。

考試過程:

考試包括筆試和面試,筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時間,并統(tǒng)一組織閱卷評分。

對筆試合格的考生,依筆試成績高低順序,按招考職位擬錄用人數(shù)1:3的比例由人事部門確定面試對象,面試時間會有差異,屆時會有通知,并在相關(guān)網(wǎng)站公布。

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考公務(wù)員的好處

好處:

1、從生活角度

公務(wù)員的工資還可以,年輕公務(wù)員平均三千到五千的工資水平,在一般的三四線城市來說,還是可以保證基本的生活。如果是未婚的話,生活還能寬松點(diǎn),但如果已婚,也有小孩了,那又是另一種說法了。而且,在以后,雖然公務(wù)員工資也在漲,而且新《公務(wù)員》法也施行,公務(wù)員待遇也在提高,但總體說公務(wù)員的前景不是“錢景”,老老實實的當(dāng)公務(wù)員不能讓你發(fā)大財。

所以如果你想掙錢的話,還是考慮其他職業(yè)吧。不過總的來看,公務(wù)員總體的薪資待遇還是比較不錯的。

2、從社會地位角度

公務(wù)員在中國大部分地區(qū)的社會地位都是畢竟高的,五千工資的年輕公務(wù)員比八千工資的企業(yè)職工在相親時候競爭力更強(qiáng)。我曾經(jīng)總結(jié)身邊的朋友的經(jīng)歷,得出這樣一個規(guī)律,所謂的社會地位,或者說是家人外人的尊重,剛考上時,是最明顯的,在之后,如果你沒有擔(dān)任一定職位,所謂的社會地位會隨著時間的往后越來越弱。而且等你到了一定年齡,工資不高,生活壓力增加,尤其是來自妻子家人的壓力,會讓你很難再感覺到所謂的社會地位。

二是理想的社會地位,現(xiàn)實的社會地位是讓外人感覺到你過的好,羨慕你,其實就是虛榮心,而理想中的社會地位完全不同,是讓群眾承認(rèn)你,依靠你,認(rèn)可你,支持你,這種社會地位才是我認(rèn)為公務(wù)員真正的社會地位,但是這很難達(dá)到,都要我們奉獻(xiàn)很多,大多數(shù)人都很難做到,這種真正的社會地位,隨著時間的推移是越來越強(qiáng)的。

3、鍛煉平臺和機(jī)會

很多人覺得公務(wù)員工作簡單,就是養(yǎng)老工作,但是現(xiàn)實中,公務(wù)員崗位很多都是最基層,大多數(shù)是與群眾相關(guān)的,工作紛繁復(fù)雜,目前年輕公務(wù)員工作壓力也大。公務(wù)員工作整體難度是表面看起來不難,但是需要有很強(qiáng)的系統(tǒng)性,全面性,干完容易,干好不易,尤其基層工作有大學(xué)問。公務(wù)員是個對于年輕人很不錯的鍛煉機(jī)會,平臺也不錯。通過公務(wù)員的鍛煉,之后哪怕你去其他職業(yè)崗位,除去專業(yè)崗位,你都不會差的。

壞處

1、進(jìn)體制毀專業(yè)

雖然報考的時候?qū)I(yè)有諸多要求和限制,但是進(jìn)入體制后你可能干的是跟專業(yè)八竿子打不著的工作。我報考的崗位要求英語研究生學(xué)歷,入職后,我就沒干過一天跟英語有關(guān)的工作。為數(shù)不多的幾次翻譯都是在給別人義務(wù)幫忙。其結(jié)果是我的英語水平還不如我讀書的時候。不僅是我,我們單位大部分人從事的都是跟自己專業(yè)沒有半毛錢關(guān)系的工作,唯有財務(wù)部門例外。

當(dāng)然,并不是每個單位都這樣。同樣是體制,不同單位的情況是不一樣的。也有很多單位是對口招人。這就需要你報考之前有所了解。

2、體制里很多工作缺乏成就感。

因為是體制,所以難以避免地要做一些根正苗紅的事,比如及時學(xué)習(xí)上級講話精神,貫徹落實各項規(guī)定。時不時地寫個分析總結(jié)匯報,經(jīng)常性地批評與自我批評。平時要記錄各種工作臺賬,每年總有幾次監(jiān)督檢查,還有比大姨媽還準(zhǔn)時的各種工作例會、月度計劃、月度總結(jié)、數(shù)據(jù)上報。如果從價值觀上不認(rèn)同這些工作,很可能覺得這些活又累又煩。

3、上升空間有限。

公務(wù)員單位上升空間是比價小的,最少也要三年才能升一級。這個也是因單位而異。有的單位滿三年就可以按期晉升,有的不可以。像我所在的單位工作十幾年的科員多的是,即將以科員身份退休的也不少。但是我們的工資跟職位沒有關(guān)系,工作10年的科長和工作十年的科員是一樣的,比剛?cè)肼毜男∏嗄暌捕嗖涣硕嗌馘X。

國家公務(wù)員考試過線有什么用

沒用。

最低分?jǐn)?shù)線,是國家劃定的,但是錄取的話還是得按照比例從高分到低分錄取的。

如果崗位滿了的話,后面的人員就不會錄取了。

擴(kuò)展資料:

報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下(1980年10月15日至1998年10月15日期間出生),2017年應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40周歲以下(1975年10月15日以后出生);

(三)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大專以上文化程度;

(八)具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

中央機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外,主要招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員,中央機(jī)關(guān)直屬市(地)級機(jī)構(gòu)職位、縣(區(qū))級及以下職位(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)15%左右的計劃用于招錄服務(wù)期滿、考核合格的大學(xué)生村官、“三支一扶”計劃。

“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員。

地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)縣(區(qū))級以下職位(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)根據(jù)《關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》(人社部發(fā)〔2014〕61號)采取措施適當(dāng)降低進(jìn)入門檻。

招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷,是指具有在縣級及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。

在軍隊團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役的經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷。報考中央機(jī)關(guān)的人員,曾在市(地)直屬機(jī)關(guān)工作的經(jīng)歷,也可視為基層工作經(jīng)歷。以上基層工作經(jīng)歷計算時間截止到2016年10月。

現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員,不能報考。

因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的。

以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不得報考。報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位。

參考資料來源:中國網(wǎng)-2017年度國家公務(wù)員考試錄用公告

文章到此結(jié)束,如果本次分享的公務(wù)員考試考過了有什么好和國家公務(wù)員考試過線有什么用的問題解決了您的問題,那么我們由衷的感到高興!

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