公務員考試漲分規(guī)律(公務員考試,各個部分的分值怎么分配的。)


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公務員考試漲分規(guī)律(公務員考試,各個部分的分值怎么分配的。)

本文目錄

公務員考試漲分規(guī)律(公務員考試,各個部分的分值怎么分配的。)

  1. 公務員考試有規(guī)律嗎
  2. 請問公務員國考行測的分數(shù)如何提高!
  3. 國家公務員考試分數(shù)怎么計算
  4. 公務員考試計分規(guī)則
  5. 公務員考試,各個部分的分值怎么分配的。

公務員考試有規(guī)律嗎

公務員考試題型和考察重點相對固定,總體來說是有規(guī)律可循的,但是僅僅重視考試本身的規(guī)律遠遠不夠,要應對公務員考試還需要足夠的實力,提升自身實力可一參考以下攻略:

公務員考試漲分規(guī)律(公務員考試,各個部分的分值怎么分配的。)

(一)多練

正所謂“熟能生巧”,做的題目越多,申論的閱讀理解能力就會越強,而良好的閱讀理解能力是解答所有題目的基礎(chǔ)。

1.多做真題,掌握思路:

對很多考生來說,考過的題目肯定不會再考,認為真題無需再做。但是每一年的命題人都會依據(jù)大綱要求進行命制,考察的能力一直沒變。只有大量做真題,才能更好揣摩命題人的命題思路,在考場上發(fā)揮出“十年磨一劍”的自信。

(1)多做客觀題

對于100分的申論試卷來說,客觀題占到60分。只有做好客觀題,才能贏得得高分的先機。對于客觀題,具體作答思路如下:

第一步:審題。國考題干是所有公考中最靈活多變的,但仍要秉持原則“問什么答什么”。例如:2016年國考副省第四題考察的貫徹執(zhí)行題——“導言”,很多考生一看到題目就慌了,但細心審下題目就能發(fā)現(xiàn)“圍繞黎明的創(chuàng)造宗旨、作品材質(zhì)、藝術(shù)追求等方面作答”。審清題干,此題就由貫徹執(zhí)行變?yōu)闅w納概括題。

第二步:找點。審清題干后就需回歸材料找點,秉循“材料有什么寫什么”的原則。對于客觀題來說,答案中所有的要點和書寫邏輯都在給定資料中。如果材料語言表達比較規(guī)范,直接提煉材料的核心詞、核心句即可。但如果材料的語言表達比較隱晦、過于口語話,需要在原來語言的基礎(chǔ)上予以加工。

第三步:加工。申論要點不是簡單的羅列,要進行適當?shù)囊c合并和邏輯加工。例如:歸納概括一般為“總分”邏輯,解釋型和評價型綜合分析一般為“總分總”邏輯。

第四步:書寫。保證要點齊全、邏輯清晰、卷面整潔,字數(shù)寫在規(guī)定字數(shù)的90%-95%之間。

(2)多寫大作文

對于很多考生,一提到寫作文,從心底里就畏懼,認為自己的語文功底差,不知如何下筆寫。這其實對文章寫作存在一定的誤解。文章寫作有確定的立意,且立意一定來源于給定資料。圍繞立意,結(jié)合材料中、材料外的素材就能展開論證,書寫一篇完整的議論文。對于文章寫作,具體作答思路如下:

第一步:謀篇布局——在草稿紙上寫出文章的立意、結(jié)構(gòu)。對于立意的尋找很多考生剛開始認為很難,無從下手,但只要審清題干找準關(guān)鍵詞和邏輯關(guān)系,讀懂材料理清命題人的命題思路,立意便顯而易見。對于文章寫作結(jié)構(gòu)一定要保證完整且勻稱,具體采用何種結(jié)構(gòu)需要根據(jù)分論點確定。

第二步:下筆成文——在答題卡上寫出文章的標題、開頭、分論點論證、結(jié)尾。標題要簡短精煉,重點在于體現(xiàn)立意。開頭目的是為了亮明觀點,要保證句子與句子之間有必然的邏輯關(guān)系,無論是用案例、名言、排比、政策還是背景引入都可以。分論點論證最重要的是做到有效,即圍繞分論點的核心關(guān)鍵詞展開論證,可以采用擺事實、講道理的多種方法進行論證。結(jié)尾目的是為了總結(jié)全文,升華主題。

第三步:平時練習寫作文,不能僅僅停留在寫完,一定要明確自己的進步空間有哪些。建議考生在寫完的作文的同時,去網(wǎng)上搜索相應的范文,對比來看,自己的哪些句子寫的好,哪些句子寫的過于口語化,范文中的哪些表述可以借鑒。不僅是對比去看,還要動筆去寫,將范文中好的句式、之前積累的素材運用其中,改三遍五遍,直到自己滿意為止。

2.多做聯(lián)考、省考真題,加強鞏固

國考真題的數(shù)量有限,有精力的同學可以選擇聯(lián)考真題和山東省考真題進行訓練,做過的題目也要適當進行歸納整理,當作自己今后寫作的素材。日日練,日日寫,方可將學到的做題技巧內(nèi)化于心、外化于形。

(二)多看

申論的客觀題考查最多的要素是“問題、原因、影響、對策”,而在真正的機關(guān)工作中也會遇到大量的信息、現(xiàn)象、各種問題、相應的解決措施。為了提升考生的閱讀理解能力、歸納概括能力,建議考生多關(guān)注政府官方網(wǎng)站發(fā)布的文件以及新聞1+1等電視節(jié)目,讓自己從紛繁雜蕪的信息中能夠去粗取精,去偽存真,整理、歸納、提煉出材料所蘊含的關(guān)鍵信息。

申論最后的文章要想沖擊一類文,離不開豐富的論證,而這恰恰最令考生頭疼。所以考場上抄材料,只用材料中的例子的論證的考生比比皆是,這就顯現(xiàn)不出自己的思考性。若能由命題老師給定的總分論點說開去,將經(jīng)典典故、時政熱點、自己的所見所感運用其中,定能讓閱卷老師眼前一亮。所以,在揣摩出命題老師的意圖后,一定要結(jié)合生活實際,讓作文回歸本真。

獲取素材的公眾號有人民時評、人民日報評論、新華社、央視新聞、每日經(jīng)濟新聞、南風窗、瞭望等。但是建議考生只關(guān)注其中的一兩個,切記貪多,只要每天把其中一個的公眾號的內(nèi)容了解清楚、揣摩到位、表述明確即可。在此也建議考生選擇專門的一個筆記本積累素材,可按照五位一體的框架,或者“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的理念,亦或是社會主義核心價值觀分類整理。“不積跬步無以至千里,不積小流無以成江?!?,在離考試越來越近的日子更需要考生腳踏實地、久久為功,即便每天積累一個事例,長此以往也會讓頭腦更豐盈。

(三)多念

對于山東的考生來說,說比寫難得多。即便進了面試,很多考生在備面過程中也一籌莫展。為此,建議各位考生在準備筆試環(huán)境就早做打算。每天拿出早上或者晚上一個小時左右的時間把積累的好詞好句、經(jīng)典案例等拿出來念一下,保持自己語感的同時讓自己的寫作素材更充盈。對于材料邏輯梳理不清的同學,建議念一下國考真題材料,讓自己語言能清晰表達命題人的命題思路,以此梳理出材料的邏輯關(guān)系。

請問公務員國考行測的分數(shù)如何提高!

關(guān)于行測學習,我認為主要有三點,一是狂刷題,二是善總結(jié),三是控制時間。下面是我自己摸索出來的一些行測漲分經(jīng)驗分享。

◎狂刷題:題海戰(zhàn)術(shù),很有用。

學行測最重要是多做題。也許有人認為這是廢話,但這是我個人經(jīng)驗之談。我從第一次做行測模擬卷只得了48分,半下來我做的真題與模擬題超過100套,就是通過不斷做題提高使最近幾次??夹袦y都考到七十三分以上。我不否認有人不怎么看書做題也能考的比我更高。因為行測考的是能力與知識儲備量,有些人自身能力既強,知識儲備又很豐沛,做行測自然輕松愉快。但我相信大多數(shù)人和我一樣只有很刻苦地努力才能在殘酷的競爭中取得理想的成績。

◎善總結(jié):做題技巧,很重要。

行測大多人一個通病就是題目做不完。我經(jīng)常聽身邊的朋友抱怨題目做不完,如果再給我半個小時,我就肯定能上70。這就是行測不同于其他考試的地方,沒人會以得滿分為目標,我們的目的是在有限的時間內(nèi)比別人做對更多的題。因為很多題用正常方法可以做出來,但花的時間太多,不符合行測考試的要求,因此怎樣盡快的得出正確答案,成為行測考試的制勝關(guān)鍵。我技巧課聽的是王哲速技斬,里面有講各種技巧比如代入發(fā),排除法,各種數(shù)學題的簡便做法等等,老師思路很清晰,技巧也比較容易掌握。在平時練習中也要注意總結(jié),找出自己做各類題最適合和常用的方法,才能在考試中盡可能提高速度與正確率。

◎控制時間

行測考試時間120分鐘,題量120道,平均每分鐘一道,可是比如材料分析題光看題就需要一分鐘,更別提還要計算。我們要把有限的時間利用起來,把會做的先做完,把不會的和不確定對不對的題放到后面,這樣才能提高分數(shù)。相信每個人都可以制定出適合自己的做題順序。我自己喜歡先做材料分析,最近跟著王哲老師聽課,正確率是很高的,而且材料分析分值也高。但是材料分析費事比較多,要注意把握時間,不能影響后面的答題。我一般最后做數(shù)學運算,因為數(shù)學不好,這類正確率低,耗費時間比分析材料還多。當然這是我自己的情況,數(shù)學好的可以先做數(shù)學運算,分值也比較高。遇到難題或不會的要果斷放棄,別想著在做幾分鐘,因為可能半天也解不出來,還可能做錯,在考試中,每一分鐘都很寶貴,不可以浪費。

◎知識累計

注意知識積累。常識部分短期難有較大提高,這就需要在平時注意積累,比如常識部分的時政題,只要平時多加關(guān)注,是不難做對的。而圖形推理,數(shù)字推理等也可以在平時注意各種規(guī)律的積累,這樣在考試中就能做到又快又準。

◎零散經(jīng)驗

這是我最近聽課做的一些零散經(jīng)驗。語言理解和定義判斷題要注意抓中心句與問法,找有“關(guān)鍵、核心、最”等詞的句子,它們可能是答題的要點。邏輯判斷有些題把選項帶入原題排除可能比直接推理更節(jié)省時間。材料分析題要先看問題再去材料中找,比較節(jié)約時間,在計算時算到可以從選項中推出答案即可,不需要做出精確答案,如果選項中各項差距較大,甚至可以約算得出答案。選詞填空不好分辨可以把詞代入原句讀一下,通過語感分辨。圖形和數(shù)字推理要盡快回顧平時做題時各種規(guī)律與常見情況,通過排除,迅速得出答案。

公務員行測復習誤區(qū)

◎刷完題就過了,繼續(xù)刷新的套題,不去逐一分析試題,或是分析了試題,但是只分析錯題,不分析做對的題目,或是隨便看一下解析就過了。

◎做大量的??碱}。??碱}是各機構(gòu)老師出的試題,和真題命題規(guī)律相差很大,沒有參考性,而且很偏,怪,為了難而難,沒有什么技巧性,經(jīng)常做這類題會讓我們偏離復習正確方向,得不償失。

◎只注重刷題數(shù)量,不注重刷題質(zhì)量。省考復習一定不要做無用功,看似每天都在努力刷題,努力學習,一下子幾個小時,但是我們需要看結(jié)果,看效率,看質(zhì)量。聽過的課程,不能聽一遍就過去了,要不斷做同類型題熟悉方法。

國家公務員考試分數(shù)怎么計算

公共科目筆試總分是200分,行測滿分100分,申論滿分100。國考部分職位有專業(yè)科目考試,滿分也是100分。

公共科目筆試內(nèi)容:行政職業(yè)能力測驗和申論兩科,全部采用閉卷考試的方式。

行政職業(yè)能力測驗為客觀性試題,考試時限120分鐘,滿分100分。

申論為主觀性試題,考試時限180分鐘,滿分100分。

部分職位專業(yè)科目滿分100分。如:中國銀監(jiān)會專業(yè)科目、8個非通用語職位外語水平測試、中國證監(jiān)會專業(yè)科目、公安機關(guān)人民警察職位專業(yè)科目。

國考總成績計算:

一般職位綜合成績的計算方法為:公共科目筆試、面試成績各占50%,進行專業(yè)能力測試的,面試成績和專業(yè)能力測試成績共占50%,公共科目筆試、面試、專業(yè)能力測試成績均按百分制折算。專業(yè)能力測試成績一般不超過綜合成績的15%,具體各職位所占分值比重見招考簡章。

個別參加面試人數(shù)與錄用計劃數(shù)比例低于3:1的職位,報考人員面試成績應達到其所在面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分或者招錄機關(guān)在面試公告中確定的面試合格分數(shù)線,方可進入體檢和考察。

公務員考試計分規(guī)則

您好,中公教育為您服務。

2011年起,云南省考行測分值啟用標準:

言語理解與表達:40題,1分/題,共40分;

數(shù)量關(guān)系:10題,2分/題,共20分;

推理判斷題:30題,2分/題,共60分;

(一)圖形推理:10題,2分/題,共20分;

(二)定義判斷:10題,2分/題,共20分;

(三)邏輯判斷:10題,2分/題,共20分;

常識判斷,20題,2分/題,共40分;

資料分析:20題,2分/題,共40分。

行測試題:共120題,共200分。(言語表達‘1分/題’,其他均均2分/題)

如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

公務員考試,各個部分的分值怎么分配的。

一、行測:總計:共計140題,總分100分。

1、言語理解與表達,共計40題,每題0.6分,總分24分

2、數(shù)量關(guān)系:數(shù)字推理共計5題,每題1分,總分5分

3、數(shù)學運算共計10題,每題1分,總分10分

4、判斷推理:圖形推理共計10題,每題0.5分,總分5分

5、定義判斷共計10題,每題0.8分,總分8分

6、類比推理共計5題,每題0.5分,總分2.5

7、邏輯判斷共計10題,每題0.8分,總分8分

8、資料分析:共計25題,每題1分,總分25分

9、常識判斷:共計25題,每題0.5分,總分12.5分

二、申論:主觀性試題,150分鐘,滿分100分。

擴展資料:

公務員考試的筆試形式:

中央、國家機關(guān)的公務員考試包括筆試(公共科目、專業(yè)科目)和面試,以前公共科目筆試按A、B類職位分別進行。A類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》(A)和《申論》;B類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》(B);

專業(yè)科目筆試和面試時間由招考部門自行通知。從2006年開始,A、B類都要考一樣的科目,就是《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》,只不過《行政職業(yè)能力測驗》分別命題。

國家公務員考試按中央機關(guān)招錄職位區(qū)分為三類,在考試內(nèi)容和招錄政策上有所區(qū)別:

中央機關(guān)及其省級直屬機構(gòu);市(地)級以下直屬機構(gòu);專業(yè)性較強的部門(單位)。

參考資料來源:百度百科-公務員考試

參考資料來源:百度百科-行測分值

關(guān)于公務員考試漲分規(guī)律的內(nèi)容到此結(jié)束,希望對大家有所幫助。

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