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內(nèi)江市東興區(qū)公務(wù)員外地人值得考嗎
值得。
東興區(qū)屬于市轄區(qū)。不管是各類資源還是交通條件都很利于發(fā)展。近年來，東興區(qū)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)數(shù)據(jù)可觀，而且東興區(qū)的公務(wù)員招聘數(shù)量也比較多，要想考公務(wù)員東興區(qū)是個(gè)不錯(cuò)的選擇。
東興區(qū)東連重慶，西接成都，南通自貢、宜賓、瀘州，北達(dá)遂寧、南充，是川東交通的重要交匯點(diǎn)。成渝、內(nèi)宜、隆納三條高速公路和成渝、隆黃、內(nèi)昆三條鐵路在此相連，成渝、內(nèi)安、內(nèi)吳公路貫穿全境，素有“川中樞紐”之稱。
2015年4月30日，東興區(qū)獲四川省“書香之城”殊榮。
2020年1月，入選2020中國(guó)縣域網(wǎng)購(gòu)百?gòu)?qiáng)榜，排名96；入選2020中國(guó)縣域電子商務(wù)百?gòu)?qiáng)榜排名78。
東興市公務(wù)員工資收入多少怎么算
一、基本工資：
辦事員2800元；科員3000元；副科級(jí) 3100元；正科級(jí) 3300元；副處級(jí) 3600元；正處級(jí) 4000元；副廳級(jí) 4400元；正廳級(jí) 5000元；副部級(jí) 5500元；正部級(jí) 6000元。
辦事員三周年按科員對(duì)待；科員五年按副科級(jí)對(duì)待；副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待；正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待；副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待；初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計(jì)算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。
三、獎(jiǎng)勵(lì)工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。
四、補(bǔ)助工資：
1、車補(bǔ)，隨工資每月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5，逢一進(jìn)十。
2、取暖補(bǔ)助，一年發(fā)放一次，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷3，逢一進(jìn)十。
3、出勤補(bǔ)助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病假、事假和國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。
4、山區(qū)補(bǔ)助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。
5、地區(qū)差別補(bǔ)助，各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資。
除養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨(dú)生子女費(fèi)等一切現(xiàn)行補(bǔ)助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級(jí)確定;碩士以正科級(jí)確定。
六、退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員
退休生活費(fèi)=退休前工資×80%。三年一調(diào)。
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